Publicacin de Xstrata Tintaya S.A.

Ao 2 N 3 Abril 2008

OBRAS

Xstrata Copper entreg obras en Chumbivilcas

CERTIFICACIONES

Recertificamos ISO 14001 y OHSAS 18001

COMUNIDAD

Familia Tintaya comparte navidad con comunidades

Editorial
Un nuevo reto para este ao es la seguridad, y esto solo lo lograremos juntos, cumpliendo nuestros estndares y poniendo atencin en cada una de nuestras labores. Caminemos seguros a lograr el anhelado cero daos. Me integro con todo el entusiasmo por brindar mi experiencia y energa, disponiendo de las mejores opciones para mantener y mejorar las relaciones humanas dentro y fuera de empresa, pero siempre con el compromiso por lograr mejores condiciones de vida y oportunidades para todos, que tambin es el compromiso de Xstrata Tintaya. Cordialmente

En Xstrata Tintaya tenemos el compromiso fundamental de atender la salud y el medio ambiente en el que nos desenvolvemos.

Para lograrlo, es necesario implementar permanentemente planes que permitan fortalecer nuestro compromiso con la responsabilidad social y el desarrollo sostenible. Por eso, en esta oportunidad declaro mi voluntad y mi compromiso con la empresa, con los trabajadores, y con los vecinos de las comunidades aledaas, porque

solo juntos lograremos una mejor calidad de vida, con la garanta que los cimientos de ese desarrollo estn fortalecidos por todos los agentes comprometidos con esa visin. Vamos a impulsar nuestra alianza estratgica entre los ms de 70 mil pobladores de Espinar y nuestra empresa, de modo que las posibilidades para los nios y jvenes sean cada da ms estables, y los aportes que hemos otorgado desde el 2003 para el progreso de la provincia, sean ptimamente aprovechados.

Luis Rivera Gerente General Xstrata Tintaya S.A.

T I N T A Y A AO 2 N 3 Abril 2008 / TINTAYA es una publicacin del rea de comunicacin y de la Gerencia de Relaciones Comunitarias e Institucionales de Xstrata Tintaya S.A. Campamento Minero Tintaya, Espinar, Cusco - Telfono: 084 301150 Ext. 2087, Fax: 084 301150 Ext. 2088.

Xstrata Copper entreg obras en Chumbivilcas

El Programa Minero de Solidaridad con el Pueblo que implementamos a travs de la Asociacin Civil Tintaya, entreg sus primeros resultados al cumplir el programa de inauguraciones de diversas obras de infraestructura educativa, agrcola y ganadera en la provincia de Chumbivilcas en la regin Cusco. Estos proyectos se hacen realidad gracias al aporte del fondo minero regional entregado por Xstrata Tintaya. En el distrito de Velille, comunidad de Congoya - Santa Brbara, se inauguraron parcelas en sistema agroforestales y del semillero de papa nativa, cobertizos y 5 aulas de la IE N 56318 de Esquina. Tambin se inici la inseminacin artificial del ganado vacuno mejorado. En Santo Toms, capital de la provincia de Chumbivilcas, se hizo entrega de la refaccin y equipamiento de instituciones educativas como: 56316 Colca de Santo Toms, 56316 Jos Carlos Maritegui, Santo Toms y la 57004 Rosa de Amrica. Mario Ochoa, Vicepresidente Regional de Cusco, felicit la labor de la Asociacin Civil Tintaya en la provincia de Chumbivilcas y reconoci el trabajo que se realiza gracias al fondo minero que otorga voluntariamente Xstrata Tintaya y su alto compromiso de responsabilidad social. Cabe mencionar que el fondo minero regional es un aporte econmico de naturaleza voluntaria, extraordinaria y temporal; destinado a la ejecucin del Programa Minero de Solidaridad con el Pueblo para promover el bienestar y desarrollo social, contribuyendo de esta manera, a la mejora de las condiciones de vida de las poblaciones y comunidades en la regin Cusco.

Comprometidos con seguridad y salud

Recertificacin ISO 14001 y OHSAS 18001

Xstrata Tintaya obtuvo la recertificacin de las normas internacionales ISO 14001 y OHSAS 18001, por sus polticas de medio ambiente, seguridad y salud ocupacional, gracias al compromiso e involucramiento de los trabajadores en el sistema de gestin integrado. Auditores de Lloyds Register Quality Assurance, revisaron exhaustivamente las reas: operaciones mina, mantenimiento, procesos, medio ambiente, seguridad, salud ocupacional, relaciones comunitarias y la zona administrativa. Ratificamos las certificaciones y felicitamos a todos los miembros de Xstrata Tintaya por tener sistemas slidos y bien trabajados, tanto en medio ambiente como en salud y seguridad. Tenemos oportunidades de mejora como parte de los objetivos de la auditoria, y ponderamos su sistema de gestin integrado, manifest Antonio Moreno, lder del equipo. Al conocer los resultados, Jos Marn, Vicepresidente Ejecutivo de

[ Xstrata Tintaya obtuvo la recertificacin de las normas internacionales ISO 14001 y OHSAS 18001, por sus polticas de medio ambiente, seguridad y salud ocupacional... ]
Operaciones de la Divisin Sur Per de Xstrata Copper, felicit a los trabajadores de Xstrata Tintaya y los invit a continuar con el compromiso desarrollado en salud, seguridad, medio ambiente y comunidades (HSEC), para levantar las observaciones realizadas en la presente auditora y demostrar que estamos en constante proceso de mejora. Constantemente, Xstrata Tintaya implementa ambiciosos proyectos de minimizacin y control de riegos HSEC, mediante la aplicacin de tecnologa de punta, capacitacin constante al trabajador y mecanismos de dilogo eficientes con las comunidades, considerndolos de vital importancia para la continuidad de la operacin y desarrollo de nuevos proyectos, y de esta manera, asegurar una actividad minera responsable y sostenible. Tintaya mantiene la certificacin internacional ISO 14001 desde hace cinco aos debido al mejoramiento continuo en su desempeo ambiental.

Protegiendo la salud de los trabajadores

Examen mdico anual 2007

La salud y la calidad de vida constituyen las metas principales de la gestin en Xstrata Tintaya, ello se expresa claramente en la misin interna de elevar las condiciones de vida tanto de salud fsica como psicolgica de los trabajadores, a travs de la cultura de salud y seguridad de la gente y de los estndares comprometidos con Cero Daos. Con tal motivo, durante el 2007, el departamento de salud ocupacional realiz a todos nuestros trabajadores el examen mdico anual, en el cual el personal profesional del hospital Tintaya desarroll 720 atenciones entre personal estable, plazo fijo y Fundacin Tintaya. Como se sabe, el rea de salud ocupacional se encarga de velar por el adecuado estado de salud de los trabajadores en relacin al control de enfermedades ocupacionales, tomando como principal actividad, la promocin de cuidados para prevenir dichas enfermedades. Luego de las evaluaciones realizadas durante el 2007, se determinaron resultados de principal relevancia, por lo que el siguiente cuadro demuestra la cantidad de trabajadores por reas que participaron del EMA y qu porcentaje de los mismos participarn en los programas de salud que ofrece el hospital Tintaya:

TRABAJADORES INCLUIDOS EN PROGRAMAS

Total de trabajadores por rea % 3 0 65 12 21 133 73 236 268 15 5 25 17 47 67 0 82 58 76 81 66 75 81 80 40 84 12 90 Gerencia General Legal y logstica ST Recursos humanos RI y C Procesos xidos Mina Mantenimiento IT Ingeniera HS Finanzas AD y MK Trabajadores incluidos en programas

50

100

150

200

250

300

Distribucin de trabajadores incluidos en programas , EMA 2007 hospital Tintaya.

[ ...durante el 2007, el departamento de salud ocupacional realiz a todos nuestros trabajadores el examen mdico anual, en el cual el personal profesional del hospital Tintaya desarroll 720 atenciones... ]

Familia Tintaya celebr Navidad y Ao Nuevo con nios de comunidades

La Navidad y el Ao Nuevo son fechas muy importantes. Por eso, los trabajadores de Xstrata Tintaya compartieron estas fiestas con los nios de las diferentes comunidades de la provincia de Espinar, llevndoles alegra y esperanza. La Guardia A de planta concentradora, llev alegra a los nios a la Escuela Calzada, distrito de Alto Pichigua. En dicha oportunidad adems de compartir la chocolatada y la entrega de regalos con 68 nios, donaron una mquina de escribir y se sembr 150 plantones de ccolle en las instalaciones del centro educativo, con la participacin de los padres de familia para mejorar el ambiente del centro educativo. Los compaeros de la guardia C de xidos, llevaron chocolatada y juguetes a los nios de la institucin educativa IE N 56180 de Pumahuasi, donde compartieron gratos momentos de diversin con todos los asistentes. El equipo elctrico "Los kilowatitos", de la Superintendencia de

[ ... los trabajadores de Xstrata Tintaya compartieron estas fiestas con los nios de las diferentes comunidades de la provincia de Espinar, llevndoles alegra y esperanza. ]
Mantenimiento, repartieron juguetes y la tradicional chocolatada a los nios de los PRONOI's de las comunidades de Pumahuasi, Oquebamba y Pinaya. Por su parte, los trabajadores de servicios tcnicos entregaron juguetes a 150 nios de la comunidad de Cotahuasi - Coporaque. La comunidad de Chupahuia celebr su Navidad junto a los trabajadores del rea de ingeniera, quienes con cantos religiosos compartieron la chocolatada y entregaron juguetes, demostrando unin en estas fiestas. El rea de almacn de la Gerencia de Administracin, tambin particip en estas fiestas, compartiendo su Navidad con 300 nios de la comunidad de Chaquella, donde los trabajadores de la mencionada rea alegraron a los nios con la reparticin de una chocolatada y juguetes. La Gerencia de Relaciones Comunitarias e Institucionales, llev alegra a las 6 comunidades vecinas a Xstrata Tintaya, al asilo de ancianos y al centro educativo especial de Espinar. En esta ocasin, el show del payasito Yo-Yo arranc sonrisas. Adems comparti una chocolatada con los nios de Llalli en Ayaviri. El rea de procesos comparti chocolatada y juguetes con los nios del albergue infantil y el asilo de ancianos, los cuales tambin pudieron compartir momentos gratos en estas fiestas de paz y unin. Los voluntarios de las diferentes reas de Xstrata Tintaya, organizaron animaciones y entrega de juguetes para 130 nios del sector Concaja de la comunidad Chaupimayo, distrito de Suykutambo. Compaeros de la Gerencia de Mina participaron con la entrega de juguetes a los nios de la comunidad Tintaya Marquiri, quienes con mucha alegra recibieron sus regalos. Cerca de mil nios de la comunidad de Chichas (frontera Espinar-Arequipa) recibieron presentes como juguetes y chocolatada por parte de la guardia B de mina.

Instituciones del Cusco

Condecoran a Xstrata Tintaya

Por el apoyo brindado a una serie de instituciones locales, Xstrata Tintaya recibi el reconocimiento de la Beneficencia Pblica y el Crculo de Periodistas Deportivos de la ciudad imperial del Cusco. La Beneficencia Pblica otorg esta distincin en la marco de las celebraciones por su 173 aniversario. El presidente de la institucin, Jorge Canda Zamalloa, fue el encargado de entregar la medalla de honor de la beneficencia a Xstrata Tintaya. Gracias al compromiso de la empresa privada, nuestra institucin ha logrado posicionarse en el primer lugar de las organizaciones que brindan asistencia social a personas con incapacidad mental y nios, destac Canda Zamalloa. Nuestra empresa instal un biohuerto en la sede de la Casa Acogida Virgen de la Natividad, ubicado en La Almudena, con la finalidad de que las nias internas desarrollen habilidades y destrezas en torno al cultivo de hortalizas, plantas medicinales y flores, para elevar su autoestima y tener una mejor calidad de vida.

Galardn deportivo
Asimismo, el Crculo de Periodistas Deportivos del Per, filial Cusco, galardon a Xstrata Tintaya como la mejor empresa del ao, en mrito a su apoyo y promocin del al deporte cusqueo. El apoyo de nuestra empresa contribuy al xito alcanzado por el deportista Ronald O'brien Martino, quien consigui el campeonato mundial de natacin en las Olimpiadas Especiales de Shangai, el apoyo a Pamela Palomino, campeona y seleccionada nacional de tae kon do, as como, la organizacin de los campeonatos internacionales de ftbol de menores: Descubriendo Crack, Inter Empresas, Futsal e implementacin de siete ligas deportivas en Urubamba, olimpiadas inter cachimbos de la Unsaac y apoyo al ftbol master de Cusco. Marco La Torre Valenza, presidente del Crculo de Periodistas Deportivos del Per, agradeci a nuestra empresa por el valioso aporte brindado al deporte cusqueo durante el ao 2007.

RESPONSABILIDAD AMBIENTAL.

RESPONSABILIDAD SOCIAL.

AS TRABAJAMOS