BIENVENIDOS

SENA REGIONAL
TOLIMA
CULTURA ORGANIZACIONAL DEL
SENA
Qu es el SENA?

Entidad encargada de fortalecer los

procesos de formacin profesional
integral que contribuyan al desarrollo
comunitario a nivel urbano y rural.
 MISIN
El SENA est encargado de cumplir
la funcin que le corresponde al
Estado de invertir en el desarrollo
social y tcnico de los trabajadores
colombianos, ofreciendo y
ejecutando la formacin profesional
integral, para la incorporacin y el
desarrollo de las personas en
actividades productivas que
contribuyan al desarrollo social,
 VISIN
En el 2018 el SENA ser reconocido
por la efectividad de su gestin, sus
aportes al empleo decente y ala
generacin de ingresos, impactando
la productividad de las personas y de
las empresas; que incidirn
positivamente en el desarrollo de las
regiones como contribucin a una
Colombia educada, equitativa y en
paz.
 PRINCIPIOS, VALORES Y
COMPROMISIS INSTITUCIONALES

PRINCIPIOS
Primero la vida.

La dignidad del ser humano.

La libertad con responsabilidad.

El bien comn prevalece sobre los intereses

particulares.

Formacin para la vida y el trabajo.

 PRINCIPIOS, VALORES Y
COMPROMISOS INSTITUCIONALES
COMPROMISOS
VALORES INSTITUCIONALES

Librepensamiento y actitud Convivencia pacfica.

crtica.
Coherencia entre el pensar, el decir y
el actuar.
Liderazgo.
Disciplina, dedicacin y lealtad.
Solidaridad.
Promocin del emprendimiento y el
empresarismo.
Justicia y equidad.
Responsabilidad con la sociedad y el
Transparencia. medio ambiente.

Honradez.
Creatividad e innovacin.
Calidad en la gestin.
METODOLOGIA DEL PROGRAMA
VIRTUAL

La metodologa es virtual siguiendo las

instrucciones del instructor dentro de la
plataforma blackboard adquirida por el Sena
como herramienta para la capacitacin de todos
los interesados en el pas como fuera de el.

La formacin E-learning se caracteriza por estar

integrada en la responsabilidad del aprendiz, su
capacidad de investigacin y creatividad en el
desarrollo de los contenidos. Esto le permite
crear criterios propios y autoconocimiento.
 CONTENIDO

El programa de formacin virtual se

desarrolla en cuatro semanas de manera
virtual y se desarrolla conociendo las
estrategias pedaggicas de aprendizaje
que un tutor virtual requiere para el
efectivo cumplimiento de los objetivos
SENA
ROL DEL TUTOR VIRTUAL DEL
SENA
El tutor debe contar con habilidades en
formacin tecnolgica, en manejo virtual,
en procesos on-line, tener comunicacin
excelente, relacionarse intrapersonal e
interpersonalmente y ser experto en
programas de formacin entre otros. El
tutor es un gua , un asesor ,debe ser
abierto, flexible y mantener actualizado e
informado. El tutor debe ser siempre claro y
con el aprendiz ser motivador e innovador.
 ESTRATEGIAS PEDAGGICAS PARA EL DESARROLLO DE
FORMACIN EN AMBIENTES VIRTUALES DE APRENDIZAJE (AVA)

El programa estrategias Pedaggicas para el desarrollo

de formacin en ambientes virtuales de aprendizaje
(AVA) ha sido diseado para fortalecer las
competencias tecno-pedaggicas de tutores e
instructores SENA que quieran ejecutar su formacin
atravez de la plataforma BLACKBOARD LMS orientado
a la FAVA integrando la E-LEARNING.
 A.V.A.

Los Ambientes Virtuales de

Aprendizaje son escenarios
formativos diseados para que tanto
el instructor como el aprendiz
encuentren un espacio cmodo,
amigable e interactivo para
aprender, construir y generar nuevo
conocimiento.
 L.M.S.

Esta sigla significa "Learning Management

System" o Sistema de Gestin de
Aprendizaje. Es un programa que organiza
materiales y actividades de formacin en
cursos, hacer gestiones administrativas y
de seguimiento.
 F.A.V.A.

La Formacin en Ambientes Virtuales de

Aprendizaje habla de la formacin en AVA,
contemplando un carcter pedaggico
especfico. Se puede dar en varias
modalidades como el e-learning o b-
learning.
 BLACKBOARD

Sistema de gestin del Aprendizaje que

ayuda a los instructores/tutores del SENA a
usar ambientes de aprendizaje en lnea.
Este tipo de plataformas tecnolgicas
tambin se conocen como LMS (Learning
Management System).
 E-LEARNING
Es el modelo de formacin virtual que utiliza la
web como ambiente de aprendizaje. Con un
ordenador y conexin a Internet, un alumno
puede acceder a un curso virtual desde
cualquier parte del mundo sin importar el
horario. A travs de las plataformas de
aprendizaje, puede tambin, tener acceso a la
informacin necesaria para adquirir
conocimiento, recibir apoyo de un tutor virtual
o sus compaeros y recibir retroalimentacin
de las actividades presentadas y/o su progreso.
 PROPUESTA DE
INDUCCIN
Incentivar el mtodo investigativo de los
aprendices
Crear guias claras
Realizar los temas en tiempos flexibles
Crear foros para aclarar temas
Realizar evaluaciones de temas realizados
Calificar a tiempo los temas dados
Disear documentos para ambientes virtuales
Garantizar la calidad y prestacin del curso
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