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UNIVERSIDAD DE EL

Facultad
de Ciencias
SALVADOR

Econmicas
Escuela de Contadura

CDIGO DE TICA
PARA PROFESIONALES
DE LA CONTABILIDAD.
(IESBA)

Que
es
tica?
Establece
lo que es

bueno, malo,
permitido o deseado respecto a una
accin o una decisin. El cdigo de
fija
normas
que
regulan
el
comportamiento de las personas
dentro de una empresa u organizacin.

Qu es el cdigo de tica para los Profesionales


de la contabilidad?
Instrumento diseado para facilitar el cumplimiento y
la puesta en prctica del mandato otorgado a un
profesional en el que se enfatiza la tica como valor
central de la profesin y su ejercicio.
El presente cdigo ha sido elaborado, por el consejo de
normas internacionales de tica para contadores
(International Ethics Standards Board of Accountants
(IESBA)

Quien emite y promueve este


cdigo?
IESBA (International Ethics Standards Board Of
Accountants)
Es un organismo cuya finalidad es desarrollar y emitir
en inters pblico normas de tica de alta calidad para
que sean utilizadas por los profesionales de
contabilidad en todo el mundo anima a los organismos
miembros de la IFAC a que fijen niveles de tica
elevados para sus miembros y promueve las buenas
prcticas de tica a nivel global.

GENERALIDADES
El cdigo de tica para profesionales de la contabilidad
contiene principios bsicos fundamentales y
disposiciones normativas generales.
El Cdigo de tica, se ha estructurado considerando los
principios esenciales de la tica tomando como modelo
el cdigo de tica de la (IFAC).

ESTRUCTURA
PRINCIPIOS BASICOS
PRINCIPIOS FUNDAMENTALES

PRINCIPIOS BASICOS.
-Identificar amenazas en relacin con el cumplimiento
de los principios fundamentales.
-Evaluar la importancia de las amenazas que se han
identificado.
-Cuando sea necesario, aplicar salvaguardas para
eliminar amenazas y reducirlas a un nivel aceptable.

PRINCIPIOS FUNDAMENTALES.
(a)Integridad ser franco y honesto en todas las relaciones profesionales y empresariales.
(b)Objetividad no permitir que prejuicios, conflicto de intereses o influencia indebida de
terceros prevalezcan sobre los juicios profesionales o empresariales.
(c)Competencia y diligencia profesionales mantener el conocimiento y la aptitud profesionales
al nivel necesario para asegurar que el cliente o la entidad para la que trabaja reciben servicios
profesionales competentes basados en los ltimos avances de la prctica, de la legislacin y de
las tcnicas y actuar con diligencia y de conformidad con las normas tcnicas y profesionales
aplicables.
(d)Confidencialidad respetar la confidencialidad de la informacin obtenida como resultado de
relaciones profesionales y empresariales y, en consecuencia, no revelar dicha informacin a
terceros sin autorizacin adecuada y especfica, salvo que exista un derecho o deber legal o
profesional de revelarla, ni hacer uso de la informacin en provecho propio o de terceros.
(e)Comportamiento profesionalcumplir las disposiciones legales y reglamentarias aplicables y
evitar cualquier actuacin que pueda desacreditar a la profesin
En la seccin 110 a la seccin 150 se detalla con especial cuidado cada principio.

AMENAZAS.
El desarrollo de la actividad profesional puede originar amenazas
especficas en relacin con el cumplimiento de los principios
fundamentales.
En consecuencias a las amenazas el cdigo de tica establece un
marco conceptual que requiere que el profesional de la
contabilidad identifique evalu y haga frente a las amenazas en
relacin con el cumplimiento de los principios fundamentales.
Cuando el profesional de contabilidad identifica estas amenazas
en relacin con el cumplimiento de los principios fundamentales y
sobre la base de una evaluacin de la misma determinara si se
dispone de salvaguardas adecuadas que se puedan aplicar para
eliminar dichas amenazas y reducirlas a un nivel aceptable.

TIPOS DE AMENAZAS

(a)Amenaza de inters propio amenaza de que un inters, financiero u otro, influyan de manera
inadecuada en el juicio o en el comportamiento del profesional de la contabilidad.
(b)Amenaza de autorevisin amenaza de que el profesional de la contabilidad no evale adecuadamente
los resultados de un juicio realizado o de un servicio prestado con anterioridad por el profesional de la
contabilidad o por otra persona de la firma a la que pertenece o de la entidad para la que trabaja, que el
profesional de la contabilidad va a utilizar como base para llegar a una conclusin como parte de un servicio
actual.
(c)Amenaza de abogaca amenaza de que un profesional de la contabilidad promueva la posicin de un
cliente o de la entidad para la que trabaja hasta el punto de poner en peligro su objetividad.
(d)Amenaza de familiaridad amenaza de que, debido a una relacin prolongada o estrecha con un cliente o
con la entidad para la que trabaja, el profesional de la contabilidad se muestre demasiado afn a sus
intereses o acepte con demasiada facilidad su trabajo, y
(e)Amenaza de intimidacin amenaza de qu presiones reales o percibidas, incluidos los intentos de ejercer
una influencia indebida sobre el profesional de la contabilidad, le disuadan de actuar con objetividad.

SALVAGUARDAS.
Permiten disminuir el nivel de impacto de las amenazas sobre los
principios ticos estas salvaguardas permiten alcanzar un nivel
aceptable a diferentes amenazas que vayan en contra de los
principios fundamentales, donde el contador es el encargado de
darle a cada problema o amenaza una solucin.
En resumen las salvaguardas son actuaciones u otras medidas que
pueden eliminar las amenazas o reducirlas a un nivel aceptable.

SE PUEDEN DIVIDIR EN DOS GRANDES CATEGORIAS

(a)Salvaguardas

instituidas por la profesin


o por las disposiciones legales y
reglamentarias.

(b)Salvaguardas

en el entorno de trabajo.

LA FINALIDAD DEL CDIGO DE TICA


Servir como norma
.
de conducta
a los
profesionales de la
Contabilidad.

Orientar su prctica
profesional a la
funcin social que
desempean.

Promover las
condiciones para el
progreso econmico
y bienestar de la
Sociedad.