CARRERA DE EDUCACIN EN LAS UNIVERSIDADES INTEGRANTES 1) ACUA BARBOZA DIANA 2) CNDOR TAPIA CLAUDIA 3) CUNYARACHE CUNYA JULIA 4) JACINTO HUAMAN KARINA 5) MAYANGA PEDEMONTE CECILIA 6) NIO VALIENTE CESAR 7) SANCHEZ ZAPATA LUCERO 8) VASQUEZ FIESTAS SOLEDAD
CAPTULO I: EL PROBLEMA Cul es la relacin entre la investigacin y la formacin permanente del profesorado en la carrera educacin?
CAPTULO II: MARCO TERICO
Formacin permanente del profesorado. Las orientaciones conceptuales de la formacin permanente del profesorado. Componentes del conocimiento. Modelos de desarrollo. Investigacin. Planes de formacin. Proyectos de investigacin Miembros de comit editorial y rbitros de revistas. CAPTULO III: DISCUSIN DE LOS RESULTADOS Divulgar los resultados de esta investigacin, en las universidades involucradas en el estudio, con la finalidad de que los docentes de la carrera educacin conozcan acerca de las debilidades y fortalezas que presentan en cuanto a formacin permanente e investigacin. CAPTULO III: DISCUSIN DE LOS RESULTADOS Fomentar el equilibrio entre las funciones de docencia e investigacin que realizan los profesores, elaborando proyectos y tomando como base el perfil del profesor universitario, las necesidades y las tendencias de la carrera educacin, con el objeto de fortalecer ambas funciones.
Realizar peridicamente procesos de evaluacin de formacin permanente del profesorado de la carrera educacin. Toda universidad debe exigir del profesor una programacin de formacin permanente que le permitan seguir cursos oficiales, reconocidos por la institucin, tanto de contenido de la especialidad como en didctica. Se recomienda tomar en cuenta los lineamientos propuestos como referente importantes en el diseo de un plan de formacin permanente del profesorado de la carrera educacin tomando como base la investigacin para de esta forma contribuir con la excelencia acadmica. CONCLUSIONES
Existe una debilidad en las orientaciones conceptuales, especficamente en la tecnolgica, ya que la misma no es tomada en cuenta por la mayora de los profesores, es decir no incluyen las TIC en su formacin permanente, ms an, estas no son promovidas por las universidades donde laboran, para el dictado de las asignaturas.
CONCLUSIONES
Se percibieron valores medianamente aceptables, en cuanto al uso de los componentes del conocimiento por parte de los profesores, tomando en consideracin que los indicadores utilizados fueron en los aspectos didctico pedaggico y proceso de investigacin.
CONCLUSIONES
Se encontraron fortalezas en cuanto a la existencia de modelos de desarrollo (desarrollo autnomo, actualizacin y capacitacin y nivel acadmico del profesor) que orienten la vida acadmica de los profesores de la carrera educacin elevando la formacin permanente y beneficiando tambin sus estudiantes y la universidad.
CONCLUSIONES
La productividad de la investigacin del profesorado de la carrera educacin es baja, puesto que presenta debilidades en los indicadores planteados, que son de relevancia en el campo de la investigacin. En cuanto a las orientaciones conceptuales: Promover institucionalmente el uso y manejo de las tecnologas de la informacin y la comunicacin (TIC) en la formacin permanente del profesorado para mejorar el proceso de enseanza- aprendizaje.
En cuanto a las orientaciones conceptuales: Propiciar por medios de cursos el desarrollo de capacidades, actitudes y destrezas para mejorar el conocimiento de su campo especfico as como el campo pedaggico.
En cuanto a las orientaciones conceptuales: Motivar al profesor para que sea un constante indagador de su prctica docente y haga un anlisis reflexivo de su rol como investigador, convirtiendo su labor docente eL objeto de investigacin, para lo cual puede escoger estrategias que se tornan autoformativas tales como: la investigacin-accin, autobiografas, autoevaluacin, participacin activa en grupos de discusin y de estudio. Todas ellas estimulan el pensamiento reflexivo, crtico, autocrtico y creativo. En cuanto a componentes del conocimiento: Adquirir y actualizar del dominio adecuado de recursos, mtodos y procedimiento propios de la metodologa del aprendizaje.
En cuanto a componentes del conocimiento: Desarrollar la cultura del trabajo colaborativo que supere la tradicional actitud individualista.
En cuanto a componentes del conocimiento: Estimular a los docentes al conocimiento de los diferentes paradigmas de investigacin educativa.
En cuanto a productividad: Propiciar la cultura de la investigacin como elemento fundamental en la formacin permanente del profesorado y el proceso de enseanza aprendizaje. En cuanto a productividad: Estimular a los profesores para que aumenten el nmero de proyectos de investigacin y trabajos de ascenso. En cuanto a productividad: Propiciar la participacin como ponente en eventos cientficos en calidad de ponente. En cuanto a productividad: Fomentar el dictado de cursos, talleres, foros y conferencias por parte de los docentes, con el objeto de difundir sus conocimientos dentro de la comunidad en general. En cuanto a productividad: Incentivar a los profesores a participar en lneas de investigacin y por ende a formar partes de centros, laboratorios, instituciones de investigacin para que la universidad tenga mayor productividad cientfica. GRACIAS