PLAN GCCL VIGENCIA 2019

CENTRO
AGROEMPRESARIAL Y
TURISTICO DE LOS ANDES
REGIONAL SANTANDER

GC-F-004 V.01
 EJECUCION PROCESO GCCL A CORTE 14 DE
NOVIEMBRE 2018
SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE - SENA REGIONAL SANTANDER- CENTRO AGROEMPRESARIAL Y TURISTICO DE LOS ANDES
INFORME CON FECHA DE CORTE A 14 DE NOVIEMBRE 2018

FALTANTE PARA
ITEM DETALLE META EJECUTADO % DE CUMPLIMIENTO
CUMPLIMIENTO
Total Personas Certificadas en Competencias
1
laborales 1.300 1.274 26 98%
Total N° de Certificaciones en Competencias
2 Laborales 1.430 1470 -40 103%
3 Total Evaluaciones en Competencias Laborales 1460 1549 -89 106%
Total Personas Evaluadas en Competencias
4 Laborales 1350 1333 17 99%
Total Personas Inscritas en Competencias
5 Laborales 1.354 1411 -57 104%
Total Personas Certificadas en Competencias
6 laborales - Colocados 243 96 147 40%
7 Total Inscripciones en Competencias Laborales 1.354 1653 NA 122%

GC-F-004 V.01
 ESTRATEGIAS CUMPLIMIENTO DE METAS
VIGENCIA 2018
Grupos en ejecución

Proyecto:
2018-68-9545-134-P6395 Norma 210601020 Atender clientes de acuerdo con procedimiento
de servicio y normativa. Versión 1 Grupo 1
( 21 candidatos en proceso EMPRESAS CDA DE LA PROVINCIA, FINANCIERA COMULTRASAN )

2018-68-9545-134-P6395 Norma 210601020 Atender clientes de acuerdo con

procedimiento de servicio y normativa. Versión 1 Grupo 2
( 14 candidatos en proceso EMPRESAS ESE HOSPITAL REGIONAL DE GARCIA ROVIRA,
COMFENALCO SANTANDER )

GC-F-004 V.01
 ESTRATEGIAS CUMPLIMIENTO DE METAS
VIGENCIA 2018
Grupos en Verificación

Proyecto Nacional:

PN25-2018-68-9545-P5934 Norma 240201056 Orientar formación

presencial de acuerdo con procedimientos técnicos y normativa.
Versión 1 Grupo 2 ( 14 Instructores del centro CATA)
TOTAL PROYECTADO 10 JORNADA DE VERIFICACION (03 Y 04 DE DICIEMBRE 2018)
49 CANDIDATOS

GC-F-004 V.01
INFORME DE ELABORACION DE
INSTRUMENTOS 2018

GC-F-004 V.01
ELABORACION DE KIT DE INSTRUMENTOS 2018

GC-F-004 V.01
 PROYECCION EJECUCION PROCESO GCCL A
CORTE 30 DE DICIEMBRE 2018
SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE - SENA REGIONAL SANTANDER- CENTRO AGROEMPRESARIAL Y TURISTICO DE LOS ANDES

INFORME CON PROYECCION A DICIEMBRE 30 DEL 2018

ITEM DETALLE META EJECUTADO % DE CUMPLIMIENTO

Total Personas Certificadas en Competencias

1 1.300 1.318 101%
laborales
Total N° de Certificaciones en Competencias
2 1.430 1519 106%
Laborales

3 Total Evaluaciones en Competencias Laborales 1460 1584 108%

4 Total Personas Evaluadas en Competencias Laborales 1350 1363 101%

5 Total Personas Inscritas en Competencias Laborales 1.354 1411 104%

Total Personas Certificadas en Competencias

6 243 96 40%
laborales - Colocados

7 Total Inscripciones en Competencias Laborales 1.354 1653 122%

GC-F-004 V.01
ENCUESTAS PROCESO GCCL
AÑO 2018

GC-F-004 V.01
ENCUESTAS PROCESO GCCL AÑO 2018
REPORTE DE ENCUESTAS PROCESO GCCL CENTRO 9545 REGIONAL 68
ENCUESTAS CARGADAS EN
EVALUADOR FORMALIZADOS PORCENTAJE DE ENCUESTAS
GOOGLE DRIVE

FILVIA YAZMIN CORTES MENDEZ 24 15 63%

JULIAN ANDRES TARAZONA BARAJAS 239 132 55%
ARLEY FABIAN BAUTISTA RONDON 20 10 50%
IVON INES PANTOJA MONTOYA 135 52 39%
WILLINGTON HERNANDEZ SANABRIA 316 121 38%
CINTHIA GISELLA OJEDA CANCINO 242 69 29%
MIGUEL ANGEL MENESES MENDEZ 252 97 38%
JULIAN ANDRES TARAZONA BARAJAS 239 132 55%
WILLINGTON HERNANDEZ SANABRIA 316 121 38%
RIGOBERTO LOPEZ LAGOS 328 51 16%
800
TOTAL GC-F-004 V.01
ANALISIS POR AREA
CLAVES 2018

GC-F-004 V.01
 ANALISIS DE NIVELES PROYECTO INSTRUCTORES
GCCL

TOTAL RETIRADOS; 5.13%

TOTAL CANDIDATOS NIVEL
AVANZADO; 35.90%
TOTAL DE GRUPOS 2
TOTAL DE CANCELADOS 0 TOTAL CANDIDATOS NIVEL INTERMEDIO;
TOTAL RETIRADOS 2 58.97%
TOTAL CANDIDATOS NIVEL
BASICO 0
TOTAL CANDIDATOS NIVEL
INTERMEDIO 23
TOTAL CANDIDATOS NIVEL
AVANZADO 14
TOTAL DE CANDIDATOS AUN
NO COMPETENTES 0
TOTAL EVALUADOS 37

GC-F-004 V.01
 ANALISIS DE NIVELES PRODUCCION PECUARIA

ESTADISTICAS GENERALES AREA

ESTADISTICAS GENERALES
PRODUCCION PECUARIA 2018 AREA PRODUCCION
TOTAL FORMALIZADOS 568 PECUARIA 2018; 0.35%
TOTAL GRUPOS 15
TOTAL CANCELADOS 2
TOTAL FORMALIZADOS; TOTAL GRUPOS; 1.06%
TOTAL DE RETIRADOS 6
1.06%
TOTAL DE
CANCELADOS + 8
RETIRADOS TOTAL DE RETIRADOS;
TOTAL CERTIFICADOS 46.55%
BASICOS 6 TOTAL CANCELADOS;
50.97%
TOTAL CERTIFICADOS 288
INTERMEDIOS
TOTAL CERTIFICADOS 263
AVANZADOS
AUN NO 0
COMPETENTES
TOTAL DE EVALUADOS
BASICOS+
INTERMEDIOS + 557
AVANZADOS+ AUN NO
GC-F-004 V.01
COMPETENTES
 ANALISIS DE NIVELES AREA TABACO
VIG 2018
ESTADISTICAS GENERALES AREA
TABACO
TOTAL FORMALIZADOS 328
TOTAL GRUPOS 9 TOTAL FORMALIZADOS; 1.52% TOTAL GRUPOS; 4.57%
TOTAL CANCELADOS 0 TOTAL DE RETIRADOS; 16.46%
TOTAL DE RETIRADOS 5
TOTAL DE CANCELADOS
5
+ RETIRADOS
TOTAL CERTIFICADOS 15
BASICOS
TOTAL CERTIFICADOS 254
INTERMEDIOS TOTAL CANCELADOS; 77.44%

TOTAL CERTIFICADOS 54
AVANZADOS
AUN NO COMPETENTES 0
TOTAL DE EVALUADOS
BASICOS+ INTERMEDIOS
323
+ AVANZADOS+ AUN NO
COMPETENTES GC-F-004 V.01
 ANALISIS DE NIVELES AREA AGUA POTABLE Y
SANEAMIENTO BASICO VIG 2018
TOTAL FORMALIZADOS 142
TOTAL GRUPOS 5
TOTAL CANCELADOS 5 TOTAL FORMALIZADOS; 3.60%
TOTAL DE RETIRADOS 11
TOTAL DE CANCELADOS TOTAL GRUPOS; 7.91%
16
+ RETIRADOS
TOTAL CERTIFICADOS BASICOS; TOTAL CANCELADOS; 5.76%
TOTAL CERTIFICADOS 34.53%
8
BASICOS
TOTAL CERTIFICADOS TOTAL DE RETIRADOS; 23.74%
33
INTERMEDIOS
TOTAL CERTIFICADOS TOTAL DE CANCELADOS +
34
AVANZADOS RETIRADOS; 24.46%
AUN NO 48
COMPETENTES
TOTAL DE EVALUADOS
BASICOS+
INTERMEDIOS + 75
AVANZADOS+ AUN NO
COMPETENTES

GC-F-004 V.01
 ANALISIS DE NIVELES AREA CONSTRUCCION E
INFRAESTRUCTURA VIG 2018
TOTAL FORMALIZADOS 242

TOTAL GRUPOS 8

TOTAL CANCELADOS 0

TOTAL DE RETIRADOS 20

TOTAL DE CANCELADOS + TOTAL GRUPOS; 8.37%

20
RETIRADOS TOTAL DE CANCELADOS +
RETIRADOS; 28.03% TOTAL CANCELADOS; 18.41%
TOTAL CERTIFICADOS 44
BASICOS

TOTAL CERTIFICADOS 108

INTERMEDIOS
TOTAL CERTIFICADOS TOTAL DE RETIRADOS;
67 45.19%
AVANZADOS

AUN NO COMPETENTES 0

TOTAL DE EVALUADOS
BASICOS+ INTERMEDIOS + 219
AVANZADOS+ AUN NO
COMPETENTES

GC-F-004 V.01
 ANALISIS DE NIVELES AREA TRANSPORTE VIG
2018
TOTAL FORMALIZADOS 50
TOTAL GRUPOS 1
TOTAL CANCELADOS 0
TOTAL DE RETIRADOS 0 TOTAL DE CANCELADOS +
TOTAL DE CANCELADOS RETIRADOS; 14.00%
0
+ RETIRADOS
TOTAL CERTIFICADOS 0
BASICOS
TOTAL CERTIFICADOS 7
INTERMEDIOS
TOTAL CERTIFICADOS BASICOS;
TOTAL CERTIFICADOS 86.00%
43
AVANZADOS
AUN NO COMPETENTES 0
TOTAL DE EVALUADOS
BASICOS+ INTERMEDIOS 50
+ AVANZADOS+ AUN NO
COMPETENTES

GC-F-004 V.01
 ANALISIS DE NIVELES AREA PROCESAMIENTO DE
ALIMENTOS VIG 2018
TOTAL FORMALIZADOS 97
TOTAL GRUPOS 2
TOTAL CANCELADOS 0
TOTAL DE RETIRADOS 11 TOTAL GRUPOS; 11.70%
TOTAL DE CANCELADOS + TOTAL CANCELADOS;
RETIRADOS 11 TOTAL DE CANCELADOS + 10.64%
TOTAL CERTIFICADOS
RETIRADOS; 32.98%
10
BASICOS
TOTAL CERTIFICADOS 42
INTERMEDIOS TOTAL DE RETIRADOS;
TOTAL CERTIFICADOS 44.68%
31
AVANZADOS
AUN NO COMPETENTES 0
TOTAL DE EVALUADOS
BASICOS+ INTERMEDIOS 83
+ AVANZADOS+ AUN NO
COMPETENTES

GC-F-004 V.01
 PLAN 2019

Lineamientos
Dirección Sistema Nacional de Formación
para el Trabajo

GC-F-004 V.01
 • Calidad y pertinencia de los servicios
Objetivos estratégicos • Productividad y competitividad

• Economía Naranja
Objetivos priorizados • Industrias 4.0
• Sector Agro

• Habilidades blandas
• Atención a la Colombia profunda
Objetivos transversales • MiPymes
• Poblaciones vulnerables

• Planes de desarrollo
Objetivos regulares • Apuestas productivas priorizadas
• Vocaciones regionales

GC-F-004 V.01
INFORMACIÓN: Información y conocimiento.

INSPIRACIÓN: Creación innovadora, mentalidad y cultura.

INDUSTRIA: Asistencia técnica, emprendimiento creativo.

INTEGRACIÓN: Internacionalización, mercados locales

INFRAESTRUCTURA: Bienes públicos, encadenamientos

INSTITUCIONES: Gobernanza y financiación.

GC-F-004 V.01
ECONOMÍA NARANJA

Desconocimiento de herramientas para la pertinencia

Fuente: Elaboración de DNP a partir de MinCultura (2018).

INDUSTRIAS 4.0 – REVOLUCIÓN INDUSTRIAL

Desconocimiento de herramientas para la pertinencia

Fuente: Instituto para Integración de América Latina y el Caribe - BID

Lineamientos Política Pública
CONPES PDP (3866 de 2016)

Articular acciones con las Comisiones Regionales de Competitividad para

cierre de brechas Capital Humano en los sectores productivos
priorizados.

SENA deberá garantizar, a través de la Mesa Sectorial correspondiente, la

normalización de las competencias necesarias.

Para 2025, el SENA espera haber atendido el 100% de las competencias

laborales que solicitaron normalización.

GC-F-004 V.01
Resultados
esperados Identificación requerimientos de
normalización, formación y certificación de
participación en competencias laborales a nivel regional.

CRC
Mayor participación en Mesas Sectoriales,
desarrollo de proyectos de Formación y
Certificación de competencias laborales

GC-F-004 V.01
 IMPACT
LINEAMIENTOS
Posicionamien
to como
estrategia
para
promover la
gestión del
Aporta a la
talento por
pertinencia y
competencias Identificar
calidad de los
en el país necesidades
servicios
institucionale
para el
s cierre
brechas
de capital
humano GC-F-004 V.01
 DE AREAS CLAVES APROBADAS VIGENCIA 2019

1)
8) PRODUCCION PRODUCCION 2) TABACO
AGRICOLA PECUARIA

3)
7) TRANSPORTE TURISMO

5) CONSTRUCCION
6 )SERVICIOS ALA 4)
E
SALUD PROCESAMIENTO
INFRAESTRUCTURA
DE ALIMENTOS
GC-F-004 V.01
 JUSTIFICACION DE AREAS CLAVES PARA VIGENCIA 2019
AREA AREA CLAVE JUSTIFICACION
#
1 PRODUCCION PECUARIA Línea medular del Centro. Principal actividad económica de la región; se estima que existen 10.000 Microempresas unifamiliares
productoras de leche cruda con promedio un trabajador unidad productiva, de los cuales 2.000 son productores proveedores de
leche cruda para la Empresa lácteos Rovirences, 6000 proveedores de 25 microempresas transformados de quesos de pasta
hilada, y unos 2000 productores de leche que convierten en cuajada que se transforma en queso crudo de hoja o queso
campesino . Población potencial 10.000 trabajadores.
2 TABACO Atender uno 1000 productores de agricultura contratada cultivadores de tabaco los cuales comercializan la hoja curada materia prima
para las empresas multinacionales British American Tobacco y Philip Morris International. Población potencial 2.000 trabajadores.

3 CONSTRUCCION Atender personal independiente y vinculado con las diferentes empresas constructoras de la región como constructora JB,
constructora Ltd. y personal vinculado con la asociación de constructores de Garcia Rovira, trabajadores de los consorcios que
construyen las vías en la Región, población potencial 1000 trabajadores.
4 SERVICIOS ALA SALUD Continuar con la atención de empleados de las diferentes entidades prestadoras de servicios de salud como, ESE hospital Regional
de Garcia Rovira, E.S.E. Hospital san Antonio de Soata. E.S.E Hospital San Rafael De Concepción y demás entidades prestadoras de
servicios población potencial 500 trabajadores.
5 TRANSPORTE Atender solicitudes de las empresas de transporte de la región como Transportes Contras ( Málaga) Radio taxis Málaga , Radio móvil
Ltda., CDA de la provincia , empresas Cootradatil y Cotransoata
6 PRODUCCION AGRICOLA 147 personas vinculadas con ASOPAGAR ASOCIACION DE PRODUCTORES AGRICOLA DE GARCIA ROVIRA

7 PROCESAMIENTO DE Atender personal vinculado con las diferentes empresas prestadoras de servicios gastronómicos como Restaurantes, Asaderos,
ALIMENTOS Hoteles y demás entidades vinculadas al sector hotelero y turístico de la zona población estima potencial 200 trabajadores

8 TURISMO Atender personal vinculado con las diferentes empresas turísticas del área de influencia del centro de formación ( hoteles ,
restaurantes , posadas turísticas y demás )

GC-F-004 V.01
DISTRIBUCION POR AREAS CLAVES PARA VIGENCIA 2019
PERSONAS Personas Certificaciones Personas Personas
INSCRITAS Evaluaciones Evaluadas expedidas Certificadas Certificadas -
AREA CLAVE Colocadas
1379 1485 1375 1470 1365 130
PRODUCCION
1 360 400 320 410 320 5
PECUARIA
2 TABACO 294 325 325 320 325 0
3 SERVICIOS ALA SALUD 130 150 130 145 130 5
CONSTRUCCION E
4 170 180 170 175 175 10
INFRAESTRUCTURA
PROCESAMIENTO DE
5 90 100 100 95 95 10
ALIMENTOS
6 TURISMO 150 150 150 150 145 50
TRANSPORTE
7 105 100 100 100 100 50
PRODUCCION
8 80 80 80 75 75 0
AGRICOLA
1379 1485 1375 1470 1365 130
0 0 0 0 0 0
TOTAL PERSONAS TOTAL TOTAL
PERSONAS TOTAL TOTAL TOTAL
INSCRITAS EVALUACIONES EVALUDAS

GC-F-004 V.01
 DISTRIBUCION POR AREAS CLAVES PARA VIGENCIA 2019
PLANEACION POR AREAS CLAVES PROCESO DE GESTION DE CERTIFICACION DE COMPETENCIAS LABORALES VIGENCIA 2019 - CENTRO AGROEMPRESARIAL Y
TURISTICA DE LOS ANDES - REGIONAL SANTANDER
Evaluaciones CANDIDAD DE MESES A
AREA CLAVE EVALUADORES CONTRATAR VALOR MENSUAL TOTAL POR AREAS
1485 REQUERIDOS TOTAL
1 PRODUCCION PECUARIA 400 2 12 3.600.000 43.200.000
2 TABACO 325 1 10 3.600.000 36.000.000
3 SERVICIOS ALA SALUD 150 1 5 3.600.000 18.000.000
CONSTRUCCION E
4 180 1
INFRAESTRUCTURA 5 3.600.000 18.000.000
5 PROCESAMIENTO DE ALIMENTOS 100 1 3 3.600.000 10.800.000
6 TURISMO 150 1 3 3.600.000 10.800.000
TRANSPORTE
7 100 1
3 3.600.000 10.800.000
8 PRODUCCION AGRICOLA 80 1 2 3.600.000 7.200.000
1485 9 43 3.600.000 154.800.000
TOTAL
TOTAL TOTAL DE MESES REQUERIDO
Valor Mensual
EVALUACIONES EVALUADORES REQUERIDOS CONTRATACION
EVALUADORES

GC-F-004 V.01
ALIANZA SENA CATA – ESE HOSPITAL
SAN ANTONIO DE SOATA

GC-F-004 V.01
GC-F-004 V.01
GC-F-004 V.01
EVENTOS DE DIVULGACION DEL
PROCESO GCCL

GC-F-004 V.01
DIVULGACION PROCESOS MACARAVITA – PRODUCCION
PECUARIA

GC-F-004 V.01
ENTREGA DE CERTIFICADOS MALAGA

GC-F-004 V.01
DIVULGACION PROCESOS MALAGA

GC-F-004 V.01
DIVULGACION PROCESOS TIPACOQUE ( TABACO)

GC-F-004 V.01
DIVULGACION PROCESOS ( TABACO)

GC-F-004 V.01
GC-F-004 V.01