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ESTA ES UNA PALABRA EXTRAORDINARIA PARA LOS PASTORES Y LIDERES, traducida del ingls (es un tanto extensa...

pero vale la pena!) El pequeo y sucio secreto del pastor. Peter Drucker, el ya fallecido gur de liderazgo dijo que los cuatro trabajos ms difciles en Estados Unidos (y no necesariamente en ese orden) son: 1- Ser presidente de los Estados Unidos. 2- Ser presidente de alguna universidad. 3- Ser gerente general de algn hospital, y 4- Ser Pastor. Ser verdad eso? Los pastores aman a Dios y aman a la gente. Ellos oran por la gente, guan a la gente a tener una fe en Jesucristo y ensean la Palabra de Dios. Ese es un trabajo de ensueo. Puedes leer la Biblia todo el da, orar, jugar algo de golf y predicar. Yo quiero hacer eso! Aqu les va el secreto: ser pastor es un trabajo muy duro, no es para gallinas. La verdad es que el trabajo de un pastor puede ser de 24/7 y conlleva desafos nicos. Algunos pastores se desgastan tratando de ayudar a la gente. Algunos hieren a sus propias familias porque se envuelven demasiado en el ministerio. Otros florecen en su ministerio y en su vida personal. Aproximadamente el 85% de las iglesias en Estados Unidos tienen menos de 200 personas. El 60% de las iglesias tienen menos de 100 personas. El promedio de tamao de las iglesias en EEUU es de 89 personas, segn la investigacin del Grupo Barna. El personal es pequeo y las necesidades son grandes. En muchas situaciones el pastor tiene que ser un maestro de Biblia, contador, estratega, visionario, tcnico en computacin, consejero, orador pblico, director de alabanza, guerrero de oracin, mentor, entrenador de lderes y levantador de fondos. Quin podra llenar todos esos requisitos? 90 % de los pastores han dicho que el ministerio lleg a ser una cosa totalmente diferente de los que ellos pensaban que sera antes de entrar al ministerio. 70% dice que ahora tienen una ms baja auto-estima que la que tenan cuando recin comenzaron. En lo que a m concierne, me encanta ser pastor. Tengo un gran personal, tenemos excelentes personas en nuestra iglesia y estoy satisfecho aunque pase por perodos buenos o etapas difciles. Por supuesto que es ms fcil estar satisfecho cuando las cosas marchan bien. Tengo muchos amigos que tambin son pastores. Mi matrimonio es fuerte y soy un mejor hombre por causa de mi tiempo en el ministerio. Algunos de los problemas nicos que enfrentan los pastores: 1- La crtica Los pastores pueden ser criticados por mucha gente y por una infinidad de cosas: La msica est muy fuerte. La adoracin es muy corta. Es muy larga. Los sermones no son profundos. Son muy largos. El pastor se cree muy importante, me tom tres semanas para lograr una cita con l. Habla mucho sobre el dinero Pastor, Puedo hablar un minutito con usted?. Esta simple peticin puede causar en la mente del pastor este pensamiento: Ay, Seor, y ahora Qu hice?. Nosotros los pastores debemos encontrar la forma de no tomar la crtica tan a pecho y aprender de algunas verdades que pueden estar escondidas detrs de la crtica.

2- El rechazo Hay miembros que se retiran, hay lderes que se van y amigos del pastor que lo abandonan. La verdad es que - la gente se va. Mientras ms pequea es la iglesia, ms se nota cuando alguien se va. Algunos se van por decisiones razonables, mucho se van de una manera imprudente. La gente tambin se va de las iglesias grandes, y se van por miles. Tambin hay gente que se va de la iglesia de Marcos Witt y de la iglesia de Dante Gebel. Cuando nuestra iglesia ya tena 150 personas y alguien se iba, era muy decepcionante. Yo trataba de consolarme pensando, es posible que se me estn yendo por docenas de aqu de mi iglesia, pero hay miles que se le han ido a Jack Hayford y l s que es un gran pastor... Pero ese pensamiento era consuelo por solo un minuto. Me voy. Queremos algo ms espiritual. Mis necesidades no se estn supliendo en esta iglesia. Estos comentarios parecieran un rechazo personal. Todos los pastores hemos escuchado no me estoy alimentando aqu. Bill Hybels lo ha odo. Wayne Cordero, Dino Rizzo, Ed Young, Craig Groeschel, Steven Furtick y Matthew Barnett tambin lo han odo. Verdad? No se sienten nutridos en esas iglesias con esos pastores? Cmo ser posible? Una de las virtudes ms difciles de adquirir es tener una piel dura y un corazn blando. Amar a la gente, no tomarlos tan en serio y no tomar las cosas tan personalmente. Ahhh, OK. Seor, aydanos. 3- La traicin El confiarle a algunos miembros de la iglesia nuestras cargas personales muchas veces nos puede perjudicar. Es posible que ellos terminen dicindole a otras personas los asuntos ntimos del pastor. Los empleados de la iglesia tienen la capacidad de echar a los miembros. El pastor a veces le confa el plpito o le da un ttulo y esa persona usa esa influencia que les han dado para sacar a la gente de la iglesia. El beso de Judas. El que el personal de la iglesia cause problemas es traicin. Hay pastores que piensan, con razn, te estoy pagando para que soluciones problemas. Yo puedo conseguir los problemas gratis, no necesito pagarle un salario a alguien para que provoque los problemas. Un 40% reporta un conflicto con un miembro de la iglesia por lo menos una vez al mes. El 85% de los pastores dijeron que el problema ms grande es que estn cansados de lidiar con gente problemtica, ejemplo: ancianos, diconos, directores de alabanza, miembros de la directiva y pastores asociados que estn descontentos. La primera razn por la cual los pastores dejan su ministerio es porque la gente de la iglesia no est dispuesta a seguir la misma direccin y meta que tiene el pastor. Los pastores creen que Dios les quiere llevar en una direccin, pero la gente no est dispuesta a seguirles o a cambiar. El 40% de los pastores dice que ha pensado en abandonar su pastorado en los ltimos tres meses. Nosotros los pastores debemos encontrar la manera, con la gracia de Dios, de amar a la gente como que si nunca nos hubieran daado antes. 5 - La soledad Quin es mi amigo? En quin puedo confiar? Si le cuento a otro pastor mi problema, Me ir a criticar, le dir a otros o me tratar de otra forma en el futuro? El 70% no tiene a alguien a quien pueda considerar un amigo cercano. Son mis amigos verdaderamente mis amigos, o son miembros de la iglesia que como amigos pasajeros se irn cualquier da? Las amistades verdaderas son cruciales para una vida plena, especialmente para el bienestar de un

pastor. Ponga especial esfuerzo en esa rea. 6 - El cansancio El 50% de los ministros no duran ms de 5 aos. El 70% sinti el llamado al ministerio antes de comenzar un ministerio, pero despus de tres aos como pastores, slo el 50% sigui sintiendo el llamado. Mantenerse personalmente refrescado es un arte y una ciencia, y es extremadamente importante. Cuando llega la fatiga la fe tiende a disolverse. El cansancio cambia nuestra interpretacin de las cosas. La falta de tiempos de descanso puede hacernos ver un vaso que est a la mitad, no slo medio vaco, sino que tambin sucio, contaminado y venenoso. 7 - Frustraciones y decepciones. Las decepciones vienen de muchas maneras. En las congregaciones pequeas el salario anual de un pastor est entre los USD 35.000 y los USD 40.000. Hay muchas cosas que un pastor con este salario no puede hacer con su familia cuando otros a su alrededor ganan ms. Hay muchas reas en el ministerio en que definir el xito es difcil. Los pastores tenemos la tendencia a ser muy duros con nosotros mismos. Trabajamos en un rea en que el buen trabajo y el buen esfuerzo no siempre se traduce en un xito garantizado. Muchos pastores trabajan duro, pero les falta un factor X. Son buenas personas, creyentes sinceros, aman a Dios, conocen la Palabra, tienen satisfaccin en sus sermones, pero de alguna manera hay algo que no encaja. Es muy frustrante. Es como si un lder de alabanza que ama a Jess y tiene una gran voz musical, de alguna manera no puede llevar a la gente a una experiencia de adoracin efectiva. Algunos das los lderes se sienten como que pareciera que no pueden hacer nada bien. De repente las cosas estn yendo mejor y entonces uno de los lderes de la iglesia cae. A veces las cosas marchan bien y de repente un par de los mejores diezmadores abandona la iglesia. La iglesia necesita dinero, pero el pastor no quiere poner mucho nfasis en el dinero. No todo se basa en el dinero, pero al final todo se basa en el dinero. Todo esto puede ser muy abrumador. 4.000 iglesias nuevas se fundan cada ao y 7.000 cierran sus puertas. Ms de 1.700 pastores dejaron el ministerio cada mes el ao pasado. Ms de 3.500 personas por da dejaron la iglesia el ao pasado. El 50% de los pastores se siente tan desanimado que si pudieran dejar el ministerio lo haran, pero no tienen otra forma de ganarse la vida. El 45.5% de los pastores dice que han experimentado depresin o extremo cansancio al punto de necesitar tomar permiso de ausencia de su trabajo. Este no es el caso de todos los pastores. De hecho, muchos de los que conozco han sido capaces de manejarse bien con estos asuntos. Cmo es que los cristianos y los miembros de la iglesia pueden ayudar. 1- Ore por su pastor: ore por guianza, proteccin, amigos saludables, por su matrimonio y su familia. 2- Proteja a su pastor de la mejor manera posible, no permita el chisme ni la crtica. Cmo podra usted servir y solucionar los problemas para evitar la sobrecarga del pastor? 3- Anime a su pastor. Dle gracias por su trabajo y su ministerio. Dle gracias por su sacrificio. Dgale de

algn tiempo especfico en el cual usted o alguien que usted conoce experiment un cambio de vida en la iglesia. Honre a su pastor delante de otros. Djele saber que est orando por l. De acuerdo con el reporte de la investigacin Barna, la profesin del pastor est ya entre las profesiones menos respetadas, un poquito ms arriba de vendedor de autos. A los pastores: No se rinda, pastor! La persistencia es poderosa. Siga adelante! Su trabajo, su labor de amor y su sacrificio realmente cuenta. Yo s que lo que menos quiere or un pastor es otro sermn. Pero estos pasajes me han ayudado mucho. Afrrese a la Palabra de Dios para su vida. As que no pierdan la confianza, porque sta ser grandemente recompensada. Ustedes necesitan perseverar para que, despus de haber cumplido la voluntad de Dios, reciban lo que l ha prometido. Hebreos 10.35-36. No nos cansemos de hacer el bien, porque a su debido tiempo cosecharemos si no nos damos por vencidos. Glatas 6.9. Tenga cuidado de no caer en la trampa de la comparacin. Mirar otros ministerios puede ser inspirador, pero compararse con otras iglesias puede ser destructivo y decepcionante. Hgase de nuevos amigos pastores. Busque acceso a nuevas influencias, nuevos lderes, iglesias o ministerios que estn haciendo algunas cosas diferentes. Descubra algunas ideas y puntos de vista frescos. A veces slo basta una o dos ideas nuevas para cambiar la situacin que nos rodea. Algunos pastores que estn batallando o quizs ya no estn en el ministerio es posible que tengan algunas heridas que no han resuelto. Les animo a buscar sanidad. Busquen consejera, encuentren un grupo de Celebrando la Recuperacin, equpese con recursos para sanar y comparta sus secretos con gente confiable. Recuerde que usted est tan enfermo como los secretos que tiene. Pastores, Les amo! Phillip Wagner. *El Instituto Fuller, George Barna y Pastoral Care Inc. Proveyeron las estadsticas que he usado en este escrito.

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