REPUBLICA DE COLOMBIA

Aspectos generales del proceso de seleccin y procedimiento de inscripcin

Convocatoria 001 de diciembre 5 de 2005

CARTILLA DE ORIENTACIN
FEBRERO DE 2006

Comisin Nacional del Servicio Civil - CNSC -

PEDRO ALFONSO HERNNDEZ Presidente

LUZ PATRICIA TRUJILLO MARN Comisionada

EDUARDO GONZLEZ MONTOYA Comisionado

Contenido
Presentacin Introduccin Marco normativo Participantes Fases o etapas del proceso de seleccin Criterios de organizacin del concurso Qu es el Nmero de Identificacin Personal PIN? Adquisicin del Nmero de Identificacin Personal PIN Entidades bancarias para adquirir el PIN Fechas de adquisicin del PIN Activacin y vigencia del PIN Procedimiento de inscripcin Qu debe hacer despus de inscribirse? Prueba bsica general de Preseleccin Aplicacin de la Prueba Bsica General de Preseleccin Publicacin de resultados Fase I Cronograma de actividades proceso de seleccin Fase II

Anexos
Anexo 1. Agrupacin por Entidades; Nivel Jerrquico y Rangos Anexo 2. Municipios de Aplicacin de la Prueba Bsica General de Preseleccin

Presentacin
La Comisin Nacional del Servicio Civil dise la presente Cartilla para orientar a los ciudadanos aspirantes interesados en participar en el Concurso Abierto de Mritos para proveer con carcter definitivo los empleos de Carrera Administrativa desempeados por encargo o nombramiento provisional, de acuerdo con lo dispuesto por la Ley 909 de 2004. En esta cartilla se presentan los lineamientos generales del proceso de seleccin y el procedimiento que facilitar la inscripcin al concurso, y para la presentacin de la Prueba Bsica General de Preseleccin. Usted encontrar el marco normativo, las fases del proceso de seleccin, los criterios de organizacin del concurso, el procedimiento para la inscripcin y la definicin de la prueba bsica general de preseleccin. Dentro de los criterios de organizacin del concurso usted se informar sobre los grupos de entidades, los niveles jerrquicos y rangos dentro de los niveles jerrquicos, para que pueda identificar la ubicacin ms adecuada de acuerdo a su perfil.

1. Introduccin
La convocatoria 001 de 2005 est orientada a proveer los empleos del Sistema General de Carrera Administrativa que se encuentran en condicin de provisionalidad, encargo o vacancia definitiva y que han sido reportados por las entidades segn lo solicitado por la Comisin Nacional del Servicio Civil en la Circular 07 de 2005.

Qu es la Carrera Administrativa?
La carrera administrativa en Colombia es un Sistema de Administracin de personal que busca garantizar la eficiencia de la administracin pblica y ofrecer estabilidad e igualdad de oportunidades para todos para el acceso y ascenso al servicio pblico. Para alcanzar este objetivo, la ley dispone que el ingreso y la permanencia en los empleos de Carrera Administrativa se haga exclusivamente con base en el mrito, esto es, en las diferentes cualidades y capacidades que posee una persona en algn rea especfica, sin discriminacin alguna. Existen numerosos empleos de Carrera Administrativa a los que Usted puede acceder, clasificados por niveles jerrquicos como Asesor, Profesional, Tcnico y Asistencial, que exigen al aspirante requisitos de formacin acadmica y de experiencia laboral; estos empleos constituyen la Oferta Pblica de Empleos de Carrera (OPEC) y sern dados a conocer por la CNSC en las fechas establecidas en la convocatoria.

2. Marco Normativo del Proceso de Seleccin

Las normas generales aplicables al proceso son las siguientes: Constitucin Nacional Ley 909 de 2004, sus normas reglamentarias Ley 617 de 2000 Ley 443 de 1998, Artculo 24 Cdigo Contencioso Administrativo Decreto 4500 de 2005 Decreto 770 de 2005 Decreto 2539 de 2005 Decreto 2772 de 2005 Decreto 1227 de 2005 Decreto 760 de 2005 Decreto 785 de 2005 Decreto 2502 de 1998

Decreto 2161 de 1991 Acuerdo No 03 de 2005 de la CNSC Resolucin 171 de 2005 de la CNSC

Esta normatividad est disponible en la pgina web www.cnsc.gov.co y puede ser consultada cuando usted lo necesite.

3. Participantes
Pueden inscribirse y participar en el concurso todas las personas sin distingo alguno, que renan los requisitos establecidos en la convocatoria; tenga en cuenta que estas exigencias varan segn el Grupo, Nivel Jerrquico y Rango en el que se desea inscribir. Estos requisitos los encontrar en el anexo 1 de esta cartilla. Podrn inscribirse y participar personas en condicin de discapacidad, en los trminos definidos por las normas laborales aplicables a entidades pblicas.

4. Fases o etapas del Proceso de Seleccin

El proceso de seleccin en el que usted participar se desarrollar en dos Fases: I. PRUEBA BSICA GENERAL DE PRESELECCIN

II. PRUEBAS ESPECFICAS A. Lista De Elegibles B. Perodo De Prueba En la FASE I: PRUEBA BSICA GENERAL DE PRESELECCIN, usted deber presentar y superar una Prueba Bsica obligatoria, es decir, TODO ASPIRANTE DEBE PRESENTAR ESTA PRUEBA Y SUPERARLA para continuar en la Fase II del proceso. Slo si supera la Fase I podr registrarse al empleo de su inters en la Fase II y continuar el proceso. Tenga en cuenta que el puntaje que obtenga en la Prueba Bsica tendr vigencia hasta el 31 de diciembre de 2007; esto quiere decir que durante este tiempo usted podr participar en OTROS CONCURSOS con ese mismo puntaje, siempre y cuando dicho concurso tenga la

misma estructura en la agrupacin de empleos, fases y pruebas a aplicar, y que corresponda a empleos del Sistema General de Carrera Administrativa.

5. Criterios de organizacin del Concurso

El Concurso se organiz teniendo en cuenta tres criterios: GRUPO DE ENTIDADES: Se refiere a una agrupacin de entidades segn el nivel al que pertenezcan en la organizacin del Estado, esto es Nacionales o Territoriales (Departamentos, Distritos y Municipios). Para el concurso, los Grupos I y II estn conformados por entidades del orden nacional y los Grupos III y IV, por entidades del orden territorial. NIVELES JERRQUICOS: Es una clasificacin establecida para los empleos teniendo en cuenta sus funciones, las competencias y los requisitos exigidos para su desempeo. Para el concurso, se tendrn en cuenta los niveles Asesor, Profesional, Tcnico y Asistencial. RANGOS DE REQUISITOS: Es una clasificacin de las exigencias en cuanto a formacin acadmica y experiencia laboral para los diferentes empleos. Cada nivel jerrquico agrupa un nmero de rangos que se identifican con las letras A, B, C y D.

Para aspirar a un empleo usted deber escoger un GRUPO DE ENTIDADES, el NIVEL JERRQUICO al cual aspira y el RANGO DE REQUISITOS que puede demostrar, tanto de formacin acadmica como de experiencia laboral. La informacin completa acerca de los GRUPOS, NIVELES JERRQUICOS y RANGOS ofrecidos los encontrar en el anexo 1 de esta cartilla.

Ejemplo:
Paso 1: Seleccin del Grupo Juan Prez, desea inscribirse para un empleo en el Ministerio del Interior y de Justicia, esta es una entidad del Orden Nacional y deber seleccionar el GRUPO I Paso 2: Seleccin del Nivel y el Rango Juan posee Ttulo de bachiller y ha trabajado en otras entidades acumulando una experiencia laboral en su rea, por esto deber seleccionar el NIVEL ASISTENCIAL y el RANGO C As, Juan Prez, siendo bachiller y teniendo experiencia laboral, puede aspirar a un Cargo de Nivel Asistencial en una entidad del Orden Nacional como es el Ministerio del Interior y de Justicia.

Si desea conocer de manera detallada la informacin de los Grupos, Niveles y Rangos en los cuales puede inscribirse, consulte el anexo 1 de esta cartilla. Importante: usted puede adems optar por una serie de equivalencias que, al ser evaluadas teniendo en cuenta el Manual de Funciones y Competencias de la Entidad que ofrece el empleo, pueden permitirle acceder a un cargo especfico. Por ejemplo: si usted no tiene ttulo de tcnico o de bachiller pero tiene una experiencia laboral superior a 10 aos, algunas entidades pueden validar esta experiencia en lugar del Ttulo mencionado y permitirle acceder al empleo; ESTA OPCIN DE EQUIVALENCIAS DEPENDE NICA Y EXCLUSIVAMENTE DE LA ENTIDAD A LA QUE QUIERE INGRESAR.

6. Qu es el Nmero de Identificacin Personal PIN?

El Nmero de Identificacin Personal - PIN es un cdigo compuesto de 12 nmeros y se constituye en su identificacin, nica y exclusiva para usted, para acceder al Sistema de Informacin y conocer datos como fecha, lugar y hora de aplicacin de las pruebas, as como los resultados de las mismas; adems, con este PIN le permitir seleccionar el empleo deseado durante la Segunda Fase del proceso. Dependiendo de la forma como compre su PIN, ste le ser entregado en los Bancos por el cajero en ventanilla, o por el dispensador de recibos del cajero automtico, o aparecer en la pantalla del computador si utiliza la opcin de pago virtual a travs de Internet.

7. Adquisicin del Nmero de Identificacin Personal - PIN

Para comprar el PIN usted deber consignar los siguientes valores, sealados en el artculo 74 de la Ley 998 de 2005 : Niveles Asesor y Profesional: Uno y medio salario mnimo diario legal vigente para el ao 2006, es decir $20.400 Niveles Tcnico y Asistencial: Un salario mnimo diario legal vigente para el ao 2006, es decir $13.600.

Solo deber pagar UNA VEZ SU PIN para todo el proceso; tenga en cuenta que no se harn devoluciones del dinero consignado por ningn motivo.

8. Entidades bancarias en las que puede adquirir el PIN

Usted podr cancelar el valor de inscripcin y adquirir el PIN UNICAMENTE a travs de las siguientes entidades bancarias:

Banco Agrario de Colombia

Cuenta Corriente No. 3-0070000106-2 725 Oficinas Ubicadas en todo el Pas Procedimiento de Pago: Recaudo por Ventanilla Mediante el diligenciamiento del recibo de consignacin en el cual se encuentra impreso el PIN adquirido.

Granbanco S.A. Bancaf

236 Oficinas Ubicadas en todo el Pas Procedimientos de pago: Recaudo por Ventanilla: Esta transaccin la realiza efectuando el pago por ventanilla y directamente el funcionario del banco le entregar un sobreflex (sobre sellado) con el PIN impreso. Cajero automtico (400 cajeros de Bancaf distribuidos en todo el pas): Utilizando cualquiera de sus tarjetas dbito o crdito podr ingresar a travs del cajero automtico para efectuar su compra. El sistema le presentar el men de pagos donde va a encontrar, en una de sus opciones, lo siguiente: CNSC CONCURSO CARRERA ADMINISTRATIVA. Al Ingresar por esta opcin puede efectuar el pago. Una vez finalizada la transaccin el sistema le entregara impreso el PIN en el recibo de la transaccin. Tenga en cuenta que el cajero automtico recibe las tarjetas de Bancaf y le ser descontado el costo de la operacin (diferente al valor del PIN) de su cuenta. Igualmente podr usar tarjetas de la Red REDEBAN, y de la misma forma le ser descontado el valor de la transaccin de la cuenta correspondiente.

Botn de pago virtual a travs de Internet

Para realizar su pago a travs de Internet debe contar previamente con la clave de acceso para efectuar pagos o compras virtuales, de lo contrario no podr utilizar esta opcin. Si tiene una clave de pagos virtuales ingrese a la pgina de la CNSC, all encontrar el botn ADQUIERA SU PIN que lo remite al men de las entidades bancarias disponibles. Ingrese a su banco y all se le indicar el procedimiento de pago. Una vez efectuada la transaccin el sistema le reportar su nmero de PIN, a travs de la pantalla del monitor; aunque el Sistema de Pagos virtuales enviar a su correo electrnico informe de la transaccin, le recomendamos imprimir el PIN en pantalla para tener un soporte del mismo y evitar el olvido o prdida.

Es importante la confidencialidad de su PIN, recuerde que es su identificacin dentro del sistema y la responsabilidad de su uso es nica y exclusivamente suya, y no de la CNSC o las entidades bancarias. ADVERTENCIA: Por ningn motivo adquiera su PIN fuera de los medios sealados. S lo adquiere en la calle, corre alto riesgo que el PIN haya caducado o sea un PIN falsificado. Evtese contratiempos

9. Fechas de adquisicin del PIN

Usted podr adquirir su PIN nicamente dentro de las siguientes fechas, dependiendo del nivel jerrquico escogido: Niveles Asesor y Profesional: Desde el viernes 3 de Marzo del ao 2006, hasta el Viernes 24 de Marzo de 2006. Niveles Tcnico y Asistencial: Desde el Viernes 31 de Marzo del ao 2006, hasta Martes 25 de Abril 2006

10. Activacin y vigencia del PIN

El PIN adquirido por usted SE ACTIVAR NICAMENTE 24 HORAS HABILES DESPUS DE HABER REALIZADO EL PAGO ya sea por recaudo por ventanilla, cajero automtico o botn de pago virtual a travs de Internet. Si efecta su transaccin durante sbados, domingos o das festivos, la activacin del PIN se efectuar a las 24 horas del da hbil siguiente a su compra. Una vez activado, SU PIN TIENE UNA VIGENCIA DE CINCO (5) DAS CALENDARIO (de lunes a domingo), al final de los cuales caducar y no podr ser utilizado. ADVERTENCIA : Por ningn motivo adquiera su PIN fuera de los medios sealados. S lo adquiere en la calle, corre alto riesgo que el PIN haya caducado o sea un PIN falsificado. Evtese contratiempos

10

11. Procedimiento de Inscripcin

El procedimiento de inscripcin se realizar utilizando NICAMENTE INTERNET, de esta forma usted podr realizarlo desde cualquier lugar del pas y del mundo a travs de la pgina www.cnsc.gov.co. Es importante definir que el proceso de inscripcin NO tiene prevista la utilizacin de formularios en medio impreso, la nica forma vlida de inscribirse es a travs de Internet. Si usted vive en regiones de difcil acceso o no cuenta con conexin a Internet, podr dirigirse a cualquiera de los centros o telecentros del Programa Compartel - Internet Social, que el Ministerio de Comunicaciones tiene ubicados en todo el territorio nacional. En estos centros el servicio tendr un costo no mayor a $500 por cada 15 minutos de conexin. Igualmente, se podrn realizar las inscripciones en los puestos de informacin, orientacin e inscripcin que instalarn todas las Entidades Pblicas del Orden Nacional y Territorial a las cuales se les aplique la ley 909 de 2004.

Fechas de Inscripcin
Niveles Asesor y Profesional: Desde el lunes 6 de Marzo del ao 2006, hasta el Mircoles 29 de Marzo de 2006. Niveles Tcnico y Asistencial: Desde el Lunes 3 de Abril del ao 2006, hasta Viernes 28 de Abril 2006

Inscripcin en Lnea
Para efectuar su inscripcin en lnea siga de forma ordenada los siguientes pasos: Paso 1: Ingrese a la pgina www.cnsc.gov.co haga clic sobre el botn REGISTRO CNSC. Esta operacin cargar una nueva ventana en la cual deber dar clic sobre el botn INSCRBASE AQU. Paso 2: Lea detenidamente el contrato que aparece en pantalla, en l estn consignadas las reglas del proceso y su aceptacin es obligatoria para continuar su Inscripcin. Paso 3: Ingrese su PIN, seleccione su tipo de documento e ingrese el nmero del mismo, a continuacin d clic sobre CONTINUAR. Paso 4: D clic sobre el icono del Grupo al cual aspira. En esta pantalla encontrar las entidades que comprenden cada uno de los Grupos para su orientacin.

11

Paso 5: Una vez seleccionado el Grupo deber seleccionar el NIVEL y el RANGO dentro del cual se encuentra ubicado teniendo en cuenta su formacin acadmica y experiencia laboral. Seleccione las opciones que se ajusten a su perfil y d clic en CONTINUAR. Paso 6: Encontrar a continuacin el formulario de inscripcin. Diligncielo con sus datos; tenga en cuenta que la informacin ingresada por usted debe ser real y los campos marcados con un asterisco (*) son obligatorios. Una vez ha ingresado sus datos d clic sobre CONTINUAR Paso 7: Aparecer en pantalla un resumen de los datos consignados por usted en el formulario de inscripcin. Verifique que la informacin all contenida sea real. Si desea realizar cambios de clic sobre VOLVER, de lo contrario d clic sobre INSCRBASE AQU. Tenga en cuenta que una vez registrados los datos no habr lugar a cambios. Paso 8: En pantalla encontrar el resumen final de su inscripcin, acompaado de un nmero de transaccin. Le recomendamos guardar en el disco duro este resumen o imprimirlo, de manera que tenga soporte de su registro. Con este paso y la impresin de su resumen, su proceso de Inscripcin habr finalizado

Nota: En virtud de la presuncin de la buena fe de que trata el articulo 83 de la Constitucin Poltica, usted como aspirante se compromete a suministrar en todo momento informacin veraz, so pena de ser excluido del proceso en el estado en que ste se encuentre. Cualquier falsedad o fraude en la informacin, documentacin y/o en las pruebas, conllevar las sanciones legales y reglamentarias a que haya lugar y a la exclusin de proceso.

Demo Interactivo VEA COMO INSCRIBIRSE

Adicional a la informacin plasmada en esta cartilla, usted tendr a su disposicin un Demo Interactivo para que se familiarice con el proceso de inscripcin; este Demo es un formulario electrnico de ENTRENAMIENTO para la inscripcin. Contiene las instrucciones de diligenciamiento que necesitar al momento de inscribirse y puede encontrarlo las 24 horas del da los siete das de la semana, en la pgina www.cnsc.gov.co en el siguiente enlace:

12

12. Qu debe hacer despus de inscribirse?

Una vez ha finalizado el proceso de inscripcin, es su obligacin consultar la pgina www.cnsc.gov.co a partir del mes de mayo de 2006 y segn el cronograma que se publicar en su oportunidad. All se publicar informacin relacionada con los siguientes temas: Publicacin de la Cartilla Gua para la presentacin de la Prueba Bsica General de Preseleccin. Fechas de citacin, aplicacin y publicacin de resultados de Prueba Bsica General de Preseleccin. Dems informacin relacionada con el proceso de seleccin

13. Prueba Bsica General de Preseleccin

Recuerde que durante la Fase I del proceso se llevar a cabo una PRUEBA BSICA GENERAL DE PRESELECCIN de carcter OBLIGATORIO que, si usted aprueba, le permitir continuar a la Fase II. Esta tiene como finalidad identificar conocimientos, habilidades y aptitudes indispensables para todos los aspirantes que deseen ingresar a cargos de carrera, tales como: Constitucin Poltica de Colombia: De los Principios Fundamentales; De los derechos, las garantas y los deberes y de la organizacin del Estado y Rgimen de Funcin Pblica Fundamentos de Administracin Pblica y de Derecho Administrativo. Habilidades y aptitudes para el servicio pblico (Comprensin lectora, Comprensin matemtica, Razonamiento lgico)

La Prueba Bsica General de Preseleccin ser de carcter ESCRITO; excepcionalmente y dependiendo de las caractersticas del empleo, la Comisin Nacional del Servicio Civil podr determinar para algunos empleos de los niveles profesional, tcnico y asistencial que sta prueba sea de EJECUCIN. Recuerde que debe ingresar peridicamente a la pgina www.cnsc.gov.co all le informaremos lugar, fecha y hora de la presentacin de la prueba, de acuerdo con las siguientes fechas: Niveles Asesor y Profesional: A partir del 5 de junio de 2006. Niveles Tcnico y Asistencial: A partir del 20 de junio de 2006

13

14. Aplicacin de la Prueba Bsica General de Preseleccin

La Prueba se realizar el 23 DE JULIO DE 2006, teniendo en cuenta el nivel jerrquico en el que se inscribi y en el lugar y hora fijados por la CNSC, y se aplicar en aproximadamente 395 ciudades y municipios. Para mayor informacin consulte el Anexo 2 de esta cartilla

15. Publicacin de Resultados Fase I

A partir de la fecha que disponga la Comisin Nacional del Servicio Civil, y que ser publicada la pgina de internet, usted como aspirante deber ingresar a la pgina www.cnsc.gov.co y usando su PIN y documento de identidad acceder a los resultados de la Prueba Bsica General de Preseleccin, que sern publicados en Internet. Continuarn a la segunda fase del Proceso los aspirantes cuya puntuacin estndar normalizada sea igual o superior a 60 puntos.

16. Cronograma de Actividades Proceso de Seleccin

ETAPA/ACTIVIDADES FASE I Adquisicin del PIN para los Niveles Asesor y Profesional Adquisicin del PIN Nivel Tcnico y Asistencial Inscripcin Nivel Asesor y Profesional Inscripcin Nivel Tcnico y Asistencial Citacin a Prueba Bsica General de Preseleccin Nivel Asesor y Profesional Citacin a Prueba Bsica General de Preseleccin Nivel Tcnico y Asistencial La comisin Nacional del Servicio Civil publicar en la pgina www.cnsc.gov.co la Oferta Pblica de Empleos de Carrera (OPEC). Aplicacin de la Prueba Bsica General de Preseleccin Desde el 3 de Marzo hasta 24 de Marzo de 2006 Desde 31 de Marzo hasta el 25 de Abril de 2006 Desde 6 de Marzo hasta el 29 de Marzo de 2006 Desde 3 de Abril hasta 28 de Abril de 2006 Junio 5 de 2006 Junio 20 de 2006 Junio 12 de 2006 Julio 23 de 2006 FECHAS

La publicacin de los resultados de las pruebas ser conforme a la inscripcin por grupo de entidades.

14

17. Fase II
Registro a la Fase II
Si usted ha superado la Prueba Bsica General de Preseleccin, podr continuar con la Segunda Fase del Proceso de Seleccin y escoger el empleo de su preferencia, NICAMENTE DENTRO DEL RANGO PRESELECCIONADO EN EL PROCESO DE INSCRIPCIN.

Citacin a pruebas especficas

Una vez la CNSC tenga consolidada la informacin de la escogencia de empleo, se programar el lugar, fecha y hora de aplicacin de las pruebas, as como las fechas de publicacin de resultados de cada una. Recuerde que a partir del mes de mayo es su obligacin ingresar de manera peridica a la pgina www.cnsc.gov.co y usando su PIN consultar la informacin que se estar publicando en ella.

Cumplimiento de Requisitos
Para efectos del cumplimiento de requisitos y de la aplicacin de la Prueba de Anlisis de Antecedentes, la fecha en que los aspirantes deben cumplir con los requisitos mnimos del empleo escogido es el da inmediatamente anterior a la fecha en que se inicie el plazo de escogencia del empleo en la Fase II . Para ampliar esta informacin puede llamar a la LINEA DE ATENCION NACIONAL 01 900 33 11 011 o consultar la pgina www.cnsc.gov.co

15

GRUPO GRUPO I

Anexo 1 - Criterios de Organizacin del Concurso

NIVEL JERARQUICO RANGO DE REQUISITOS A B C A B A B A B C D A A 2. PROFESIONAL B C 1. ASESOR REQUISITOS Titulo profesional, titulo de postgrado en la modalidad de maestra y con experiencia profesional relacionada igual o superior a cuarenta y cuatro (44) meses. Ttulo profesional, titulo de postgrado en la modalidad de Especializacin y con experiencia profesional relacionada igual o superior a veintin (21) meses. Ttulo profesional y experiencia profesional relacionada igual o superior a diez (10) meses. Ttulo profesional y titulo de postgrado en la modalidad de Especializacin y experiencia profesional relacionada igual o superior a siete (7) meses. Ttulo profesional con o sin experiencia profesional relacionada Titulo de formacin Tcnico Profesional o tecnolgica o aprobacin de dos (2) aos o ms de educacin superior y experiencia relacionada o laboral Diploma de Bachiller, con o sin experiencia relacionada o laboral Titulo de formacin Tcnica Profesional o tres (3) aos de Educacin Superior y experiencia relacionada o laboral igual o superior a seis (6) meses. Aprobacin de uno (1) dos (2) aos de Educacin superior y experiencia relacionada laboral igual o superior a doce (12) meses. Diploma de bachiller, con o sin experiencia laboral Aprobacin de educacin bsica primaria, con o sin experiencia laboral Titulo profesional y experiencia profesional relacionada igual o superior a veinticinco (25) meses. Titulo de formacin profesional, titulo de postgrado en modalidad de especializacin y experiencia profesional relacionada igual o superior a siete (7) meses. Titulo profesional y experiencia profesional relacionada igual o superior a seis (6) meses. Titulo de formacin profesional. Titulo de formacin tcnica profesional o tecnolgica o aprobacin de tres (3) aos de educacin superior o ms y experiencia relacionada laboral igual o superior a tres (3) meses. Aprobacin de dos (2) aos de educacin superior. Diploma de bachiller y experiencia relacionada o laboral igual o superior a diecisis (16) meses. Diploma de bachiller. Diploma de bachiller. Aprobacin de cuatro (4) aos de educacin bsica secundaria Aprobacin de educacin bsica primaria y experiencia laboral igual o superior a veinte (20) meses. Aprobacin de educacin bsica primaria.

Conformado por las entidades del orden nacional de la Rama Ejecutiva y Entidades Descentralizadas, Ministerio de Relaciones Exteriores, Instituciones de Educacin Superior que no estn organizadas como entes universitarios autnomos, Instituciones de 2. PROFESIONAL educacin formal de los niveles preescolar, bsica y media; Las Corporaciones Autnomas Regionales, la Comisin Nacional de Televisin, la Comisin 3. TECNICO Nacional del Servicio Civil, la Contadura General de la Nacin, Fondo de Bienestar Social de la Contralora General de la Repblica, la Auditoria General de la Repblica y dems entidades del orden nacional con empleos que formen parte del sistema general de 4. ASISTENCIAL carrera administrativa, a los cuales se les aplique la Ley 909/04. 1. ASESOR

GRUPO II Conformado por el Ministerio de Defensa, Fuerzas 3. TECNICO Militares, Polica Nacional y sus entidades adscritas y vinculadas.

A B C D A 4. ASISTENCIAL B C D

16

GRUPO GRUPO III

NIVEL JERARQUICO

RANGO DE REQUISITOS A B A B C A B A B C A

1. ASESOR Conformado por los Departamentos, distritos capital y especiales, municipios de Categora Especial, Primera, Segunda y Tercera y sus Entidades Descentralizadas; asambleas departamentales, concejos distritales y municipales, personeras 2. PROFESIONAL municipales, Juntas Administradores Locales, Instituciones de educacin formal de los niveles preescolar, bsica y media e Instituciones de Educacin Superior que no estn organizadas como 3. TECNICO entes universitarios autnomos, reas Metropolitanas y Asociaciones de municipios en las que al menos uno de sus asociados pertenezca a este grupo y dems entidades de los rdenes territoriales antes 4. ASISTENCIAL mencionados a cuyos empleos se les aplique la Ley 909/04. 1. ASESOR GRUPO IV Conformado por Los Municipios de Cuarta, Quinta y 2. PROFESIONAL Sexta Categora y sus Entidades Descentralizadas, Personeras, Concejos Municipales, Instituciones de educacin formal de los niveles preescolar, bsica y media e Instituciones de Educacin Superior que no 3. TECNICO estn organizadas como entes universitarios autnomos, Asociaciones de municipios y dems entidades de los rdenes territoriales antes mencionadas a cuyos empleos se les aplique la Ley 909/04. 4. ASISTENCIAL

REQUISITOS Titulo profesional, titulo de postgrado (en cualquiera de sus modalidades), y experiencia igual o superior a doce (12) meses. Titulo profesional y experiencia. Titulo profesional y titulo de postgrado (en cualquiera de sus modalidades) y con experiencia igual o superior a doce (12) meses. Titulo profesional y ttulo de postgrado (en cualquiera de sus modalidades) con o sin experiencia Titulo profesional con o sin experiencia Titulo de formacin tcnica profesional o tecnolgica y experiencia; terminacin y aprobacin del pnsum acadmico de educacin superior en formacin profesional y experiencia. Diploma de bachiller en cualquier modalidad, con o sin experiencia. Diploma de bachiller en cualquier modalidad con o sin experiencia. Aprobacin de educacin bsica secundaria (4o Bachillerato 9 grado) con o sin experiencia Aprobacin y terminacin de educacin bsica primaria (5 de primaria) con o sin experiencia Titulo Profesional, titulo de postgrado (en cualquiera de sus modalidades), y experiencia. Ttulo de Formacin Tcnica profesional o terminacin y aprobacin de tres (3) aos de educacin Superior, con o sin experiencia. Titulo profesional y ttulo de postgrado (en cualquiera de sus modalidades) con o sin experiencia. Titulo profesional, con o sin experiencia. Titulo de formacin tecnolgica con o sin experiencia, o terminacin y aprobacin del pnsum acadmico de educacin superior en formacin profesional con o sin experiencia. Terminacin y aprobacin de cuatro (4) aos de educacin bsica secundaria y curso especifico mnimo de sesenta (60) horas relacionado con las funciones del cargo, con o sin experiencia. Diploma de bachiller en cualquier modalidad y experiencia. Aprobacin de educacin bsica secundaria (4o Bachillerato 9 grado) con o sin experiencia. Terminacin y aprobacin de tres (3) aos de educacin bsica primaria, con o sin experiencia.

B A B C

D A B C

17

Anexo 2 - Municipios de Aplicacin de la Prueba Bsica General de Preseleccin

N 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19

DEPARTAMENTO AMAZONAS AMAZONAS ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA LETICIA

MUNICIPIO TARAPACA ABEJORRAL ABRIAQUI AMAGA AMALFI ANDES ANTIOQUIA APARTADO ARBOLETES BARBOSA BELLO BOLIVAR CACERES CALDAS CAASGORDAS CAREPA CAUCASIA CHIGORODO

N 198 199 200 201 202 203 204 205 206 207 208 209 210 211 212 213 214 215 216

DEPARTAMENTO CUNDINAMARCA CUNDINAMARCA CUNDINAMARCA CUNDINAMARCA CUNDINAMARCA CUNDINAMARCA CUNDINAMARCA CUNDINAMARCA CUNDINAMARCA CUNDINAMARCA CUNDINAMARCA CUNDINAMARCA CUNDINAMARCA CUNDINAMARCA CUNDINAMARCA CUNDINAMARCA CUNDINAMARCA CUNDINAMARCA CUNDINAMARCA

MUNICIPIO FACATATIVA FUNZA FUSAGASUGA GACHETA GIRARDOT GUADUAS LA CALERA LA MESA LA PALMA MADRID MOSQUERA NOCAIMA PACHO SAN JUAN DE RIO SECO SOACHA TOCAIMA UBATE VILLETA VIOTA

18

N 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44

DEPARTAMENTO ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA ANTIOQUIA

MUNICIPIO COPACABANA EL BAGRE ENVIGADO GRANADA GUARNE ITAGUI ITUANGO JERICO LA CEJA LA ESTRELLA MARINILLA MEDELLIN NECHI PUERTO BERRIO REMEDIOS RIONEGRO SAN JUAN DE URABA SANTA BARBARA SANTA ROSA DE OSOS SONSON TURBO URRAO VIGIA DEL FUERTE YARUMAL YOLOMBO

N 217 218 219 220 221 222 223 224 225 226 227 228 229 230 231 232 233 234 235 236 237 238 239 240 241

DEPARTAMENTO CUNDINAMARCA GUAINIA GUAVIARE HUILA HUILA HUILA HUILA HUILA HUILA HUILA HUILA HUILA LA GUAJIRA LA GUAJIRA LA GUAJIRA LA GUAJIRA LA GUAJIRA LA GUAJIRA MAGDALENA MAGDALENA MAGDALENA MAGDALENA MAGDALENA MAGDALENA MAGDALENA

MUNICIPIO ZIPAQUIRA INIRIDA SAN JOSE DEL GUAVIARE AIPE CAMPOALEGRE GARZON GIGANTE LA PLATA NEIVA PALERMO PITALITO SAN AGUSTIN ALBANIA FONSECA MAICAO RIOHACHA SAN JUAN DEL CESAR VILLANUEVA ARACATACA ARIGUANI (EL DIFICIL) CIENAGA EL BANCO FUNDACION GUAMAL PEDRAZA

19

N 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68

DEPARTAMENTO ANTIOQUIA ARAUCA ARAUCA ARAUCA ARAUCA ATLANTICO ATLANTICO ATLANTICO ATLANTICO ATLANTICO ATLANTICO ATLANTICO ATLANTICO ATLANTICO BOGOTA BOLIVAR BOLIVAR BOLIVAR BOLIVAR BOLIVAR BOLIVAR BOLIVAR BOLIVAR BOLIVAR

MUNICIPIO ZARAGOZA ARAUCA ARAUQUITA SARAVENA TAME BARANOA BARRANQUILLA CAMPO DE LA CRUZ MALAMBO MANATI SABANAGRANDE SABANALARGA SANTO TOMAS SOLEDAD BOGOTA D.C. ACHI ARJONA BARRANCO DE LOBA CARTAGENA EL CARMEN DE BOLIVAR MAGANGUE MARIA LA BAJA MOMPOS MORALES

N 242 243 244 245 246 247 248 249 250 251 252 253 254 255 256 257 258 259 260 261 262 263 264 265

DEPARTAMENTO MAGDALENA MAGDALENA MAGDALENA MAGDALENA MAGDALENA META META META META META META META META NARIO NARIO NARIO NARIO NARIO NARIO NARIO NARIO NARIO NARIO NARIO

MUNICIPIO PIVIJAY PLATO SANTA ANA SANTA MARTA SITIONUEVO ACACIAS CUMARAL GRANADA LA MACARENA PUERTO LOPEZ RESTREPO SAN MARTIN VILLAVICENCIO BARBACOAS BUESACO CONSACA CUMBAL EL CHARCO EL TAMBO GUACHUCAL IPIALES LA CRUZ LA TOLA LA UNION

20

N 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89

DEPARTAMENTO BOLIVAR BOLIVAR BOLIVAR BOLIVAR BOLIVAR BOLIVAR BOLIVAR BOYACA BOYACA BOYACA BOYACA BOYACA BOYACA BOYACA BOYACA BOYACA BOYACA BOYACA BOYACA BOYACA BOYACA

MUNICIPIO PINILLOS SAN JACINTO SAN JUAN NEPOMUCENO SAN MARTIN DE LOBA SANTA ROSA DEL SUR SIMITI TURBACO BOAVITA CHIQUINQUIRA CHITA DUITAMA EL COCUY GARAGOA GUATEQUE MIRAFLORES MONIQUIRA PAIPA PAUNA PUERTO BOYACA SAMACA SAN LUIS DE GACENO

N 266 267 268 269 270 271 272 273 274 275 276 277 278 279 280 281 282 283 284 285 286

DEPARTAMENTO NARIO NARIO NARIO NARIO NARIO NARIO NARIO NARIO NARIO NARIO NARIO NARIO NORTE SANTANDER NORTE SANTANDER NORTE SANTANDER NORTE SANTANDER NORTE SANTANDER NORTE SANTANDER NORTE SANTANDER NORTE SANTANDER NORTE SANTANDER PASTO

MUNICIPIO OLAYA HERRERA POLICARPA PUPIALES RICAURTE SAMANIEGO SAN PABLO SANDONA TAMINANGO TANGUA TUMACO TUQUERRES ABREGO ARBOLEDAS CACHIRA CHINACOTA CONVENCION CUCUTA LOS PATIOS OCAA PAMPLONA

21

N 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99

DEPARTAMENTO BOYACA BOYACA BOYACA BOYACA BOYACA BOYACA BOYACA BOYACA CALDAS CALDAS SOATA SOCHA

MUNICIPIO

N 287 288 289 290 291 292 293 294 295 296 297 298 299 300 301 302 303 304 305 306 307 308 309

SOGAMOSO TUNJA TURMEQUE TUTA VENTAQUEMADA VILLA DE LEYVA AGUADAS ANSERMA BELALCAZAR CHINCHINA LA DORADA MANIZALES MARQUETALIA NEIRA PACORA PENSILVANIA RIOSUCIO SALAMINA SAMANA VILLAMARIA FLORENCIA

DEPARTAMENTO NORTE SANTANDER NORTE SANTANDER NORTE SANTANDER NORTE SANTANDER NORTE SANTANDER PUTUMAYO PUTUMAYO PUTUMAYO PUTUMAYO PUTUMAYO QUINDIO QUINDIO QUINDIO QUINDIO QUINDIO QUINDIO RISARALDA RISARALDA RISARALDA RISARALDA RISARALDA RISARALDA RISARALDA

MUNICIPIO SALAZAR SARDINATA TIBU TOLEDO VILLA DEL ROSARIO MOCOA PUERTO LEGUIZAMO PUERTO ASIS SIBUNDOY VILLAGARZON ARMENIA CALARCA CIRCASIA LA TEBAIDA PIJAO QUIMBAYA BELEN DE UMBRIA DOS QUEBRADAS LA VIRGINIA MARSELLA PEREIRA QUINCHIA SANTA ROSA DE CABAL

100 CALDAS 101 CALDAS 102 CALDAS 103 CALDAS 104 CALDAS 105 CALDAS 106 CALDAS 107 CALDAS 108 CALDAS 109 CALDAS 110 CALDAS 111 CALDAS 112 CAQUETA

22

DEPARTAMENTO

MUNICIPIO LA MONTAITA PUERTO RICO SAN VICENTE DEL CAGUAN AGUAZUL MONTERREY OROCUE PAZ DE ARIPORO SAN LUIS DE PALENQUE TAMARA TAURAMENA VILLANUEVA YOPAL BALBOA BOLIVAR CALDONO CALOTO CORINTO EL TAMBO GUAPI INZA LOPEZ (MICAY) MERCADERES MIRANDA PAEZ (BELALCAZAR)

N 310 311 312 313 314 315 316 317 318 319 320 321 322 323 324 325 326 327 328 329 330 331 332 333

DEPARTAMENTO RISARALDA SAN ANDRES SAN ANDRES SANTANDER SANTANDER SANTANDER SANTANDER SANTANDER SANTANDER SANTANDER SANTANDER SANTANDER SANTANDER SANTANDER SANTANDER SANTANDER SANTANDER SANTANDER SANTANDER SANTANDER SANTANDER SANTANDER SANTANDER SANTANDER

MUNICIPIO SANTUARIO PROVIDENCIA SAN ANDRES BARBOSA BARRANCABERMEJA BUCARAMANGA CAPITANEJO CHARALA CIMITARRA CONTRATACION EL CARMEN EL PLAYON FLORIDABLANCA GIRON MALAGA MOGOTES PIEDECUESTA PUERTO WILCHES RIONEGRO SABANA DE TORRES SAN GIL SAN VICENTE DE CHUCURI SOCORRO VELEZ

113 CAQUETA 114 CAQUETA 115 CAQUETA 116 CASANARE 117 CASANARE 118 CASANARE 119 CASANARE 120 CASANARE 121 CASANARE 122 CASANARE 123 CASANARE 124 CASANARE 125 CAUCA 126 CAUCA 127 CAUCA 128 CAUCA 129 CAUCA 130 CAUCA 131 CAUCA 132 CAUCA 133 CAUCA 134 CAUCA 135 CAUCA 136 CAUCA

23

DEPARTAMENTO

MUNICIPIO PATIA(EL BORDO) PIENDAMO POPAYAN PUERTO TEJADA SANTANDER DE QUILICHAO SILVIA SUAREZ TIMBIO TIMBIQUI AGUACHICA AGUSTIN CODAZZI ASTREA BECERRIL BOSCONIA CHIMICHAGUA CHIRIGUANA CURUMANI EL COPEY GAMARRA LA GLORIA SAN ALBERTO TAMALAMEQUE VALLEDUPAR ACANDI

N 334 335 336 337 338 339 340 341 342 343 344 345 346 347 348 349 350 351 352 353 354 355 356 357

DEPARTAMENTO SANTANDER SUCRE SUCRE SUCRE SUCRE SUCRE SUCRE SUCRE SUCRE SUCRE SUCRE SUCRE SUCRE TOLIMA TOLIMA TOLIMA TOLIMA TOLIMA TOLIMA TOLIMA TOLIMA TOLIMA TOLIMA TOLIMA

MUNICIPIO ZAPATOCA COROZAL GALERAS MAJAGUAL OVEJAS SAN BENITO ABAD SAN MARCOS SAN ONOFRE SAN PEDRO SINCE SINCELEJO TOLU TOLUVIEJO CAJAMARCA CHAPARRAL ESPINAL GUAMO HONDA IBAGUE ICONONZO LERIDA LIBANO MARIQUITA MELGAR

137 CAUCA 138 CAUCA 139 CAUCA 140 CAUCA 141 CAUCA 142 CAUCA 143 CAUCA 144 CAUCA 145 CAUCA 146 CESAR 147 CESAR 148 CESAR 149 CESAR 150 CESAR 151 CESAR 152 CESAR 153 CESAR 154 CESAR 155 CESAR 156 CESAR 157 CESAR 158 CESAR 159 CESAR 160 CHOCO

24

DEPARTAMENTO

161 CHOCO 162 CHOCO 163 CHOCO 164 CHOCO 165 CHOCO 166 CHOCO 167 CHOCO 168 CHOCO 169 CHOCO 170 CHOCO 171 CHOCO 172 CHOCO 173 CHOCO 174 CHOCO 175 CHOCO 176 CHOCO 177 CHOCO 178 CHOCO 179 CHOCO 180 CORDOBA 181 CORDOBA 182 CORDOBA 183 CORDOBA 184 CORDOBA

MUNICIPIO ALTO BAUDO (PIE DE PATO) ATRATO (YUTO) BAGADO BAHIA SOLANO (MUTIS) BAJO BAUDO (PIZARRO) BOJAYA (BELLAVISTA) CANTON DEL SAN PABLO CONDOTO EL CARMEN ITSMINA LLORO NOVITA NUQUI QUIBDO RIO QUITO RIOSUCIO SAN JOSE DEL PALMAR TADO UNGUIA AYAPEL CERETE CHINU CIENAGA DE ORO LORICA

N 358 359 360 361 362 363 364 365 366 367 368 369 370 371 372 373 374 375 376 377 378 379 380 381

DEPARTAMENTO TOLIMA TOLIMA TOLIMA TOLIMA VALLE VALLE VALLE VALLE VALLE VALLE VALLE VALLE VALLE VALLE VALLE VALLE VALLE VALLE VALLE VALLE VALLE VALLE VALLE VALLE

MUNICIPIO NATAGAIMA PURIFICACION ROVIRA VENADILLO ALCALA ANDALUCIA ANSERMANUEVO BOLIVAR BUENAVENTURA BUGA BUGALAGRANDE CAICEDONIA CALI CALIMA (DARIEN) CANDELARIA CARTAGO DAGUA EL CERRITO FLORIDA GINEBRA JAMUNDI LA UNION PALMIRA PRADERA

25

DEPARTAMENTO

MUNICIPIO MONTELIBANO MONTERIA PLANETA RICA SAHAGUN SAN ANDRES SOTAVENTO SAN BERNARDO DEL VIENTO TIERRALTA ANOLAIMA ARBELAEZ CAJICA CAQUEZA CHIA EL COLEGIO

N 382 383 384 385 386 387 388 389 390 391 392 393 394 395

DEPARTAMENTO VALLE VALLE VALLE VALLE VALLE VALLE VALLE VALLE VAUPES VAUPES VICHADA VICHADA VICHADA VICHADA

MUNICIPIO RESTREPO ROLDANILLO SEVILLA TORO TRUJILLO TULUA YUMBO ZARZAL MITU YAVARATE CUMARIBO LA PRIMAVERA PUERTO CARREO TAMBORA

185 CORDOBA 186 CORDOBA 187 CORDOBA 188 CORDOBA 189 CORDOBA 190 CORDOBA 191 CORDOBA 192 CUNDINAMARCA 193 CUNDINAMARCA 194 CUNDINAMARCA 195 CUNDINAMARCA 196 CUNDINAMARCA 197 CUNDINAMARCA

- Esta cartilla es de circulacin gratuita -

26