La entrevista Psicoanaltica: desarrollo 1. Autores Sullivan Psic.

Uriel Morales Quintana La Ansiedad de la entrevista Dominio de la ansiedad: Acta el sistema del yo de la persona con sus operaciones e seguridad Lo que se opone en esa situacin social se establezca un proceso libre y recproco de comunicacin Ansiedad de abordaje: Estrategias exploratoria y la curiosidad Angustia de Separacin (Confucional): momentos y crisis que pueden referir reas perturbas en la estructura mental del entrevistado Ansiedad en el entrevistado y entrevistador Significado Icc de la cita de ambos Consignas ambiguas por parte del entrevistador aumento de ansiedad en el entrevistado Objetivos y duracin ayudar a modular la ansiedad de la entrevista. Problemas de transferencia y contratransferencia. Angustia: Identificacin Proyectiva, esto que el entrevistado destaca la intensa comunicacin extraverbal, para evacuar su ansiedad; por lo que el entrevistador no puede hacer nada, debido a que no se puede hacer uso de la interpretacin, por el objetivo propio de la entrevista inicial Cuanto mayor sea el monto de ansiedad del entrevistado, mayor ser su tendencia a descargarse, transformando la entrevista en una

3. Liberma n

Rolla

Osorio

Osorio

2. Lpez y Rabih

Hctor Garbarin o Berenst

psicoterapia breve, que puede movilizar a una tpica huida hacia la salud Entrevistador expuesto a la I.P: Apertura, Cierre y formulacin del contrato Evolucin de la entrevista. Derivar predicciones: analizabilidad con respecto a s mismo, es decir su potencial y lo que necesitar de nosotros. Las crisis vitales: Pronstico La evolucin puede darse de preferencia en dos: Es necesario detectar la crisis vital, se corre el riesgo de iniciar un anlisis a ciegas Fusiones yoicas: Para detectar el conflicto Icc, la ansiedad y las defensas, detectando cmo se modifican, sea diversificndose y amplindose cuando la evolucin es favorable, sea estereotipndose y restringindose si la marcha es negativa. Evolucin en dos entrevistas, puede ser favorable o desfavorable de un momento de crisis o conflicto Entrevistado y entrevistador pueden cambiar de la primera a la segunda entrevista, de a cuerdo al impacto que pudieron haber tenido en el primer encuentro Dar un tiempo al entrevistado para pensar su experiencia antes de dar por terminada la entrevista No siempre es necesaria una segunda entrevista. Osorio est de acuerdo slo en casos especficos. Varias entrevistas (de dos a tres), para observar

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Liberma n

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Liberma n 7. Osorio

como un paciente y el analista registran la separacin y el encuentro Indicadores prospectivos de la pareja analtica. El proceso no se da slo en el paciente sino en la relacin. La relacin entre analista y analizante no es simtrica La entrevista como medio para evaluar la interaccin entre entrevistador y entrevistador (curativa o patgena) Los indicadores para la evaluacin de la pareja analtica son parte de la evolucin. Isomorfismo, comunicacin, identificacin de defensas son importantes para referir qu concierne al proceso analtico o derivacin La entrevista de derivacin Informacin suficiente para una indicacin, y que el entrevistado no se ligue demasiado al entrevistador; la forma de recibir los informes Un solo nombre, qu comunique cmo le fue y quedar a sus rdenes. Para la derivacin slo debe ser un nombre Devolucin No debe ir ms all de los objetivos bsico de la tarea realizada, esto es, aconsejar al entrevistado el tratamiento ms conveniente, la indicacin con sus fundamentos, siempre muy sucintos. La devolucin debe ser explcita.

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