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ELEMENTOS A CONSIDERAR EN LA
GESTIN DE FLOTAS
CICLOS DE MANTENIMIENTO DE
VEHCULOS
HERRAMIENTAS DE FINANCIACIN PARA
ADQUISICIN DE VEHCULOS
1
Tipos de Servicios
Tipo de Mercanca
Tipo de Expediciones
Tipos de Clientes
Crecimiento esperado
Legislacin
Anlisis Financiero
Anlisis de Riesgos
Tipos, cantidad y
caractersticas de
vehculos y
conductores
Flota Propia
Flota Subcontratada
Costos fijos
Si
No
Absentismo
Inversiones
Media
empresa
Si
Costes combustible
Impacto directo
Impacto diferido
Gestin
Mantenimiento
Gestin Formacin
Si
No
Si
No
Costo Total
Inferior
Superior (1)
Capacidad ajuste
Baja
Media alta
Motivacin
Segn
circunstancias
Alta
de
la
Muy bajo
No
Las empresas que tienen flota propia lo hacen por una o varias de las
siguientes razones:
Diversificar el riesgo
Por ejemplo ante una huelga de transportistas
Mayor capacidad de control y confianza para determinados servicios:
Clientes crticos
Servicios especiales, etc.
Competencia, flexibilidad y disponibilidad de conductores de la
plantilla
Menor coste total si se realiza un control y una gestin excelentes
Elevados costes de sustitucin al querer desprenderse de la misma:
Coste econmico de los despidos
Clima laboral e incidencia en el servicio
Principales beneficios de la
gestin eficiente de flotas
Productividad /
Competitividad
Productividad /
Competitividad
Competitividad
PRODUCTIVID
AD
COSTES
SERVICIOS
REALIZADOS
COMPETENCIA
COSTES
EXPLOTACIN
N SERVICIOS POR
VEHCULO
DISEO DE LA RED /
RUTAS
COSTE POR
SERVICIO
COSTE FLOTA /
UNIDADES FLOTA
COSTE POR
VEHCULO
COSTE DEPT.
TRFICO
RENTABI
LIDAD
SERVICIOS
VENDIDOS
PLANIFICACIN Y GESTIN
GASTOS
GENERALES
VENTAS
VALOR POR
UNIDAD
OCUPACIN REAL /
DISPONIBLE
SATISF
AC.CLI
ENTE
PERSONAS
SISTEMAS
CALIDAD DE
SERVICIO
FLOTA /
RECURSOS
PROCESOS
11
Procesos
PROCESOS OPERATIVOS
PROCESOS DE SOPORTE
DISEO RED LOCAL
DISTRIBUCIN
GESTIN Y MTO.
FLOTA VEHCULOS
SISTEMAS INFORMTICOS Y DE
COMUNICACIONES
SELECCIN, FORMACIN Y
MOTIVACIN PERSONAS
PLANIFICACIN DE NECESIDADES Y
GESTIN DE COMPRAS
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PROCESOS OPERATIVOS
%
Recogidas
correctas
% de
Incidencias
Kg por
recogida
Coste Flota
/ Kg
recogidos
%
Horarios
de Salida
%
Ocupacin
Vehculos
Coste Flota /
Kg
transportados
%
Horarios
de
Llegada
Coste Flota /
Facturacin
% Entregas
correctas
% de
Incidencias
Coste Flota /
Kg
entregados
Kg por
expedicin
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Responsabilidad social de la
empresa
Definicin dada en el Libro Verde que present la Comisin Europea en Bruselas el 18 de julio de 2001 para
fomentar un marco europeo para la responsabilidad social de las empresas.
(www.jussemper.org/Inicio/Recursos/Actividad%20Corporativa/libroverdedelaue.html)
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Calidad de servicio
Comunicaciones externas
a los clientes
Comunicacin
boca a oreja
SERVICIO
ESPERADO
GAP5
Necesidades
personales
GAP4
SERVICIO
PERCIBIDO
GAP3
Conversin de
percepciones en
especificaciones de la
calidad de servicio
Experiencia
pasada
GAP2
GAP1
Percepcin de los
directivos sobre las
expectativas de los
consumidores
15
16
17
Sistemas de Gestin de
Flotas Componentes
Vehculo:
Equipamiento de localizacin (antena, navegador)
Equipamiento de comunicaciones
Sensores
En el Centro de Control de Gestin:
Ordenador
Monitor
Conexin a Internet
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Sistemas de Gestin de
Flotas Tipos de Servicio
Estndar Bsico
Instalacin del equipamiento en vehculos
Acceso ilimitado a plataforma web a travs de Internet
Consultas e informes estandarizados
Alojamiento de informacin en Centro Procesamiento Datos (CPD)
Mantenimiento informacin histrica limitado (1 a 2 aos)
Cartografa actualizada
Tarifa plana por vehculo
Formacin de usuarios
Servicios adicionales o alternativos
Instalacin en CPD de la empresa (Intranet)
Monitorizacin de condiciones a travs de sensores
Personalizacin de consultas e informes
Servicio a Medida
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21
22
Las responsabilidades.
Gestin del
combustible
Gestin de los
vehculos
Normas de uso de
los vehculos
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24
Renovacin de vehculos
Requisitos bsicos
Seguridad
Economa
Flexibilidad
SOSTENIBILIDAD
Proceso de seleccin de vehculos
Mantenimiento del vehculo.
Propio, externo, mixto.
Criterios de programacin.
Sistema de control y mejora continua.
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26
27
28
Indicadores y estndares de
referencia
Litros/Tm y km.
Litros consumidos por TM transportada (pasajero) y kilmetro
recorrido.
Litros/100km.
Litros necesarios para consumir 100 km de recorrido.
Litros / h en toma de fuerza
Litros consumidos en una hora de funcionamiento de la toma
de fuerza
Litros / 100 km en ralent.
Litros consumidos por momentos de ralent del vehculo por
cada 100 km recorrido.
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32
SITUACIN ACTUAL
En estos momentos, la situacin legal sobre la Huella de
Carbono en los bienes o productos de consumo se encuentra
en una fase inicial.
Actualmente, los pases que tienen programas nacionales y ya
estn utilizando la Huella de Carbono son: Francia, Inglaterra,
Alemania, Suecia, Japn, Corea del Sur y Estados Unidos.
Los productos que ms estn usando la Huella de Carbono son
los alimentarios, de perfumera, elctricos, detergentes y del
hogar.
En los prximos aos ser de obligado cumplimiento en la
mayor parte de los pases ms industrializados, as como en
los pertenecientes a la Unin Europea.
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Informes y tratamiento de la
informacin.
Ejemplo de informes
34
35
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Objetivos
Revisar la gestin de las flotas y detectar las ineficiencias que se
cuantifican en unidades de gasto de combustible por carga o
viajero transportado.
Proponer medidas para reducir las ineficiencias que se
particularizan en funcin de les caractersticas de cada flota.
Metodologa.
Los vehculos se monitorizan mediante un sistema que combina la
informacin de un GPS con la de la propia electrnica del vehculo.
Se controlan tanto los resultados del consumo como los factores
que pueden afectar en mayor medida al consumo de combustible.
La monitorizacin se centra en las rutas, cargas del vehculo y en
la forma y actitud de conduccin del conductor.
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P-H-V-A sobre:
Conductores
Vehculos
Rutas
38
Metodologa de implantacin
Diseo
Toma
datos
Ciclo 1
Toma de datos de
vehculos
Histrico de
consumos
Anlisis de
resultados
Instalacin de
dispositivos
Mantenimientos
Emisin de informe
ciclo:
Informacin a
trabajadores
1 a 2 semanas
Definicin de rutas
para toma de datos
Establecer valores
de referencia para
indicadores
3 a 5 semanas
Vehculos
Rutas
Conductores
Comprobacin
3 semanas
sabotajes
Ciclo 2
Anlisis de
resultados:
Vehculos
Rutas
Conductores
Comprobacin
sabotajes
Mejora
Aprobar
medidas
correctoras
sobre:
Vehculos
Rutas
Conductores
Filtrado y seleccin
3 semanas
conductores
especiales
39
Ahorro alcanzado:
41
Retorno de inversin
160.000
42
Toma de decisiones
43
Personas
44
Personas
45
Personas
AYUDAS A LA FORMACIN
Todas las empresas disponen de un crdito anual para financiar la formacin de
sus trabajadores, mediante bonificaciones en los seguros sociales.
Mejoras en el Contrato para la Formacin, tras la reforma laboral de 2010:
Bonificacin del 100% de las cuotas empresariales a la Seguridad Social
Bonificacin en la cuota empresarial a la S.S. de 500 o 700 , en caso de
mujeres ,durante 3 aos, si se transforma el contrato en indefinido.
Slo para trabajadores menores de 25 aos, o sin lmite de edad para
discapacitados, inscritos en las oficinas de empleo, y sin titulacin para un
contrato en prcticas.
Para obtener la bonificacin, el Contrato para la Formacin deber
suponer un incremento en la plantilla de la empresa.
15% de la jornada (mnimo), dedicado a formacin terica para el puesto
Retribucin al trabajador por el salario mnimo interprofesional para 2011.
46
Personas
Personas
49
50
Plan de formacin
Tema
Reciclado
Metodologa
Conduct
or
(Horas)
Supervis
or
(Horas)
Gerencia
(Horas)
1) Conduccin
preventiva
Observ.
anual
Cada 3 aos
TyP
2) Conduccin
Econmica
Observ.
anual
Cada 3 aos
TyP
3) Estrs, Fatiga y
cansancio
Cada 3 aos
4) Propia de la
actividad (carga y
descarga, atencin
cliente, )
Cada 3 aos
TyP
N/A
N/A
5) Ergonoma
Cada 3 aos
TyP
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Plan de formacin
Tema
Reciclado
Metodolog
a
Conducto
r
(Horas)
Supervis
or
(Horas)
Gerencia
(Horas)
1) Primeros auxilios
Cada 3 aos
TyP
2) Seguridad Activa
(antivuelco)
Cada 3 aos
TyP
3) Extincin de incendios
Cada 3 aos
TyP
N/A
4) Actuacin en
emergencias
Cada 3 aos
TyP
N/A
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Sistemas de seguimiento y
mejora de la conduccin
Definir indicadores y objetivos
Anlisis de resultados:
Global, con todos los conductores
Individual, para los casos especiales
Programas de mejora de la
eficiencia de la flota
Sistema de gestin basado en:
SW de gestin
estilo de
de la flota
conduccin
Programas de mejora de la
eficiencia de la flota
1 a 2 semanas
Definicin de rutas
para toma de datos
Establecer valores
de referencia para
indicadores
3 a 5 semanas
Emisin de informe
ciclo:
Vehculos
Rutas
Conductores
Comprobacin
3 semanas
sabotajes
Anlisis de
resultados:
Vehculos
Rutas
Conductores
Comprobacin
sabotajes
Coaching de conductores
Informacin a
trabajadores
Mantenimientos
Anlisis de
resultados
Ciclo 2
Entrega de resultados a
conductores
Instalacin de
dispositivos
datos
Histrico de
consumos
Ciclo 1
Formacin de conductores 2
Toma de datos de
vehculos
Toma
Formacin de conductores 1
Formacin de Direccin
Diseo
Formacin de supervisores
Filtrado y seleccin
3 semanas
conductores
especiales
Programas de mejora de la
eficiencia de la flota
1 a 2 semanas
Definicin de rutas
para toma de datos
Establecer valores
de referencia para
indicadores
3 a 5 semanas
Emisin de informe
ciclo:
Vehculos
Rutas
Conductores
Comprobacin
3 semanas
sabotajes
Anlisis de
resultados:
Vehculos
Rutas
Conductores
Comprobacin
sabotajes
Coaching de conductores
Informacin a
trabajadores
Mantenimientos
Anlisis de
resultados
Ciclo 2
Entrega de resultados a
conductores
Instalacin de
dispositivos
datos
Histrico de
consumos
Ciclo 1
Formacin de conductores 2
Toma de datos de
vehculos
Toma
Formacin de conductores 1
Formacin de Direccin
Diseo
Formacin de supervisores
Resultados esperados
Mejora
Aprobar
medidas
correctoras
sobre:
Vehculos
Rutas
Conductores
Filtrado y seleccin
3 semanas
conductores
especiales
ahorro
10%
3%
2%
acumulado
10 %
13 %
15 %
56
El concepto de ruta
Itinerarios o recorridos que debe realizar un
vehculo, para atender las necesidades de
entrega o recogida de todos los clientes que tiene
asignados en una jornada de trabajo.
57
Por qu la planificacin de
rutas?
58
59
Tipos de rutas
61
62
63
Hoja de ruta
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PROPORCIONA
Visin global del rendimiento del negocio
Visin parcelada desde distintas perspectivas
PARA QU?
Alinear los objetivos hacia una meta comn
Comunicar y controlar los objetivos
Diagnosticar las causas de los resultados
Facilitar la toma de decisiones
POR QU?
Todos los equipos directivos cuentan con su propia estrategia, pero
contemplan la organizacin como un todo?
Se estima que slo el 5% de los trabajadores comprende plenamente
las maniobras que estn llevando a cabo sus empresas.
En el 70% de los casos, la razn de los fracasos empresariales se debe
a una mala implantacin de la estrategia y no a su diseo
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REQUISITOS
Partir de una estrategia clara con objetivos definidos.
Comunicar la estrategia y desplegar los objetivos a las unidades
organizativas.
Medir sistemticamente el grado de cumplimiento.
Definir e implementar acciones de mejora
CARACTERSTICAS
Seleccionar el menor nmero de indicadores posibles
Contemplar las magnitudes verdaderamente importantes de la empresa.
Presentar las relaciones causa efecto entre los diferentes indicadores.
Presentar la visin desde las diferentes perspectivas
Financiera
Clientes
Procesos
Personas
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FINANCIERA
Si triunfamos, Qu valor le entregaremos a nuestros accionistas?
CLIENTES
Para cumplir nuestros objetivos financieros, Qu necesidades de nuestros clientes
debemos satisfacer?
PROCESOS
Para satisfacer a nuestros clientes y ser eficientes En qu procesos de negocios
debemos sobresalir?, Qu infraestructuras y medios son necesarios?
PERSONAS
Para sobresalir en los procesos clave, Qu habilidades, recompensas,
capacidades de organizacin, informacin e innovacin debemos poseer?
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CUBICAJE (m3)
PESO (kg)
PRECIO AL
CLIENTE (/ kg)
COSTE DEL
VEHCULO (/
km)
GESTIN FLOTA
DISEO RED
VENTAS
RATIO DE
(COSTE/
FACTURACIN)
PRECIO
UNITARIO (/
kg)
RENTABILIDAD
REAL DE
FLOTA
COSTE (/ kg)
TRANSPORTE
VENTAS
PLAN DE
TRANSPORTE
VENTAS o
FACTURACIN
Indicadores diarios:
Hablan sobre la eficiencia diaria y permiten
corregir o tomar decisiones con agilidad.
Anticipan el resultado del indicador mensual
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MANTENIMIENTO DE VEHCULOS.
Concepto de Mantenimiento
71
Tipos de mantenimiento
72
Objetivos del
Mantenimiento
73
Estrategias de
Mantenimiento
75
Planificacin y Organizacin
Planificacin y Organizacin
77
Planificacin y Organizacin
78
Planificacin y Organizacin
79
Planificacin y Organizacin
80
81
82
83
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Mantenimiento preventivo
predictivo
Se basa en inspecciones de sntomas
(monitorizado) con una frecuencia mnima.
Objetivo.- Anticiparse a la aparicin de averas
mediante el conocimiento del estado o condicin
del elemento.
La optimizacin de este tipo de mantenimiento
requiere:
Determinacin correcta de los sntomas a
inspeccionar.
Definicin de limites de aceptacin y rechazo.
Diagnostico de averias.
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Tcnicas de monitorizado de
vehculos
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Gestin medioambiental
En el proceso de mantenimiento
de la flota se producen residuos
y es necesario un control y una
gestin de los mismos para
facilitar su tratamiento y
eliminacin.
Pautas a seguir:
Identificacin.
Recogida y etiquetado de
envases.
ALmacenamiento
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Alternativas de Ampliacin
de Flota
Las alternativas que tiene una empresa para ampliar su flota son
las siguientes:
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Alternativas de Ampliacin
de Flota
92
Alternativas de Ampliacin
de Flota
93
Alternativas de Ampliacin
de Flota
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95