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INTRODUCCIN

El presente documento es una herramienta que le permitir a los


participantes de Proyecto estudiantil institucional, compartir una
serie de conocimientos y experiencias, con el propsito de
contribuir al desarrollo de las potencialidades humanas PEI.
Garantizar el desarrollo del talento humano del Sistema
UNIMINUTO, a travs de la formacin permanente de
competencias (conocimientos, habilidades y valores), , buscando
a travs de los proceso de formacin se comenzaran nuevas
formas de ayudar a las personas que necesitan mejorar sus
condiciones de vida UNIMINUTO lo viene desarrollando gracias
a la posibilidad que tienen nuestros estudiantes de acceder a
educacin con calidad basada en los principios de vida de
cualquier ser humano.
OBJETIVOS

Tener una misin clara hacia donde encaminar sus acciones


para el logro de sus objetivos.
Establecer parmetros que permitan la evaluacin y valoracin
y logros obtenidos.
Logros de vida Ajustes y nuevas proyecciones Al evaluar el
nivel de logro obtenido a travs de las estrategias empleadas, se
puede constatar que el camino que ha elegido es el correcto.
Cules son los principales logros personales alcanzados en su gestin
actual? Cmo cree que han impactado en su vida y carrera?

Fortalecindome en mi proceso a la educacin media como la


superior, propiciando relaciones entre el sector productivo y
educativo; construyendo rutas formativas generando ganancias
de tiempo y calidad para todos los actores, favoreciendo la
continuidad de los jvenes en el sector educativo a travs de los
ciclos propeduticos y ampliando su posibilidad de insertarse
laboralmente o generar un trabajo autnomo a travs del
emprendimiento
Aspectos Positivo Aspectos Negativos Aspectos a Mejorar Aspecto a mantener
Una participacin ms La escasa asistencia Aprovechar para Conservar al
activa del alumno en y/o implicacin del retroalimentar al estudiante que nos se
las clases prcticas alumno con las clases Estudiante. retire
tericas
Qu cree que aporta a su desarrollo profesional
el proyecto misional de UNIMINUTO?
UNIMINUTO es un proyecto educativo institucional, que agrupa los principios,
nuestra misin y nuestra visin, nuestra estructura organizacional y el modelo
educativo. en UNIMINUTO he logrado que gran parte de la comunidad apropien el
modelo pero debemos continuar con nuestro esfuerzo de difusin y enamoramiento
de todos con el PEI, si logramos esto tendremos una comunidad de administrativos
orientando sus esfuerzos en el manejo efectivo de los recursos, una planta docente
con un modelo completamente apropiado y aplicado en el desarrollo de las
competencias
Aspectos Positivo Aspectos Aspectos a Mejorar Aspecto a mantener
Negativos
capacitndose Bajo nivel de Mejorar continuo de nuestros Debemos hacer esfuerzos
permanentemente e conocimientos y procesos de enseanza que nos permita potenciar
influyendo en forma positiva habilidades bsicas por aprendizaje sino ms importante los conceptos de
a sus estudiantes. parte del alumnado a transformar su entorno con su competencias y crditos,
conocimiento y proyectos.
Qu falta en el proyecto institucional, que pueda contribuir a
alcanzar sus metas profesionales?
Ayudar y mejorar la calidad educativa la situacin
educativa. Lograr la autonoma de la Institucin educativa,
Facilitar y mejorar el proceso de toma de decisiones,
Permitir la planificacin estratgica a mediano y a largo
plazo, as Responder a las necesidades de aprendizaje
Promover y sostener el compromiso de los docentes y la
colaboracin de los padres de familia y la comunidad.

Aspectos Positivo Aspectos Aspectos a Mejorar Aspecto a mantener


Negativos
Seguir la ruta de la calidad Que garanticen una Excelencia acadmica, Trabajar por la
como principal factor cultura de la calidad mediante un proceso
diferenciador y para
innovacin y el
por la cual sea permanente, de emprendimiento
asegurar el servicio
reconocida la autorregulacin y la
educativo, comprometidos con los
Institucin ejecucin de planes de
problemas nacionales y
mejora.
regionales.
Cul cree que es su responsabilidad con el proyecto institucional
de UNIMINUTO? Qu debe hacer para llevar a la accin dicha
responsabilidad?
Garantizar el desarrollo del talento humano del Sistema UNIMINUTO, a
travs de la formacin permanente de competencias (conocimientos,
habilidades y valores) que permitan el servicio al cliente como eje estratgico
orientado a la comunidad, el desarrollo profesoral que garantice la calidad de
los procesos formativos, y el desarrollo del sistema mediante la sinergia y la
rplica de experiencia exitosas en nuestros servicios y productos para generar
sistemticamente impacto social en cada lugar donde se hace presencia.
Aspectos Positivo Aspectos Negativos Aspectos a Mejorar Aspecto a mantener
Una pedagoga Dificultades para las universidades, debe formacin integral
social que integra organizar y coordinar a ser ms profundo,
elementos de nivel docente las implementarse mucho
responsabilidad clases tericas ms la prctica e ir
social, como la validando la teora
concientizacin y el atraves de la prctica
CONCLESIN
La identidad profesional de los educadores del programa de
Trabajo, UNIMINUTO siendo estos su vocacin y formacin
profesional, el marco legal del ejercicio docente y los
requerimientos e identidad de la universidad, estos factores
generan una identidad del profesores.
La Misin de la institucin la universidad no se puede
convertir en un ente que juega dentro del papel de distribuir
personas para el mercado laboral; la misin de la universidad
debe ir ms all en una tendencia de transformacin que
trace pautas a la misma sociedad.

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