Factores Humanos

Factores Humanos es un termino que engloba diferentes conceptos

Entendimiento de la capacidad Comprensin al diseo y al desarrollo de

humana los sistemas y de los servicios

Asegurar el uso acertado de la ingeniera

de factores humanos
 Generalmente el factor humano es una
comprobacin cognoscitiva, caracterstica
individual o social del comportamiento que es
especfico a los seres humanos e influencian el
funcionamiento de sistemas tecnolgicos as
como equilibrios del humano-ambiente
 La forma en como el hombre
procesa, evala y reacciona en
funcin a sus planes y
previsiones.
 El reconocimiento y el estudio de
factores humanos es importante
para seguridad porque pueden ser la
causa de serios errores humanos en
los niveles del comportamiento fsico
y socio-cognoscitivo en la toma de
decisiones
Se trata de estudiar a las personas en sus situaciones de vida y trabajo;
A su relacin con las mquinas, con los procedimientos y los ambientes
Que le rodean adems de estudiar su relacin con los dems.

Con ello se busca llevar a su optimo nivel la relacin entre las personas y sus
Actividades mediante la aplicacin de las ciencias humanas.

Economa Sociologa Psicologa Lingstica

Antropologa Ciencias del Arte Biologa

Es una materia multidisciplinaria
 Los factores humanos integran toda esta
informacion para resolver problemas practicos.
El elemento humano es el ncleo central y todos
los componentes deben adaptarse al l.

Necesidades Fsicas
Tamao y forma
fsicas Caractersticas

Elemento
Tratamiento de Capacidad de
La informacin Humano
respuesta

Tolerancias ambientales
 La necesidad del anlisis de los factores humanos
se basa en su repercusin en el hecho de que todos
se encuentran estrechamente relacionados y la afectacin
a uno de los factores afectar al otro.
 Antropometra
Ciencia que estudia las
medidas del cuerpo
humano con el fin de
establecer diferencias
entre individuos,
grupos, razas, etc.
Desde la antigedad con
Vitrubio y en el
renacimiento con los
estudios de Leonardo se
haca referencia al
dimensionamiento del
cuerpo y a sus relaciones
con el entorno.
Antropometra

Con el avance de la
tecnologa, en especial
la de aplicacin blica,
se ha dado el desarrollo
de la antropometra
como ciencia aplicada y
apoyada en otras ramas
del saber como la
estadstica y la
antropologa.
 El protocolo
antropomtrico
Las diez dimensiones principales
del cuerpo humano a tomar en
cuenta son:
1. Estatura
2. Peso
3. Altura en posicin sedente
4. Distancia nalga rodilla
5. Distancia nalga poplteo
6. Separacin entre codos
7. Separacin entre caderas,
8. Altura de rodillas
9. Altura de poplteos
10. Ancho de muslos.
Aunque depende de los
requerimientos de cada proyecto
el establecer cules y cmo han
de ser las medidas prioritarias.
 El protocolo
antropomtrico
El diseo de un protocolo
antropomtrico implica
tambin la seleccin de las
medidas a registrar, el
orden de las mediciones y
los instrumentos tanto
para la medicin como
para el anlisis de los
datos .
Entre las herramientas
ms empleadas estn los
antropmetros y
gonimetros, al igual que
las basculas.
 Ergonoma
La ergonoma es
bsicamente
una tecnologa de
aplicacin prctica e
interdisciplinaria,
fundamentada
en investigaciones
cientficas, que tiene
como objetivo la
optimizacin integral de
sistemas Hombres-
Mquinas.
Ergonoma aplicada como
sistema
La ergonoma propende
por la optimizacin
integral es decir, la
obtencin de
una estructura sistmica
(y su correspondiente
comportamiento dinmico),
para
cada conjunto interactuant
e de hombres y artefactos,
que satisfaga simultnea y
convenientemente a tres
criterios fundamentales:
Participacin, Produccin y
Proteccin.
 Ergonoma aplicada como
sistema
Participacin:
de los seres humanos en cuanto
a creatividad tecnolgica, gestin,
remuneracin, confort y roles
psicosociales.

Produccin:
en todo lo que hace a la
eficacia y eficiencia productivas
del Sistema Hombre - Artefactos
(en sntesis: productividad y calidad)

Proteccin:
de los Subsistemas Hombre
(seguridad industrial
e higiene laboral), de los Subsistemas
Artefactos (siniestros, fallas, averas,
etc.) y del entorno (seguridad
colectiva, ecologa, etc.).
 Criterios a tener en cuenta
Los criterios en los que la ergonoma se
fundamenta en el diseo son:
Mejoramiento
del ambiente fsico de trabajo (confort e higiene
laboral).
Diseo de herramientas, maquinarias e
instalaciones desde el punto de vista del usuario de
las mismas.
Estructuracin de mtodos de trabajo y
de procedimientos en general (por rendimiento y
por seguridad).
Seleccin profesional.
Capacitacin y entrenamiento laborales.
Evaluacin de tareas y puestos de trabajo.
Psicosociologa industrial (y, con ms generalidad,
empresarial).
 reas de aplicacin;
ergonoma cognitiva
La ergonoma cognitiva (o como
tambin es llamada 'cognoscitiva') se
interesa en los procesos mentales, tales
como percepcin, memoria,
razonamiento, y respuesta motora, en la
medida que estas afectan las
interacciones entre los seres humanos y
los otros elementos componentes de un
sistema.
Los asuntos que le resultan relevantes
incluyen carga de trabajo mental, la
toma de decisiones, el funcionamiento
experto, la interaccin humano-
computador (por ejemplo, la ley de Fits),
la confiabilidad humana, el stress
laboral y el entrenamiento y la
capacitacin, en la medida en que estos
factores pueden relacionarse con el
diseo de la interaccin humano-
sistema.
reas de aplicacin:
ergonoma fsica
La ergonoma fsica se
preocupa de las
caractersticas anatmicas,
antropomtricas, fisiolgicas
y biomecnicas humanas en
tanto que se relacionan con la
actividad fsica.
Sus temas ms relevantes
incluyen posturas de
trabajo, sobreesfuerzo, manej
omanual de
materiales, movimientos
repetidos, lesiones
msculotendinosas (LMT) de
origen laboral, diseo de
puestos de trabajo, seguridad
y salud ocupacional.
 reas de aplicacin;
ergonoma organizacional
La Ergonoma Organizacional se
preocupa por la optimizacin de
sistemas socio-tcnicos incluyendo
sus estructuras organizacionales,
las polticas y los procesos.
Son temas relevantes a este
dominio los factores psicosociales
del trabajo, la comunicacin, la
gerencia de recursos humanos, el
diseo de tareas, el diseo de horas
laborables y trabajo en turnos, el
trabajo en equipo, el diseo
participativo, la ergonoma
comunitaria, el trabajo cooperativo,
los nuevos paradigmas del trabajo,
las organizaciones virtuales, el
teletrabajo y el aseguramiento de la
calidad
 reas de aplicacin;
ergonoma de producto
El objetivo de este mbito son los
consumidores, usuarios y las
caractersticas del contexto en el cual el
producto es usado. El estudio de los
factores ergonmicos en los productos,
busca crear o adaptar productos y
elementos de uso cotidiano o especfico
de manera que se adapten a las
caractersticas de las personas que los
van a usar. Es decir la ergonoma es
transversal, pero no a todos los
productos, sino a los usuarios de dicho
producto.

El diseo ergonmico de productos

trata de buscar que stos sean:
eficientes en su uso, seguros, que
contribuyan a mejorar la productividad
sin generar patologas en el humano,
que en la configuracin de su forma
indiquen su modo de uso, etc.