Psicologa Empresarial.

CONDICIONES PSICOLOGICAS
DEL TRABAJO.

 Para

poder crecer y desarrollarnos

armnicamente, las personas no solo
necesitamos de agua y alimentos,
sino que tambin requerimos de la
satisfaccin de otras necesidades:
Seguridad
Pertenencia
Autorrealizacin

Definicin
Son

de naturaleza proactiva y surgen

y se expresan como motivacin para
promover
I) un comportamiento activo con el

ambiente,
II) el desarrollo de habilidades y
III) un desarrollo general saludable

 Son

cualitativamente diferentes de
las fisiolgicas vinculadas al
funcionamiento de los sistemas
biolgicos y de las sociales, que se
interiorizan o se aprenden a partir de
las experiencias de socializacin.

CATEGORIAS

Cuantitativa

Exigencias psicolgicas
cuantitativas
Se

dan cuando tenemos ms trabajo

del que podemos realizar en el
tiempo asignado.
Las altas exigencias psicolgicas

cuantitativas suponen una situacin de

riesgo para la salud.
Se relacionan, por ejemplo, con la mala
medicin de los tiempos, la estructura de
la parte variable del salario o la falta de
personal.

Condiciones Psicolgicas
Cognitivas
Cognicin

significa pensamiento:

Las exigencias cognitivas en el trabajo

tratan sobre la toma de decisiones, tener

que proponer ideas nuevas, memorizar y
controlar muchas cosas a la vez

Condiciones psicolgicas
emocionales
Incluyen

aquellas que afectan

nuestros sentimientos, sobre todo
cuando requieren de nuestra
capacidad para entender la situacin
de otras personas que tambin
tienen emociones y sentimientos que
pueden transferirnos, y ante quienes
podemos mostrar comprensin y
compasin.

Condiciones psicolgicas
sensoriales
Son

las exigencias laborales respecto

a los sentidos. Se dan cuando el
trabajo requiere mucha
concentracin, mirar con detalle,
atencin constante y precisin.
Las altas exigencias psicolgicas

sensoriales suponen una situacin de

riesgo para la salud.

Influencia de las condiciones

psicolgicas del trabajo
Aburrimiento

y Monotona:

Suele deberse a la realizacin de actividades

repetitivas, montonas y sin atractivo. A veces
ocasiona inquietud, tristeza, fastidio que nos
deja sin energa ni motivacin ninguna.

Fatiga

y Cansancio

Durante el cansancio los procesos

orgnicos, como la frecuencia cardaca,

el consumo de oxgeno y la tensin
muscular, operan a niveles diferentes.

Tcnicas para combatir los

obstculos psicolgicos en el trabajo
Darles

a los empleados independencia y

autonoma.

La

comunicacin uno a uno.

Programas
Fomentar

de sugerencias.

la creatividad.

Capacitacin
Trabajo

y desarrollo.

interesante y estimulante.