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Marco Rosales
Tuya
Socilogo
C.S.P 1827
AUGUSTO COMTE
Sabio francs del siglo XIX estudi matemticas y fsica en la
Escuela Politcnica.
A los 19 aos era secretario del Conde Henri de Saint Simn
del cual recibi una fuerte influencia.
Cada
La observacin
La experimentacin
La comparacin:
Sociedades humanas - sociedades animales
Sociedades humanas en diferentes zonas del
mundo.
Los diferentes estadios de las sociedades
en el transcurso del tiempo.
Dinmica o Teora
del Progreso
Es
la
ciencia
del
movimiento necesario y
continuo de la humanidad
En su anlisis macrosocial
ubica a la familia como la
institucin fundamental
APORTES DE COMTE A LA
SOCIOLOGA
Critica el individualismo.
Teora Funcionalista.
Ideas :
Integracin social.
Diferenciacin estructural.
Los hechos sociales deben ser explicados por
otros hechos sociales.
TIPOS DE SOCIEDAD:
Weber distingue tres tipos de sociedad:
1. La sociedad tradicional: en la que predominan
caractersticas patriarcales y hereditarias, como la familia,
etc.
2. La sociedad carismtica: en la que predominan
caractersticas msticas, arbitrarias y personalistas, como
grupos revolucionarios y partidos polticos, etc.
3. La sociedad legal, racional o burocrtica: en la que
predominan normas impersonales y una racionalidad en la
escogencia de los medios y de los fines, como en las
grandes empresas y en los ejrcitos, etc.
TIPOS DE AUTORIDAD:
Weber distingue tres tipos de autoridad legtima:
1. Autoridad tradicional: cuando los subordinados consideran que las
rdenes de los superiores son justificadas porque esa fue siempre la
manera como se hicieron las cosas. El poder tradicional no es
racional, puede transmitirse por herencia, sea, en virtud de estatus
de heredero o sucesor.
2. Autoridad carismtica: cuando los subordinados aceptan las
rdenes de los superiores como justificadas, a causa de la influencia
de la personalidad y del liderazgo del superior con el cual se
identifican.
El poder carismtico es sin base racional, es inestable y adquiere
caractersticas revolucionarias. No puede ser delegado, ni recibido en
herencia.
3. Autoridad legal, racional o burocrtica: cuando los subordinados
aceptan las rdenes de los superiores como justificadas, porque
estn de acuerdo con un conjunto de preceptos o normas que
consideran legtimos y de los cuales se deriva el poder de mando.
Darwinismo social.
Ideas :
Progreso.
Evolucin.
La sobrevivencia del mas apto.
Spencer
consider
al
individualismo
y
la
competencia como la clave del progreso social. Su
reduccionismo biolgico entr en conflicto con las
ideas predominantes de que la conducta humana es
moldeada por la cultura, la familia, la religin, el
gnero, la escuela, las organizaciones
y otros
grupos.
Despus de la Gran Depresin, el Holocausto y la
Segunda Guerra Mundial, la teora del Darwinismo
Social se eclips.
Interaccin simblica.
Ideas :
Self.
Interaccin.
El otro generalizado.
La sociedad humana universal.
de
la
Asociacin
A l se le asocia mas cercanamente con el anlisis de la subclase por su libro The Truly Disadvantaged y mas
recientemente When Work Disappears.
En lugar de que un conjunto de restricciones legales que
sustenten la discriminacin personal directa, lo que es central
el da de hoy est en la estructura del empleo, las redes
personales y el lugar de residencia, lo que conduce al
aislamiento social y la falta de acceso al empleo.
Mas de 10 millones de empleos han desaparecido y esto nos
lleva al desarrollo de una subcultura de la sub-clase.
Neo-funcionalismo,neo-marxismo
y tica comunicacional.
Ideas :
La situacin ideal del discurso.
Una tica comunicacional.
Muchas Gracias!