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TALLER

LÍDERES CRISTO REY CON


VISIÓN DE FUTURO
COACH: JAIME VIVANCO NAKANO
¿En qué consiste el Programa?

Son talleres orientados al desarrollo tanto de alumnos de primaria


como de secundaria

Aportan conocimientos de fácil internalización.

Ofrecen herramientas prácticas para emplear en el día a día.

Buscan el buen desempeño personal y estudiantil.

Promueven cambios actitudinales de manera integral.

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Previo a los
Talleres

Para que los talleres sean de acuerdo a los objetivos, problemáticas y expectativas, es de

alta importancia realizar la fase de DIAGNÓSTICO :

Reunión con los tutores de aulas: Establecer objetivos, pasos a dar; así como recibir la

información e inducción que se considere oportuna para comprender mejor la realidad

de los alumnos y proponer alumnos con talento de futuros líderes.

Entrevistas con jefaturas claves para conocer sus puntos de vista y tener en

consideración aspectos importantes para diseñar los talleres "a la medida”.

Seguimiento y Evaluación de alumnos como complemento al diseño de Talleres

Recolección de información clave y crítica a tenerse en cuenta para el Taller.

Selección de Ejemplos y Situaciones a aplicar en Talleres.

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Metodología
de los Talleres

 Facilitador / Expositor
 Participación de los alumnos.
 Trabajos grupales
 Dinámicas asociativas
 Análisis de videos instructivos
Entrega de hojas recordatorio
 Ejercicios individuales y grupales
generadores de habilidades.
Malla de Talleres 1

Motivación  Trato e influencia con los compañeros


Sesión
Motivación  Autoestima base de la motivación.
Motivación (8 horas)
 Desempeño personal e impacto en los demás

 IE impacto e influencia.
Inteligencia Sesión
 Manejo emociones y reacciones
Emocional en (8 horas)
el día a día relaciones interpersonales más sólidas.

 Reconocer capacidades interiores.


 Llevar una vida más plena como escolar.
Liderazgo Sesión  Establecer una relación entre la autoestima
Personal (8 horas) y el ejercicio del liderazgo.
 Creatividad, iniciativa, retos hacia el logro
de las propias aspiraciones.

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Malla de Talleres 2

 Despertar la empatía
Técnicas de
Comunicación
Comunicación Sesión  Mejor desenvolvimiento de los grupos humanos.

Persuasión
Efectiva
Efectiva (8 horas)  Actitudes que fomenten un clima favorable.
 Sensibilizar sobre la necesidad de generar
comunicaciones adecuadas.

 Reconocerlos y cómo enfrentarlos


 Manejo de estrategias efectivas de
Negociación y Sesión
negociación
Manejo de (8 horas)
 Desarrollar técnicas para fomentar las
Conflictos
relaciones ganar-ganar

 Identificar los LADRONES DE TIEMPO


Manejo del Sesión
Tiempo (8 horas)  Manejo técnicas de priorización

 Cómo organizarme y realizar mis tareas

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Condiciones
Generales

Los Honorarios incluyen:


 Proceso de inducción.
 Seguimiento y evaluación
(Fotografía de entrada y salida).
 Ejecución del Taller.
 Tarea y Evaluación constante por
Para el plantel Contratante:
cada tema a tratar.
 Equipo Multimedia y de Sonido
 Informes con Recomendaciones.
 Pizarra acrílica con Plumones 3 colores

PROPUESTA ECONÓMICA
Número de 04 Sesiones por
participantes: cada Taller
25 Total de 08
horas
Costo por S/.
participante

 Se extiende RHE

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