Luz Marina Nez

1
Puerto Ordaz, 2 017
 NMINA Y PRESTACIONES SOCIALES

CONTENIDO PROGRAMATICO.

I. NMINA
II. SALARIO
III. JORNADA DE TRABAJO
IV.DESCANSOS y DIAS FERIADOS
V. DEDUCCIONES LEGALES
VI.VACACIONES Y BONO VACACIONAL
VII.PARTICIPACIN EN LOS BENEFICIOS O
UTILIDADES
VIII.PRESTACIONES SOCIALES 2
 NMINA Y PRESTACIONES SOCIALES

NOMINA
RELACIN NOMINAL DE LOS INDIVIDUOS QUE EN UNA
OFICINA PBLICA O PARTICULAR HAN DE PERCIBIR
HABERES Y JUSTIFICAR CON SU FIRMA HABERLOS
RECIBIDO. (DRAE)

RECIBOS DE PAGO
ARTCULO 106 LOTTT

ARTCULO 70 RLOT

3
 NMINA Y PRESTACIONES SOCIALES

SALARIO
ARTCULO 104 LOTTT
ARTCULO 51 REGLAMENTO LOT

TIPOS DE SALARIO
Por Unidad de Tiempo: Artculo 112 LOTTT

Por Unidad de Obra, por pieza o a destajo:

Artculo 114 LOTTT
Por Tarea: Artculo 115 LOTTT

4
 NMINA Y PRESTACIONES SOCIALES

SALARIO PARA PAGO DE CONTRIBUCIONES

ARTCULO 107 LOTTT

SALARIO PARA VACACIONES

ARTCULO 121 LOTTT

SALARIO PARA PRESTACIONES SOCIALES

ARTCULO 122 LOTTT

SALARIO MNIMO

Bs. 40.638,15 (Decreto 2660 G.O. 41.070 del 09/01/17)

5
 NMINA Y PRESTACIONES SOCIALES

JORNADA DE TRABAJO
ARTCULO 167 LOTTT Y 2 RPRLOT

CLASES DE JORNADA
ARTCULO 90 DE LA CRBV
ARTCULOS 172, 173, 175 y 177 LOTTT
ARTCULOS 80 y 81 DEL RLOT

HORAS EXTRAORDINARIAS
ARTCULO 178 LOTTT
BASE DE CLCULO: ARTCULO 118 LOTTT
BONO NOCTURNO
ARTCULO 117 LOTTT 6
 NMINA Y PRESTACIONES SOCIALES

DESCANSOS Y DIAS FERIADOS

CLASES DE DESCANSOS
INTRAJORNADA (ARTCULO 168 LOTTT Y 12 RLOT)
INTERJORNADA
SEMANAL (ARTCULO 13 RLOT)
ANUAL (VACACIONES)
DIAS FERIADOS ARTCULO 184 LOTTT
LOS DOMINGOS EL 1 DE ENERO;
JUEVES Y VIERNES SANTO; 1 DE MAYO.
LUNES Y MARTES DE CARNAVAL
24, 25 Y 31 DE DICIEMBRE.
LOS SEALADOS EN LA LEY DE FIESTAS NACIONALES.
LOS QUE SE HAYAN DECLARADO O SE DECLAREN 7
FESTIVOS POR EL GOBIERNO NACIONAL, ETC.
 NMINA Y PRESTACIONES SOCIALES

DESCANSOS Y DIAS FERIADOS

REMUNERACIN DEL DESCANSO Y
FERIADO
ARTCULO 119 LOTTT

PAGO POR TRABAJO EN DESCANSO

ARTCULOS 120 Y 188 LOTTT

PAGO POR TRABAJO EN FERIADO

ARTCULO 120 LOTTT

8
 NMINA Y PRESTACIONES SOCIALES

DEDUCCIONES LEGALES
SEGURO SOCIAL OBLIGATORIO

INSCRIPCIN = 3 DAS SIGUIENTES AL INGRESO

PLANILLA 14-02
COTIZACIN: SALARIO NORMAL DE REFERENCIA
- DESDE EL 1er. LUNES DE C/SEMANA

TARIFA
RIESGO EMPRESA ASEGURADO
MNIMO 9% 4%
MEDIO 10% 4%
MXIMO 11% 4% 9
 NMINA Y PRESTACIONES SOCIALES

DEDUCCIONES LEGALES
RGIMEN PRESTACIONAL AL EMPLEO
INSCRIPCIN = 3 DAS SIGUIENTES AL INGRESO
PLANILLA 14-02

COTIZACIN:
- 2.5% DEL SALARIO NORMAL
* 80% APORTE EMPRESA (2%)
* 20% APORTE TRABAJADOR (0.5%)
MIENTRAS SE CREA LA TESORERA NACIONAL,
LOS APORTES Y TRMITES DE ESTE CONCEPTO
SEGUIRN LLEVNDOSE CONFORME A LO
ESTABLECIDO EN EL REGLAMENTO DEL SEGURO
10
SOCIAL A LA CONTINGENCIA DE PARO FORZOSO
 NMINA Y PRESTACIONES SOCIALES

DEDUCCIONES LEGALES
REGIMEN PRESTACIONAL DE VIVIENDA Y
HABITAT (FAOV)
APORTES:
TRABAJADOR: 1% DE SU SALARIO INTEGRAL
EMPRESA 2% DEL SALARIO INTEGRAL DEL
TRABAJADOR
IMPUESTO SOBRE LA RENTA
OTRAS DEDUCCIONES AUTORIZADAS POR
EL TRABAJADOR
CAJA DE AHORROS
PRSTAMOS
CREDITICIAS. 11
MONTEPO, ETC.
 NMINA Y PRESTACIONES SOCIALES

VACACIONES Y BONO VACACIONAL

VACACIONES
ARTCULO 190 LOTTT

BONO VACACIONAL
ARTCULO 192 LOTTT

SALARIO PARA SU CLCULO

SALARIO NORMAL DEVENGADO EN EL MES
EFECTIVO DE LABORES ANTERIOR AL DISFRUTE
(ARTCULO 121 LOTTT Y 95 RLOT)

12
 NMINA Y PRESTACIONES SOCIALES

PARTICIPACIN EN LOS
BENEFICIOS O UTILIDADES
OBLIGACIN DE DISTRIBUIR EL 15% (ART. 131 LOTTT)

BONIFICACIN MINIMA DE 30 DAS (ART. 132 LOTTT)

CALCULO: TOTAL DE LOS BENEFICIOS REPARTIBLES

ENTRE EL TOTAL DE LOS SALARIOS DEVENGADOS
(ART. 136 LOTTT)

BONIFICACIN DE FIN DE AO DE 30 DIAS EN

PATRONOS SIN FINES DE LUCRO
(ART. 140 LOTTT)

13
 NMINA Y PRESTACIONES SOCIALES

PRESTACIONES SOCIALES
FUNDAMENTO LEGAL
ARTCULO 141 LOTTT

DERECHO A RECOMPENSAR LA ANTIGEDAD EN

EL SERVICIO DEL TRABAJADOR Y LO AMPARE EN
CASO DE CESANTIA

CALCULADO CON EL ULTIMO SALARIO.

LA MORA EN SU PAGO GENERA INTERESES

14
GARANTIA DE PRESTACIONES
ARTCULO 142 LOTTT

DEPOSITO TRIMESTRAL

QUINCE (15) DAS, CON BASE AL

ULTIMO SALARIO DEVENGADO. EL
DERECHO A ESTE DEPOSITO SE
ADQUIERE AL INICIO DEL
TRIMESTRE

15
 PRESTACIONES SOCIALES
ARTCULO 142 LOTTT

PRESTACIN ADICIONAL

DESPUS DEL PRIMER AO DE SERVICIO, O

FRACCIN SUPERIOR A SEIS (6) MESES.

PAGO DE DOS (2) DAS DE SALARIO

ACUMULATIVOS HASTA TREINTA (30) DAS DE SALARIO.

16
 PRESTACIONES SOCIALES
ARTCULO 142 LOTTT

AL FINALIZAR LA RELACION LABORAL

CALCULO DE 30 DAS DE SALARIO POR CADA
AO DE SERVICIO O FRACCIN SUPERIOR
A 6 MESES
SE COMPARA EL TOTAL DE LA GARANTIA CON EL
CALCULO DE LOS 30 DIAS POR AO
EL TRABAJADOR RECIBIR EL MONTO MAYOR
ANTIGEDAD INFERIOR A 3 MESES: 5 DIAS POR MES
TRABAJADO O FRACCIN
EL PAGO SE HAR DENTRO DE LOS 5 DIAS

17
 DEPOSITO DE LA GARANTIA
ARTICULO 143 LOTTT
DEPSITO TRIMESTRAL
Y
VOLUNTAD
ANUAL
DEL
TRABAJADOR

FIDEICOMISO FONDO CONTABILIDAD

INDIVIDUAL DE PRESTACIONES DE LA EMPRESA
SOCIALES

INTERESES
RENDIMIENTO RENDIMIENTO TASA ACTIVA
TASA PROMEDIO
18
ACTIVA Y PASIVA
 PRESTACIONES SOCIALES
ANTICIPOS (ARTICULOS 144 Y 74 RLOT)
HASTA 75% DE LO DEPOSITADO, PARA:
CONSTRUCCIN, ADQUISICIN, MEJORA
O REPARACIN DE VIVIENDA PARA L Y
SU FAMILIA;
LIBERACIN DE HIPOTECA O CUALQUIER
GRAVAMEN SOBRE VIVIENDA DE SU
PROPIEDAD;
INVERSIN EN EDUCACION PARA EL O SU FAMILIA;
LOS GASTOS POR ATENCIN MDICA Y
HOSPITALARIA PARA EL O SU FAMILIA

19
INDEMNIZACION POR TERMINACIN
CAUSAS JUSTIFICADAS DE RETIRO
ARTICULO 80 LOTTT

100% DEL MONTO DE

PRESTACIONES SOCIALES
RESCISIN JUSTIFICADA DEL
CONTRATO
ARTICULO 83 LOTTT
SALARIOS A DEVENGAR HASTA
CONCLUSION DE LA OBRA O
VENCIMIENTO DEL TERMINO MAS LA
INDEMNIZACION POR CAUSA
20
JUSTIFICADA
INDEMNIZACION POR TERMINACIN
RAZONES AJENAS A LA VOLUNTAD DEL
TRABAJADOR O POR DESPIDO
INJUSTIFICADO
ARTICULO 92 LOTTT

100% DEL MONTO DE

PRESTACIONES SOCIALES
SI NO INTERPONE
PROCEDIMIENTO DE
REENGANCHE

21
GRACIAS POR SU
ATENCIN

22