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GUA DEL
Enero de 2003
SUMARIO
El calendario del contribuyente ..........4 Todas las ayudas y subvenciones para emprendedores ............................6 Lo ltimo en cursos y seminarios ........7 Consultorio: un panel de expertos resuelven todas tus dudas en marketing, RR HH, finanzas.................10 Las ferias y eventos del mes .............12 Con nombres propios: las nuevas caras de las empresas ........................13 Las mejores historias (casi) reales.......14
desarrollo. Adems te ofrecen una serie de consejos para que puedas sacar el mximo partido a esta informacin. (Pg. 2 y 3)
Antonio Medina
EN PORTADA
Enero de 2003
Enero de 2003
Conocer en cada momento los activos que posee una empresa ayuda a mejorar
buen inventario
disponga de un documento en el que se especifique la forma de conteo establecida. q Tambin es muy importante determinar, antes de empezar el inventariado, cul va a ser el mtodo para almacenar la informacin registrada. Manuel Snchez-Robles considera que lo ms adecuado es identificar todos y cada uno de los bienes con unas etiquetas dotadas de un cdigo de barras o numeracin que facilite su incorporacin a una base de datos. Se podr relacionar cada bien contabilizado con su registro y as se evitarn errores. Baniandrs recomienda, adems, que a la vez que se realiza la identificacin, se eliminen del inventario los productos que ya no estn en uso, los artculos estropeados, etctera. De ese modo, los datos obtenidos sern mucho ms reales. q Para realizar un inventario ms fiable, el conteo de bienes deber realizarse en una fecha en la que no haya mucho movimiento de artculos en la empresa. Adems, los encargados debern disponer de un listado previo con la referencia de todos los productos que comercializa, produce o posee la empresa. q Una vez terminado el conteo fsico, habr que comprobar la correspondencia de los bienes inventariados con la contabilidad patrimonial. Los bienes que no puedan relacionarse (por su antigedad, por extravo de la factura correspondiente, etctera) se valorarn asignndoles el precio de mercado, teniendo en cuenta su correspondiente depreciacin y amortizacin. Snchez-Robles explica que la periodicidad de transferencia de los datos del inventario fsico al terico contable es tan importante como la propia actualizacin, puesto que esta actividad supone el nexo de unin entre cada uno de lo bienes registrados y la realidad contable de la organizacin.
A. FERNNDEZ/M. GONZLEZ
uchas empresas que no se dedican a la produccin, la distribucin o la compraventa de productos tienden a caer en el error de pensar que, en su caso, no es necesario llevar a cabo un inventario de los bienes que posee. Es algo que nunca se han planteado. Sin embargo, es aconsejable que todas las empresas hagan un inventario de su inmovilizado, sus inversiones y sus activos fsicos. As realizarn un mejor control contable. Por qu? En primer lugar, porque todas las entidades privadas estn obligadas a llevar a cabo su inventario de bienes, segn se recoge en el Plan General de Contabilidad. Asimismo, la normativa exige que la modificacin de los inventarios se verifique cada ao, con lo que la actualizacin anual se hace imprescindible a todas luces. En segundo lugar, esta prctica redunda en importantes beneficios econmicos. Manuel Sn-
chez-Robles, director general de Spainsoft, explica que una empresa que ignora la inversin que realiza en personal o en los artculos que adquiere a sus proveedores nunca podr realizar una ptima gestin de su patrimonio. La inexistencia de un inventario se traduce en que las empresas pueden llegar a derrochar hasta el 10 por 100 del valor de sus inversiones anuales en bienes muebles o activos fijos. Cundo inventariar La directora de auditora de MDV & Asociados, Estbaliz Baniandrs, cree que todas las empresas deben conocer lo que poseen en cada momento para saber exactamente cul es su situacin econmica. Es decir, saber si a lo largo del ejercicio vas teniendo prdidas o ganancias. La nica diferencia es que algunas debern realizar inventarios con mayor frecuencia que otras en funcin de su tamao, su actividad, su rotacin de stocks, etctera.
Antonio Medina
Como explica Juan Carlos Vzquez-Dodero, profesor de Contabilidad y Control del IESE, las partidas claves del balance de cada empresa deben inventariarse al da mientras que el resto puede hacerse con menos frecuencia. Por ejemplo,
para algunas empresas es mucho ms importante actualizar en ms ocasiones el estado de sus cuentas bancarias o de las deudas que tengan con sus clientes que el nmero de mquinas, ordenadores y mesas que posee, porque estas partidas cambian
menos y son menos importantes para su negocio. Cmo hacer un inventario Vzquez-Dodero afirma que los inventarios de los activos fijos deben estar valorados. Es decir, deben incluir, adems del nombre, la referencia y las caractersticas de cada objeto, su valor econmico para que la empresa pueda tener una visin exacta de su situacin financiera. Sin embargo, Estbaliz Baniandrs cree que lo ms importante es hacer bien el inventario fsico. La valoracin puede realizarse posteriormente con programas informticos que facilitan la asignacin de dicho valor de los bienes. En su opinin, las nuevas tecnologas permiten simplificar el inventariado permanente, es decir, el registro de entradas y salidas de productos, los movimientos de mercancas, la valoracin de artculos, etctera. Pero el conteo fsico habr que reali-
zarlo ineludiblemente a mano y esa es la parte en la que debe ponerse ms atencin para no cometer errores que afecten al balance. Algunos consejos para realizar un inventario correctamente son: q En primer lugar, es necesario tener en cuenta las necesidades y caractersticas de la empresa para poder establecer la forma de conteo. Por ejemplo, si se va a hacer el inventario de los bienes de una gestora, lo normal ser realizar un conteo por unidades de los ordenadores, sillas, mesas, vehculos y dems propiedades que posea. Sin embargo, para hacer el inventario de una fbrica de tornillos, es ms prctico establecer un conteo por peso que permita conocer las existencias que aproximadamente se tienen. Baniandrs recomienda que el equipo que vaya a realizar el inventario est compuesto por empleados acostumbrados a trabajar con los productos y que
LEGISLACIN
Enero de 2003
Enero de 2003
Principales novedades fiscales que debern tener en cuenta los empresarios durante 2003
El departamento fiscal de Brosa Abogados y Economistas ha preparado un resumen de las novedades tributarias ms significativas que afectarn a los empresarios individuales y a las pymes durante este ejercicio.
q Las retenciones sobre los honorarios profesionales pasarn a ser del 15%, en lugar del 18% actual. Los tres primeros aos de ejerciente, el tipo ser el 7% (hasta ahora era el 9%). q En el Rgimen de Estimacin Objetiva (mdulos), se aade un nuevo supuesto de exclusin cuando el volumen de compras
Las compaas esperan realizar el 12,5% de las transacciones que se produzcan en Espaa
del ejercicio anterior supere los 300.000 euros, sin contar las adquisiciones de inmovilizado. q La reduccin sobre los rendimientos netos de actividades econmicas con un perodo de generacin superior a dos aos se eleva, del 30% actual, al 40%. q La supresin del rgimen de Transparencia Fiscal para las
sociedades de profesionales, las de tenencia de bienes y las de cartera de valores, que pasarn a tributar a un rgimen especial, denominado sociedades patrimoniales, en el que la base imponible estar sujeta al tipo del 40%. Ser del 15% en caso de tratarse de plusvalas obtenidas y sin que los socios tengan que tributar posteriormente. Estas sociedades podrn optar durante 2003 por disolverse y adjudicar los bienes a
HASTA EL 30 DE ENERO Renta
los socios obteniendo as ventajas fiscales. q Para todos los trabajadores por cuenta propia y las pymes cuya facturacin sea inferior a un milln de euros, se pondr en marcha la exencin del IAE, sin perjuicio de que contine vigente la normativa sobre censos (altas, bajas, etctera). q El proyecto Nueva Empresa agilizar la constitucin de nuevas sociedades y simplificar sus obligaciones contables.
MODELOS
l MLS creado por Look & Find y Re/Max es el primer acuerdo de estas caractersticas que se produce en el sector inmobiliario espaol. Sin embargo, este sistema est muy implantado en otros pases,
MODELOS
Pagos fraccionados de la declaracin de la renta. - Cuarto trimestre de 2002. Estimacin Directa / Estimacin Objetiva ..... 130, 131 IVA
q
(*) Los operadores registrados y no registrados, representantes fiscales y receptores autorizados (grandes empresas) utilizarn para todos los impuestos el modelo ...................... 510
MODELOS
Retenciones e ingresos a cuenta de rendimientos del trabajo, actividades profesionales, agrcolas, ganaderas y forestales, premios y determinadas imputaciones de renta, ganancias de transmisiones o reembolsos de acciones y participaciones de las instituciones de inversin colectiva, y rentas de arrendamiento de inmuebles urbanos y capital mobiliario. q Cuarto trimestre 2002 ........................................ 110, 115, 117, 123, 124, 126, 128 q Diciembre de 2002. Grandes empresas ............. 111, 115, 117, 123, 124, 126, 128 q Resumen anual 2002. Presentacin en papel..................... 180, 188, 190, 193, 194 Subvenciones e indemnizaciones satisfechas a agricultores o ganaderos Resumen anual 2002. Presentacin en papel .................................................... 346 Impuesto sobre las primas de seguros
q
Cuarto trimestre 2002. ...................................................................................... 300 Cuarto trimestre 2002. Declaracin final. Rgimen simplificado .................... 311 q Cuarto trimestre 2002. Declaracin final. Rgimen general y simplificado .... 371 q Diciembre 2002. Grandes empresas. ................................................................ 320 q Diciembre 2002. Exportadores y otros Operadores Econmicos ..................... 330 q Diciembre 2002. Grandes empresas inscritas en el Registro de Exportadores y otros Operadores Econmicos .............................. 320 q Cuarto trimestre (o ao 2002). Declaracin recapitulativa de operaciones intracomunitarias ..................................................................... 349 q Resumen anual 2002 / Resumen anual 2002 grandes empresas ............... 390, 392 q Solicitud de devolucin. Recargo de equivalencia y sujetos pasivos ocasionales..................................... 308 q Cuarto trimestre 2002. Declaracin de la liquidacin no peridica .................. 309 q Reintegro de compensacin en el REAGP. ...... ............................................. 341 q Diciembre 2002 (o ao 2002). Importaciones asimiladas ................................. 380 Prstamos hipotecarios para la adquisicin de viviendas
q q
sobre todo en Estados Unidos, Holanda y Suecia. Javier Sierra, presidente de Re/Max Espaa, ha explicado que mediante este MLS se crea una bolsa inmobiliaria comn que permitir compartir la informacin de las viviendas en exclusiva captadas por cada red.. As, los inmuebles introducidos en esta base de datos sern accesibles a todas las oficinas que formen parte del MLS, ampliando las posibilidades de que se vendan ms rpidamente. Antonio Carrillo, consejero delegado de Look & Find, ha comentado que las comisiones resultantes de la venta de los inmuebles, se repartirn al 50% entre la agencia que capte al
cliente y la que realice la venta, que podr o no ser la misma. Los responsables de ambas cadenas han asegurado que este sistema va a marcar el futuro del sector en los prximos aos ya que contribuir a estabilizar el mercado, al facilitar transacciones ms profesionales y transparentes. De hecho, han aadido que el acuerdo est abierto a todas las compaas del sector que deseen incorporarse, siempre y cuando cumplan unos requisitos en cuanto a dimensin, trayectoria en el mercado, seriedad en la gestin, etctera.. Con esta alianza, Look & Find y Re/Max esperan realizar una de cada ocho transacciones que se produzcan en el mercado espaol, lo que supondra cubrir el 12,5% de la cuota de mercado. Ambas compaas suman 250 agencias y ms de 1.500 agentes comerciales en toda Espaa.
umentar la internacionalizacin del saln y la rentabilidad de sus expositores y visitantes son los objetivos de la tercera edicin de Barcelona Negocios & Franquicias (BNF), que se celebrar del 22 al 24 de febrero en la Fira de Barcelona. Para ello, BNF otorgar los premios BNFicio y ACTitud y celebrar el primer Forum Mediterrneo de la Franquicia. El primer galardn premiar a los expositores que realicen ms esfuerzo para atraer visitantes al saln. El premio ACTitud, patrocinado por Lodge Service, se conceder a la empresa expositora que demuestre mejor calidad de servicio a los visitantes (ser valorada a travs de compradores misteriosos). En BNF 2003 participaran ms de 200 marcas que ocuparan 5.000 m2 netos de exposicin. q Ms informacin en la pgina www.salonbnf.com
Declaracin anual 2002. ................................................................................... 181 Donaciones con derecho a deduccin por el IRPF
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Declaracin anual 2002. Presentacin en papel ................................................ 182 Entidades gestoras de fondos de pensiones, promotores de planes y mutualidades de previsin social
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Diciembre de 2002 ............................................................................................ 430 Resumen anual 2002. Presentacin en papel .................................................... 480 Impuesto sobre ventas minoristas de determinados hidrocarburos
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Declaracin anual 2002. Presentacin en papel ................................................ 345 Premios exentos del IRPF
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IVA Solicitud de alta o baja. Registro de Exportadores y otros Operadores Econmicos .................................................................. 036, 037 q Solicitud de aplicacin de porcentaje provisional de deduccin distinto del fijado como definitivo para el ao precedente .................... sin modelo Nmero de Identificacin Fiscal (NIF)
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Cuarto trimestre 2002. Excepto grandes empresas ........................................... 553 q Octubre 2002. Grandes empresas ..................................................... 561, 562, 563 q Cuarto trimestre 2002. Impuesto sobre la Electricidad ..................................... 560 q Diciembre 2002. Grandes empresas ................................................................. 561 q Diciembre 2002. Todas las empresas ........................................................ 564, 566 q Cuarto trimestre 2002 ..................................................................... E-21, 542, 543 q Cuarto trimestre 2002. Solicitudes de devolucin - Introduccin en depsito fiscal ...................................................................... 506 - Envos garantizados ........................................................................................ 507 - Ventas a distancia ............................................................................................ 508 - Consumos de alcohol y bebidas alcohlicas ................................................... 524 - Consumo de hidrocarburos ............................................................................. 572 - Avituallamiento de gasleo. Soporte magntico ............................................. 546
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Cuarto trimestre 2002. Cuentas u operaciones cuyos titulares no han facilitado el NIF a las entidades de crdito. Presentacin en papel ...................................... 195 q Cuarto trimestre 2002. Relacin de personas o entidades que no han comunicado su NIF al otorgar escrituras o documentos donde consten los actos o contratos relativos a derechos reales sobre bienes inmuebles ......... 197 q Declaracin anual 2002. Identificacin de las operaciones con cheques de las entidades de crdito. Presentacin en papel ....................... 199
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entre uno y dos millones de euros. Segn Enrique Larena, gerente de OT Company, el plazo estimado de amortizacin de la inversin es de tres aos, pues en ellos cada centro podra alcanzar una facturacin de dos millones y medio de euros. La compaa basa esta estimacin en la experiencia de su centro piloto, el COAN Las Navillas (Antequera), por el que han pasado ms de 5.000 personas en medio ao alcanzando una facturacin de 280.000 euros. Los franquiciados debern abonar un canon de entrada de 12.000 euros, un canon de publicidad anual de 18.000 euros y otro mensual de 1.000 euros. Adems, un royalty mensual equivalente al 20% de la facturacin bruta de los servicios de outdoor training.
La empresa franquiciadora se encarga de la explotacin de los centros. Para ello, dispone de un equipo de ms de 40 profesionales del rea de la psicologa, la sociologa, el marketing y los recursos humanos. Adems, cuenta con un equipo de ex miembros de la Unidad de Operaciones Especiales de Infantera de Marina con experiencia en el desarrollo de estas actividades. q Ms informacin en la pgina www.theoutdoortraining.com
SUBVENCIONES
Enero de 2003
Enero de 2003
l Instituto Madrileo de Desarrollo ha actualizado las ayudas del Plan de Innovacin Tecnolgica (PIT) para 2003. Los nueve millones de euros asignados a este programa en el presente ejercicio se distribuirn a travs de cuatro lneas de subvencin destinadas a: q La creacin de empresas de base tecnolgica o relacionadas con las nuevas tecnologas. q La contratacin de servicios avanzados de consultora o ingeniera para la introduccin o el uso racional de nuevas tecnologas. q La realizacin de actividades de investigacin y de desarrollo (I+D) tecnolgico. q La inversin en activos nuevos derivados de la implantacin de las nuevas tecnologas. Estas subvenciones, que estn dirigidas a las pequeas y media-
nas empresas que desarrollen o vayan a desarrollar su actividad en Madrid, podrn concederse en forma de subvencin a fondo perdido, de ayuda financiera o de anticipo reembolsable. Cuanta de las subvenciones La subvencin a fondo perdido se conceder en funcin de diferentes criterios segn la lnea de ayuda a la que opte el proyecto. Ese apoyo financiero consistir en la subsidiacin de hasta cinco puntos del tipo de inters del 100% de las operaciones de prstamo destinadas a la financiacin de inversiones para la adquisicin de locales, obras de acondicionamiento y compra de equipos e instalaciones. Por ltimo, el anticipo reembolsable consistir en un prsta-
ofrece informes personalizados, tanto para alumnos como para universidades, escuelas de negocios y dems entidades relacionadas con la formacin, con las ltimas becas convocadas. q Por otro lado, la Confederacin Espaola de Fundaciones (CEF) ha elaborado, con la financiacin de la Direccin General de Universidades del Ministerio de Educacin, Cultura y Deporte, la Gua Rene 2002. Incluye informacin actualizada sobre ms de 1.600 becas y ayudas convocadas en Espaa por entidades pblicas y
privadas. La Gua Rene se ha editado en un CD Rom que puede solicitarse en el e-mail: programa.ea@univ.mecd.es. Su contenido tambin puede descargarse en web del ministerio (www.univ.mec.es).
mo de hasta el 75% de los costes subvencionables del proyecto a un inters cero. Las solicitudes podrn presentarse hasta el 31 de enero. q Ms informacin en: www.madrid.org/imade
implantacin del e-learning en estos centros. La plataforma incluye cuatro grandes pilares: q Un aula de teleformacin comn, desde la que todos los asociados podrn ejecutar programas de e-learning. q Un portal vertical especializado en educacin a distancia, donde los asociados podrn pro-
mocionar su oferta formativa. q Una intranet que agilizar el intercambio de informacin entre asociados y asociacin. q Un e-marketplace o web de compra que permitir abaratar los costes de abastecimiento de material los centros educativos. La plataforma estar totalmente operativa en marzo.
a Escuela Universitaria de Turismo Mediterrani, centro adscrito a la Universidad de Girona, comenzar a impartir este mes el Master Comunicacin y Marketing Turstico. El programa, que est dirigido a titulados universitarios y a profesionales del sector con experiencia, consta de tres mdulos: q Homogeneizacin, basado en exposiciones tericas sobre marketing, publicidad y comunicacin institucional. q Intensificacin, con sesiones tericas y prcticas sobre marketing estratgico, diseo grfico, relaciones con medios de comunicacin, patrocinio y mecenazgo, etctera q Especializacin, donde se expondrn las estrategias de comunicacin y marketing de cada subsector turstico. El master finalizar en diciembre (tiene un total de 400 horas lectivas) y su precio es de 4.800 euros (300 en concepto de matrcula). q Ms informacin en: www.mediterrani.com
Ayudas a perceptores del desempleo, modalidad de pago nico Parados que se constituyan en socios de una cooperativa, de una SAL, o que sean autnomos minusvlidos Abierto Consejera de Trabajo, Promocin del Empleo y Formacin 985 10 82 40 985 10 82 44 www.prin cast.es
Cast. y Len Incentivos para Plan Dike la contratacin de ayudas a la insercin indefinida por autnomos laboral de mujeres del primer maltratadas asalariado
Extremadura
Aragn
Ayudas para la formacin de jvenes creadores en artes plsticas y visuales Personas fsicas
OTROS CURSOS
Fiscal Moda Telemarketing
Empresas
Plazo
Organismo
Gestin
Riesgos laborales
Idiomas
Direccin
924 38 58 00 924 38 50 82
Dirigir en ingls
Curso: Meetings & Discussions. Organiza Lingua Viva. Precio: 120 euros. Fecha de inicio: 13 de enero (dos semanas de duracin). Tel.: 91 364 24 25. Fax: 91 365 90 47.
Seminario profesional
Curso: Cmo orientar una empresa al cliente. Marcom Deli. Precio: 210 euros, ms IVA. Fecha: 23 de enero. Tel.: 91 456 08 42. Fax: 91 456 03 48. Web: www.vmarcomdeli.com
www.juntaex.es www.jcyl.es
Datos facilitados por www.ayudas.net, el portal europeo de informacin y gestin de ayudas y subvenciones.
OPORTUNIDADES
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Programa de Apoyo Empresarial a las Mujeres, desarrollado por las Cmaras de Comercio y el Instituto de la Mujer, que ofrece asesoramiento on line para empresarias a travs de la pgina www.e-empresarias.net q Servicio de Informacin y Asesoramiento para la Creacin de Empresas promovidas por mujeres (www.camaramadrid.es), con informacin sobre subvenciones, planes de formacin, etctera.
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l crecimiento del sector de la organizacin de eventos, que mueve una cifra de facturacin cercana a los 4.000 millones de euros anuales, y la inexistencia de una entidad promotora e impulsora de esta actividad, ha motivado la constitucin de la Asociacin Espaola de Agencias de Eventos (AEAE). Algunas de las primeras lneas de desarrollo de la asociacin sern realizar programas de formacin cualitativa en forma de posgrados, llevar a cabo estudios y estadsticas que siten al sector en el mercado donde acta, proteger a la actividad del intrusismo y difundir las actuaciones especficas de sus asociados. q Ms informacin en el telfono 93 200 10 13.
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ENVA TUS PREGUNTAS A
Emprendedores. Consultorio. Cardenal Herrera Oria, 3. 28034 Madrid. Tambin por e-mail a: mgonzalez@hachette.es
CONSULTORIO
LABORAL Javier Zubicoa, abogado asesor del rea laboral de C.E. Consulting Empresarial.
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CONSULTORIO
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SUBVENCIONES grama incluye una lnea de fomento del empleo asociado. El plazo de solicitud estar abierto ininterrumpidamente en cada ejercicio econmico. Una ltima ayuda en el mbito autonmico relacionada con la creacin de empleo es el Programa de Incentivos al Empleo Estable de apoyo a las familias andaluzas, que concede ayudas a la contratacin de desempleados que hubieran interrumpido su participacin en el mercado de trabajo para atender a hijos menores de tres aos. Ya en el mbito de la Administracin Central y, concretamente, de la Secretara General de Asuntos Sociales, identificamos otras ayudas, pero estn pendientes de nueva convocatoria. Entre estas, la ayuda Emprender en Femenino del Instituto de la Mujer, para fomentar la insercin laboral por cuenta propia de las mujeres, y el Programa de Desarrollo de la Economa Social, para el fomento del empleo en cooperativas y sociedades laborales.
LEGAL Vicente M. Rabadn del Saz, Rabadn & Asociados. Bienes Inmuebles y solicitud de la licencia de apertura. q Si existieran empleados deber realizar su alta en el Rgimen correspondiente, inscribir la empresa en la Seguridad Social, alta en sistema de cobertura de riesgos de accidente y enfermedad profesional, as como alta y afiliacin de los trabajadores en la Seguridad Social. q Antes de iniciar la actividad debe comunicar a la Direccin Provincial de Trabajo y Seguridad Social la apertura del centro, obtener y legalizar el libro de visitas y el libro de matrcula (cuando haya trabajadores por cuenta ajena) y obtener el calendario laboral. El Proyecto de la Nueva Empresa pretende estimular el nacimiento de pymes creando un rgimen societario muy sencillo que garantice la separacin del patrimonio personal del empresarial. Adems, las nuevas tecnologas permitirn la constitucin de sociedades en un plazo no superior a 48 horas, frente a los 30 o 60 das actuales, y se reducir la publicidad formal y las obligaciones contables.
noma Social, convocado por la Orden Autonmica de fecha 12 de marzo de 2002. Este programa incluye ayudas a fondo perdido de hasta el 50% para las inversiones materiales ligadas al inicio de una nueva actividad, bonificacin de intereses de prstamos o arrendamientos financieros y ayudas a la obtencin de garantas para la financiacin externa de proyectos de inversin o de refinanciacin de pasivos. Adems, el pro-
constitucin en el Registro Mercantil de la provincia donde est el domicilio de la Sociedad. q Solicitud en Hacienda del Cdigo de Identificacin Fiscal, alta en el censo (modelo 037), liquidacin del Impuesto de Transmisiones Patrimoniales y Actos Jurdicos Documentados (modelo 600) y alta del Impuesto de Actividades Econmicas (modelo 845 o 848). q Solicitud en el Ayuntamiento de la licencia de obras, liquidacin del Impuesto sobre Construcciones, Instalaciones y Obras, liquidacin del Impuesto sobre
En los barrios de nueva creacin los comercios minoristas y los servicios de proximidad son en principio los negocios con ms posibilidades de xito.
presencia de un competidor. Pero, si la actividad es innovadora, la publicidad anticipada puede provocar la imitacin por algn otro emprendedor con mayor capacidad financiera o de gestin. q Si se decanta por un comercio minorista, debe cubrirse de la posible atraccin comercial de algn gran almacn situado en su rea de influencia.
q Sea lo ms flexible que pueda en su concepcin del negocio y subcontrate las operaciones que no sean fundamentales para la calidad de sus actividades comerciales. q Para un emprendedor nato, es preferible alquilar un local que comprarlo ya que siempre le resultar ms fcil hacer frente a los gastos de alquiler .
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CONVOCATORIAS
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NOMBRAMIENTOS
Las empresas siguen renovando sus equipos directivos
Antonio Casla ha sido nombrado director general para Espaa y Portugal de la empresa GE Wind Energy .
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a atraccin del mercado portugus es uno de los principales valores aadidos para los franquiciadores y visitantes que se plantean asistir a esta feria, asegura Raquel Robledo, directora de FranquiAtlntico. Por eso, en su opinin, el objetivo de esta edicin es continuar aprovechando el carcter transfronterizo del certamen para consolidarlo como referente de la franquicia en el noroeste peninsular y estimular su internacionalizacin. Otro de los atractivos de la feria es la realizacin, en paralelo a la misma, del II Saln del Emprendedor. Segn Robledo, en este saln, los interesados en
introducirse en el mundo empresarial podrn conocer los trmites para constituir una sociedad, informarse del sistema de franquicias, acceder a subvenciones y ayudas, etctera. La apuesta por la calidad de la exposicin es uno de los retos de FranquiAtlntico 2003. Robledo explica que estn satisfechos con los 12.000 visitantes que asistieron a la feria en la pasada edicin. Sin embargo, queremos dar un paso ms, apostando por un visitante ms motivado que encuentre en el saln nuevas expectativas de negocio. Para conseguirlo, se han realizado, en colaboracin con las cmaras de comercio de Asturias, Len y
La compaa sueca Intentia ha anunciado el nombramiento de Jordi Salvador como vicepresidente para el sur de Europa.
Antonio Nern
Zamora, acciones divulgativas entre el tejido empresarial de estas zonas para facilitarles su asistencia. En cuanto al nmero de expositores, se espera superar los 120 del ao pasado. Restauracin, tintorera e inmobiliaria sern los sectores ms representados. q Ms informacin en la pgina www.franquiatlantico.com
Elegido nuevo presidente Director en gestin de riesgos de Ernst & Young de Farmaindustria
Jorge Gallardo fue elegido presidente de la Asociacin Nacional de la Industria Farmacutica (Farmaindustria) en su ltima Asamblea General. Gallardo, presidente y consejero delegado de Almirall Prodesfarma, es ingeniero industrial por la Escuela Superior de Ingenieros de Barcelona, doctor ingeniero industrial y Jos Daz Morales se incorpora a Ernst & Young como director del rea de gestin de Riesgos y auditora interna. Daz Morales es licenciado en Ciencias Econmicas y Empresariales por la Universidad Complutense de Madrid. Su trayectoria profesional ha estado ligada a Arthur Andersen, donde ocup el cargo de
Carmen Higueras, se ha incorporado al Grupo GSS, compaa de CRM services, como directora de desarrollo de negocio.
Carlos Alberto Prez es el nuevo vicedecano de la escuela de negocios IEDE Institute for Executive Development.
Jose Daz Morales
Jorge Gallardo
Feria Valencia
www.feriavalencia.com Tel.: 96 386 11 00 feriavalencia@ feriavalencia.com TextilHogar 34 Feria Internacional de Manufacturas Textiles para el Hogar y la Decoracin. Del 18 al 21 de enero. Contract 2003 Del 18 al 21 de enero. Fimi Saln Internacional de la moda Infantil-Juvenil. Del 24 al 26 de enero. XV Saln Internacional de la Puericultura. Del 24 al 27 de enero.
MicroStrategy Ibrica ha designado a Jordi Simn como gerente de Canal y de Cuentas para la Administracin Pblica.
Fira de Barcelona
www.firabcn.es Tel.: 93 233 22 22 info@firabcn.es 39 Festival de la Infncia i la joventut Del 26 de diciembre de 2002 al 4 de enero. PielEspaa Saln Internacional de la Moda en Piel. Del 17 al 20 de enero. TV Forum Europe Mercado Europeo de Televisin. Organizado por Bernard Chevry. Del 30 de enero al 1 de febrero.
Fujitsu Espaa, filial del Grupo Fujitsu, ha incorporado a Manuel Valenciano Cordn como nuevo director de outsourcing de la compaa.
Paloma Fernndez, ingeniera industrial y diplomada en Planificacin y Administracin de Empresas, ha sido nombra- da directora de postventa de Automviles Citron Espaa.
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enito Gmez Carrizosa era, hasta hace unos meses, uno de los jefes de producto (nada de product manager) con mayor futuro profesional de la prestigiosa Prais Guaterjaus Centur (PGC). Era conocido y admirado por sus dotes comerciales, sus habilidades tecnolgicas y su entrega al trabajo. Sin embargo, Benito no estaba del todo contento con su trabajo. Haba algo que no poda sopor-
tar: el abuso de los anglicismos que tena que emplear para cumplir con la cultura corporativa de la compaa. Al principio, hizo de tripas corazn y sigui, como el resto de los empleados, tan desagradable costumbre. Pero, una vez que asegur su puesto, cambi radicalmente su postura y empezaron los problemas. Gmez Carrizosa fue despedido, segn rezaba el comunicado publicado en la revista de la
empresa (qu es eso de house organ?), por haber cometido numerosas atrocidades lingsticas en el desarrollo de su actividad laboral que perjudicaban la imagen y buen hacer de la empresa. Semejante tontera se expresaba en los siguientes trminos (reproduccin literal): Este mal profesional se empe en utilizar la lengua espaola en su trabajo desoyendo las recomendaciones que, en sentido con-
trario, le hicieron sus compaeros y superiores. La primera escena de terror lingstico la provoc el despedido, en septiembre, cuando orden a su secretaria que le encargara nuevas tarjetas de visita en las que se sustituyera el cargo product manager por jefe de producto. Qu vulgar! Borja Lpez-Guindaleda y Font, account manager de PGC (director de cuentas) le advirti del error sin ser escuchado: siempre me extra su actitud pero nunca cre que fuera a reaccionar con la violencia verbal con que se despach despus. Un mes ms tarde, durante una presentacin, Gmez Carrizosa proyect varias diapositivas que mostraban rtulos escritos en un perfecto espaol, mientras comentaba las cifras de la empresa en un discurso totalmente desprovisto de anglicismos. Antonio Fontejudo de la Serna, general manager (director general para los amigos), comenta horrorizado cmo Gmez Carrizosa haba traducido y por lo tanto, manipulado el catlogo de la empresa: Este sujeto se atrevi a sustituir todos los markets, targets y sponsors por mercados, objetivos y patrocinadores. Adems, cambi las palabras outsourcing, finances y transactions por subcontratas, finanzas y transacciones. Imperdonable!. Evidentemente, la empresa no poda quedarse de brazos cruzados ante tal atrevimiento y Gmez Carrizosa no termin su presentacin porque fue reducido por el phone&door manager (o sea, por el recepcionista) y por el security surveillance chief (por el vigilante jurado!). PGC ha tenido que prescindir de los servicios de semejante amenaza pblica porque [...]. Ledo lo ledo, slo nos queda exclamar: viva San Benito Gmez Carrizosa!