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Rom. 14:8
Vivir enteramente para Cristo
FILOSOFIA DE MINISTERIO
Proclamar: Con osada el evangelio, hasta que el venga. Hechos 4:31 Discipular: Hasta la estatura de la plenitud Cristo. Efesios 4:13 Servir: Con humildad al estilo de Jess. Mr. 10:43,45 Adorar: En espritu y verdad. Jn 4:23
KURDOS
Poblacin total: 35-40 millones, 5,2 millones en Irak.
Idioma: Kurdo Religin: Islam (primariamente sunismo), chismo, yazidismo, cristianos, judos, ateos, agnsticos, yarsanies. Turkia, Irak, Irn, Siria y Armenia.
INFORMACION DEMOGRAFICA
a. El i. crecimiento/ decrecimiento demogrfico
i. Las ganancias o prdidas en viviendas: Casas en recostruccin 65% i. Los planes futuros de desarrollo (vivienda nueva, la industria, etc.): Planes de reconstrucciones.
i. La edad de la comunidad. El ms viejo la comunidad, lo ms difcil es formar una iglesia: Edad promedio 20 aos,
a.
La afiliacin religiosa Musulmana, sectas yasidistas, sincretistas Las creencias Monotestas sincretistas Las instituciones religiosas: mezquitas, templos, iglesias ortodoxas, mezquitas, templos.
EL YAZIDISMO
Fundador: Sheikh Adi ibn Musafir Deidad: Melec Taus Seguidores: 200.000 kurdos Escrituras sagradas: Kitba Jilwe (Libro de la Revelacin).
EL YAZIDISMO
Sincretismo con el zoroastrismo, maniqueismo, judasmo, cristianismo e islamismo . Una creacin deista, el primer ser creado es Melek Taus. Melek Taus es representante de Dios en la tierra.
EL YAZIDISMO
HISTORIA KURDA
Minora tnica ms numerosa sin un estado en el mundo. Su asentamiento en Asia data de 2500 a.C. Su historia es una historia de resistencia.
HISTORIA KURDA
Personajes importantes:
Salah-al-Adin
Benazir Bhutto
-5
Cul es la ms importante unidad social: la familia nuclear, la familia extendida, el clan, la nacin o la tribu?
Familia extendida, patriarcal, y endogmica. Son patriarcales, los matrimonios entre primer grado son comn, prctica comn entre esta cultura. Viven en montaas su estructura de casa bloque con lodo. Las parejas pueden vivir con una u otra familia luego del matrimonio, hombres y mujeres trabajan juntos en campos y los nios trabajan en temprana edad, las mujeres no son veladas sino hasta el momento del matrimonio, se asocian libremente con los hombres, si no hay hombres calificados para el liderazgo estas pueden ejercer el liderazgo tribal, muchas mujeres pelean en las guerras de guerrillas. La mayora de los combatientes son mujeres. El partido de los trabajadores promueven la libertad de la Mujer
RITOS
Los cinco diarios. rezos
Ritos de iniciacin. Ritos para dejar de ser nios y comenzar a ser hombres. La vida de los kurdos es el matrimonio, bsicamente se casan a partir de los 16 aos. Lo ms remarcado de la boda es la procesin de la casa de la novia hasta la casa del novio, mientras que los invitados festejan en el exterior. El nacimiento del primognito, muchos son circuncidados una semana despus del alumbramiento en otras comunidades a los 10 aos.
MITOS
Fueron considerados adoradores de Satans.
Tito Campos Karina Ortega Victor Analuiza Carlos Vera Liliana Reyes
Economista/Gerente 1er ao Sistemas Computacionales Administrador Siclogo Talento Humano Relaciones Pblicas 2do ao 1er ao 3er ao 4er ao
ESTRATEGIA DE ENTRADA
1 AO ANTES DE LA SALIDA
Grupo de intercesin de cada iglesia de los miembros del equipo. Contacto con agencia misionera. . Adquisicin de fondos Viaje Material para fabricacin molinos Material para inicio evangelizacin . Contacto con empresa para trabajo de canteras en Ecuador, como proveedor de materiales y diseos. . Aprender el idioma kurdo en Ecuador. (Quito o Gye). Ingresaremos como jvenes profesionales emprendedores,
ESTRATEGIA DE ENTRADA
La Empresa/Misin entrar a la ciudad Suleymanilla, como proveedores de materiales y mantenimiento de molinos de caliza, con garanta de 4 a 5 aos para el cuidado y mantenimiento. Lo que nos ayudar en el tiempo con nuestra Visin Evangelstica.
ESTRATEGIA DE EVALUACIN
Estrategia de campo cada ao: Nivel de amistad. Estrategia de cuerpo en forma mensual.
DURANTE EL PRIMER AO
El misionero y el evangelista establecern contacto con la comunidad, conocer sus necesidades, cultura, ritos, para ir fortaleciendo el lazo entre los enviados con la comunidad. Ingresa el evaluador.
DURANTE EL SEGUNDO AO
Inicio de proyectos sociales producto del tiempo de amistad y las observaciones que hemos hecho durante el primer ao. Se realiza la evaluacin.
DURANTE EL TERCER AO
El trabajo de evangelismo y obras sociales darn por resultado la conversin de unos pocos interesados. Se realiza el evaluador. Llega al campo de accin el discipulador
DURANTE EL TERCER AO
Si la evaluacin del equipo da carta abierta para empezar el trabajo de Discipulado, la estrategia sestablece que empezar el trabajo de discipulado con miras a entrenamiento y descubrimiento de dones y talentos del o los futuros lderes de la Iglesia(casas) naciente. Se realiza el evaluador
DURANTE EL CUARTO AO
Entrada de pastor para hacer el trabajo que le corresponde trabajando con aquellos locales que se han sido seleccionado con sus talentos y dones para la iglesia(casas).
ESTRATEGIA DE SALIDA
El misionero y el evangelista debern salir al segundo ao. El de obras saldr al tercer ao. El evaluador y discipulador saldr al cuarto ao. El Pastor se quedar un ao ms trabajando junto con quien tomar la posta.
ESTRATEGIA DE SALIDA
El equipo se trasladar con la misma estrategia de entrada hacia Irn, seguimos con el mismo enfoque de etnia: Los kurdos
LOS KURDOS