Universidad de Concepcin

Escuela de administracin y negocios

Un estudio acerca de la
naturaleza de las
organizaciones: Autopoiesis,
Sociopoiesis.
Metodologa de la investigacin
Integrantes
Robinson Godoy
Jorge Rojas

Ttulo y referencia
Un

estudio acerca de la naturaleza de las

organizaciones: Autopoiesis, Sociopoiesis.

Aquiles Limone Aravena

Milan Marinovic Pino
Jorge Fernndez Cern
Proceedings del xxvii encuentro nacional de
facultades de
administracin y Economa ENEFA
Proceedings vol. 4, ao 2011
ASFAE

Tipo de investigacin

La

investigacin analizada es
descriptiva.

Investigacin cuantitativa o
cualitativa por qu?
Cualitativa,

ya que este mtodo

de investigacin es usado para
analizar las interacciones sociales
empleando mtodos de
recoleccin de datos que no son
cuantitativos.

Planteamiento del
problema
Plantear

una nueva explicacin de las

organizaciones humanas que supere
las limitaciones que hoy da
manifiesta la teora tradicional de las
organizaciones para reflejar la
realidad actual de ellas y su entorno.
Debido a que la teora clsica
aceptada que define las
organizaciones, no es capaz de incluir
a las organizaciones contemporneas.

Objetivos
Objetivo general
Por medio de un anlisis
descriptivo y cualitativo se
plantea la validez de la
caracterizacin de las
organizaciones como sistema
autopoitico.

Objetivos
Objetivos especficos
Anlisis del comportamiento de los
antepasados de los humanos segn la
biologa y antropologa para fundamentar
que la sociedad no est compuesta solo por
personas, sino que por un conjunto de actos.
Anlisis del concepto biolgico autopoiesis y
el contraste de este con las organizaciones
humanas.
Caracterizacin de las organizaciones
humanas como un sistema autopitico.
Proposicin de proceso de gnesis
denominado Sociopoiesis, el cual considera a
la sociedad en si como sistema autopitico.

Justificacin
El

documento estudiado presenta un tema que fue

planteado por autores anteriores y que ha generado
debates con respecto a su validez, esto se debe a que es
un planteamiento de las organizaciones humanas
diferente a los planteamientos sociolgicos ya aceptados
por la literatura clsica. El tema principal es la
caracterizacin de las organizaciones como sistema
autopoitico, por lo cual se hace un anlisis de la
autopoiesis como concepto biolgico y se contrasta su
funcionamiento con el de las organizaciones humanas.
Concluyendo que las organizaciones humanas son muy
similares a los organismos biolgicos autopiticos, esta
conclusin hace que se generen confrontaciones entre la
teora clsica de la caracterizacin de las organizaciones
humanas y lo planteado.

Delimitacin
Utilizacin

del planteamiento de
Luhmann que expone la
caracterizacin de las
organizaciones humanas como
sistemas autopoiticos en
contraposicin de la teora clsica
enfocada en la caracterizacin de
las organizaciones humanas desde
el punto de vista de la sociologa.

Marco terico

Marco conceptual
Psico-sociolgica
Organizaciones
La

sociedad
Autopoiticos
La empresa

humanas

Hiptesis
De

acuerdo a la estructura de la
investigacin y dado que el
mtodo de investigacin es
descriptivo y cualitativo, ya que no
se utiliza ningn mtodo de
medicin, no existe formulacin de
hiptesis. El instrumento utilizado
es el anlisis de contenidos.
Por lo tanto no existe hiptesis.