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Prcticas discriminatorias y

sus consecuencias
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Propsitos especficos
Conocer la finalidad de los
estudios que sobre la
discriminacin en Mxico
ha realizado el Conapred.
Analizar las manifestaciones
de la discriminacin en
diferentes grupos y sectores
sociales y sus consecuencias.
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CONTENIDOS
1.-Estudios sobre el fenmeno de la discriminacin en Mxico realizados por el Conapred
2.-Manifestaciones de la discriminacin en diferentes mbitos y sectores sociales
3.-Mujeres
4.-Personas con discapacidad PCD
5.-Preferencia u orientacin sexual e identidad de gnero
6.-Motivos raciales, color, linaje u origen nacional u tnico
7.-Religin
8.-Edad o etarea
9.-Personas con VIH o SIDA
10.-Personas trabajadoras del hogar
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Estudios sobre el fenmeno de la discriminacin
en Mxico realizados por el Conapred.
En esta segunda
encuesta se logr una
profundizacin en el
conocimiento sobre
quin o quines
discriminan, en qu
mbitos de la vida se
presenta con mayor
frecuencia y los
factores sociales y
culturales que se
relacionan con la
accin discriminatoria.
En el ao 2005 el
Conapred, public la
Primera Encuesta sobre
Discriminacin
(ENADIS 2005), que
permiti a la sociedad
mexicana y a sus
instituciones reconocer
la magnitud y las
diversas
manifestaciones de la
discriminacin en
Mxico
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Actividad grupal:
Juego de los carteles

1. Trabajar con toda la clase con un esquema de role playing.
2. Asignar a los chicos diferentes roles de personas pertenecientes a grupos y
minoras que suelen ser objeto de discriminacin.
3. El rol asignado se les colocar a los chicos en un cartel colgado en su espalda, de
manera que ellos no lo conocen.
As, cada chico circular por el grupo con alguno de estos carteles en su espalda:
Soy boliviano
Vivo con VIH
Soy moreno
Soy indgena
Soy gordo
etc.
4. Indicar a los chicos que se relacionen unos con otros y que conversen e
interacten, tratando al otro segn qu es", es decir segn el rol que le adjudica el
cartel que tiene en la espalda.

5. Cada chico adivinar qu dice el cartel de su espalda.

6. Cerrar la actividad conversando entre todos sobre cmo se sintieron tratados
cuando tenan el cartel en la espalda.

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Manifestaciones de la
discriminacin en diferentes
mbitos y sectores sociales

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La naturaleza nos ha dado las semillas del conocimiento, no el
conocimiento mismo.
Lucio Anneo Sneca.
El hecho de que exista una minoria privilegiada no compensa ni
excusa, la situacin de discriminacin en la que vive el resto de
sus compaeros.
Simone de Beauvoir
La discriminacin de los negros est presente en cada momento
de sus vidas para recordarles que la inferioridad es una mentira
que slo acepta como verdadera la sociedad que los domina.
Martin Luther King.
La discriminacin es la nica arma que tienen los mediocres
para sobresalir.
Guillermo Gapel.
Los creyentes de todas las religiones, junto con los hombres de
buena voluntad, abandonando cualquier forma de intolerancia y
discriminacin, estn llamados a construir la paz.
Juan Pablo II.
Todos somos iguales ante los ojos de Dios.
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Mujeres
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Reproduccin
y el cuidado
familiar
La
dominacin
del hombre
en contra de
la mujer
Agrede fsica,
verbal,
emocional,
sexual o
econmica.
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Padecen maltrato,
Agresiones
sexuales,
Humillacin
Marginacin
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HOMBRES
MUJERES
Ellos se dedican a la
produccin, al trabajo, a lo
pblico.
Se les siguen negando
derechos econmicos y
laborales al recibir sueldos
inferiores a los de sus pares
hombres,.

Mientras que ellas se enfocan
a la maternidad, al cuidado
de familia, a lo privado.
Al no tener acceso a todos los
puestos de trabajo y al ser
sometidas a pruebas de
embarazo para su
contratacin.
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Personas con discapacidad
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La discapacidad se ha visto a la
luz de dos paradigmas
Modelo
Tradicional o
de
Prescindencia:
Modelo
Mdico-
Asistencialista:
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La discapacidad es
vista como una
enfermedad que
hay que curar para
que las personas
se integren, en la
medida de sus
posibilidades, a la
sociedad
.MEDICO
Son concebidas
como
prescindibles pues
no aportan nada a
la sociedad;
algunas
sociedades
conciben a la
discapacidad
como una forma
de castigo divino y
una vergenza
que hay esconder
o erradicar del
todo.
TRADICIONAL
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ACTIVIDAD POR EQUIPOS
1.- Elaborar una silueta
2.- Escribir que es
3.- Adentro de la figura escribir todo lo bueno que
tiene
4.- Y por fuera todo lo que la sociedad le discrimina
5.- Socializarlo.
QUE BIEN SE SIENTE, TRATAR DE SER MEJOR
CIUDADANO
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Preferencia u orientacin sexual e
identidad de gnero
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Se califican todas las dems
preferencias sexuales como
incompletas, perversas y, en
algunos casos, como
patolgicas, criminales e
inmorales.
Lo anterior provoca una
respuesta de temor, que en
ltima instancia se traduce
en desprecio, odio y
rechazo.
Siguen experimentando
discriminacin en varios
sectores como el educativo,
el religioso, escolar, de
salud y familiar,
Se manifiesta como
homofobia que es la aversin
contra las orientaciones,
preferencias sexuales,
identidades o expresiones de
gnero, contrarias al
arquetipo de la
heterosexualidad lo que
incluye la lesbofobia y la
transfobia.
Prejuicios que
deshumanizan y
degradan la dignidad
de las personas
lesbianas y
homosexuales,
conduce a la violencia,
a la negacin de
derechos y, en muchos
casos, a los crmenes
de odio.
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8 de cada 10
personas, de ms de
50 aos, est en
contra de que las
parejas gay adopten
infantes.
4 de cada 10
personas no
permitiran que en
su casa viviera
una persona
homosexual.
1 de cada 2
personas
homosexuales y
bisexuales percibe
como su principal
problema la
discriminacin.27
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grupo TTTI (personas
transgenricas,
travestis,
transexuales e
intersexuales)
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TRANSGENRICA Las cualidades y
los roles de gnero no coinciden con su
sexo; hay una discordancia sexo-
genrica,
EL TRAVESTISMO es el uso del
atuendo del gnero opuesto y es la
conducta ms ostensible de la
transgeneridad. Se debe sealar que
las personas travestis no
necesariamente tienen preferencias
homosexuales.
LA TRANSEXUALIDAD es la
conviccin personal de que la identidad
genrica propia no coincide con el sexo
biolgico, hay una discordancia cuerpo-
mente, sexo-gnero en donde la nica
solucin es la reasignacin de sexo con
procedimientos mdico-quirrgicos.
LA INTERSEXUALIDAD es una
condicin en la cual un individuo nace
con caracteres sexuales de ambos
sexos (genitalia ambigua); en estos
casos la persona debe decidir el sexo y
el gnero con el que ms se identifique
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Despidos,
Exclusin educativa
Rechazo religioso,
Violencia
Hasta la muerte.
Negacin de servicios
Estereotipos y estigmas
reproducidos por los medios de
comunicacin,
Humillacin, rupturas familiares
Abandono, invisibilidad
Rechazo total de la sociedad
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Motivos raciales, color, linaje u origen
nacional u tnico
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Personas afrodescendientes


Una de las pruebas fehacientes de que su
invisibilizacin les ha acarreado a las
personas afrodescendientes peores
condiciones de vida, es que las pocas
mediciones que existen muestran que
viven mayores grados de marginacin y
pobreza incluso que la poblacin indgena.
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Personas indgenas

Una etnia es un grupo de personas que
comparten una herencia comn, una
cultura particular, creencias, instituciones,
formas de vida y caractersticas raciales.
Una discriminacin estructural e
institucional que los afecta de
manera grupal e individual
Se les ha prejuiciado y estigmatizado
por su apariencia fsica, lenguaje,
cultura y tradiciones,
La pobreza y la discriminacin
agravan las condiciones de
vida de los grupos y minoras
tnicas en el pas.
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Personas migrantes.

Las personas refugiados son considerados grupos
en situacin de vulnerabilidad porque el slo
hecho de tener que huir de sus pases y
adentrarse en otro, muchas veces de forma
irregular, los hace poco visibles y susceptibles de
abusos.
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Primero, porque se tiene
la falsa percepcin de
que las personas gozan
de derechos dentro de su
territorio y los pierden al
viajar sin documentos,
de ah que con
frecuencia sufran de
abusos y vejaciones.
Segundo, porque cargan
con una serie de
estereotipos y estigmas
que los relacionan con
delincuentes, integrantes
de grupos delictivos, alta
peligrosidad y violencia.

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La violencia generada contra
los migrantes est motivada
por la discriminacin,
La mayora lleva muy pocos
recursos y miles viajan en
trenes de carga hacia el norte
del pas, lo que pone en
peligro su integridad.
Las mujeres, nias y nios migrantes,
quienes sufren de acosos y malos tratos en
situaciones de detencin, adems son
orillados al trabajo domstico clandestino,
prostitucin, abusos sexuales y agresiones
fsicas y sexuales en las operaciones de trata.
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Religin
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Imposicin de
cooperaciones,
trabajos y cargos
para las
festividades
religiosas de otra
Iglesia distinta a la
suya.
Suspensin de
servicios pblicos:
agua, luz, panten,
educacin.
Hostigamiento por
tener creencias
religiosas distintas
a las de la mayora.
Retencin de cheques
del Programa
Expulsin de la
comunidad.
Oposicin a la
construccin de
templos de otro
credo;
Dao a la propiedad y
a la integridad fsica.
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3 de cada 10 personas
que pertenecen a
una minora
religiosa consideran
que su principal
problema es el
rechazo y la falta de
aceptacin, seguido
de burlas y la falta de
respeto.
Las minoras
religiosas
consideran que la
gente de su
colonia, la polica
y los medios de
comunicacin son
los ms
intolerantes con su
religin.
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Edad o etrea
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las convierte en objeto de
abandono, maltrato, exclusin, vulnerabilidad y
en vctimas de discriminacin.
Abandono,
maltrato
Exclusin,
vulnerabilidad
Vctimas de
discriminacin
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6 de cada 10 personas mayores las sostiene un
familiar u otra persona.
3 de cada 10 personas consideran que los derechos
de las personas mayores no se respetan en nada.
Las personas adultas mayores sealaron que su
principal problema es el laboral, seguido de
problemas de salud y atencin mdica.
90% de las personas entrevistadas sealaron que es
difcil conseguir trabajo.37
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JOVENES
El principal problema que enfrentan las y los jvenes es la falta de
oportunidades de empleo y la experiencia laboral.
25% de las y los jvenes entrevistados afirm que, en general, no se
respetan sus derechos. De manera personal, la juventud percibe que no
tener dinero, la apariencia fsica, la edad y el sexo, son las causas
principales de discriminacin.
5 de cada 10 personas justifican llamar a la polica cuando ven a un grupo
de jvenes reunidos en la esquina.
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La situacin se agrava, cuando se les
asocia con una serie de prejuicios que
hacen ms compleja su integracin.
Se les ha estigmatizado como
irresponsables, sin ambiciones ni
compromiso con su pas o entorno y,
ms grave an, se les criminaliza.
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NIOS
La violacin de los derechos de
la infancia es poco visible en
relacin con otros grupos de la
poblacin. La violencia
intrafamiliar, la necesidad de
que nios y nias contribuyan
al ingreso econmico de la
familia, la falta de conocimiento
de sus propios derechos, etc.
exponen a la niez a la
violacin de otros derechos
que son para ellos y ellas
difcilmente denunciables, lo
que facilita la repeticin de las
violaciones y aumenta la
vulnerabilidad.
Una relacin de mayor
dependencia con otras
personas, por ejemplo, para
acceder a una alimentacin
adecuada, a servicios mdicos
y educativos y en general a
cualquiera de los derechos
reconocidos.
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A pesar de que 3 de cada 4
personas considera
injustificado golpear a un nio,
la gran mayora (95%) cree que
s se les pega a las y los nios
con fines disciplinarias
27% de las personas
encuestadas afirm que las y
los nios deben tener los
derechos que sus padres o
madres les quieran dar
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Personas con VIH o SIDA
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Discriminadas por el
miedo a la
transmisin
Cargan con una
serie de estigmas
asociados a su
actividad sexual,
Alta
marginacin que
les impide
desempearse
plenamente en
el trabajo,
No tienen acceso a los
mecanismos de
control y prevencin
de la enfermedad,
Obligados a
tomar distancia
de stos a causa
de un
tratamiento
El estigma
exacerbado por
el miedo a la
adquisicin del
virus
Una doble
discriminacin en las
personas con
preferencias u
orientaciones
sexuales
Se les atribuye
falsamente la
proliferacin de
la epidemia.
Las deja fuera de
una fuente
laboral, de la
escuela, e
incluso de su
propia familia.
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Personas trabajadoras del hogar
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Jornadas mximas de 8 horas


Sueldo


Prohibicin del trabajo de las y los nios


Das de descanso (no menos de uno y
medio a la semana)


Contrato de trabajo por escrito


25 personas de cada 100 justifican de
alguna manera dar de comer los
alimentos sobrantes a las personas
trabajadoras del hogar.


Vacaciones y aguinaldo


Tres de cada diez personas consideran
que no se respetan los derechos de las
personas trabajadoras del hogar.

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GRACIAS POR SU PACIENCIA
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