REGÍMENES EXCEPTUADOS

Integrantes:

Jonatan Morales
Daniela Zapata
Sebastián Pareja
Andrés Escobar
Sandra Correal
 DEFINICIÓN

Se entiende por regímenes exceptuados aquellos sectores

de la población que se siguen rigiendo por las normas
legales imperantes en el Sistema de Seguridad Social,
concebidos con anterioridad a la entrada de vigencia de
la ley 100 de 1993.
 QUIENES PERTENECEN AL
RÉGIMEN DE EXCEPCIÓN
 Los miembros de las fuerzas militares y la policía
nacional.
 Los civiles del ministerio de defensa y la policía en la
justicia penal militar.
 Afiliados al Fondo Nacional de Prestaciones Sociales
del Magisterio.
 Afiliados al sistema de salud adoptado por las
universidades.
 Los servidores públicos y pensionados de Ecopetrol.
 Miembros no remunerados de las corporaciones
públicas.
 Empresas de concordato.
RÉGIMEN ESPECIAL IMPLICA:

 No existencia de cuotas adicionales a los aportes

de la ley, para la atención o tratamientos de los
afiliados o beneficiarios.
 Atención o tratamiento de todo tipo de patologías
sin restricción, a los afiliados o sus beneficiarios
 Inexistencia de periodos mínimos de afiliación, lo
que implica que tanto el cotizante como sus
beneficiarios pueden ser atendidos sin restricción
desde el primer día de afiliación
 FUERZAS MILITARES Y LA POLICÍA
NACIONAL

Con la expedición de la Ley 100 de 1993 el legislador

quiso que los miembros de las Fuerzas Militares y de
Policía Nacional quedaran expresamente excluidos de
su regulación, con la finalidad de que estos continuaran
gozando de las prerrogativas que se encontraban en la
normatividad que para ese entonces los regía.
 PERSONAL CIVIL DEL MINISTERIO DE
DEFENSA Y LA POLICÍA EN LA JUSTICIA
PENAL MILITAR.
De igual forma en la sentencia C-1143 de 2004, la Corte
Constitucional al referirse a la validez constitucional del
trato diferencial formulado en el artículo 279 de la Ley
100 de 1993 entre el régimen prestacional de los
miembros de las Fuerzas Militares y el régimen del
personal civil al servicio del Ministerio de Defensa y la
Policía Nacional, precisó:
Mientras que a los primeros se les excluye del régimen
general por mandato constitucional, a los segundos se les
excluye para únicamente salvaguardar los derechos
adquiridos.
 AFILIADOS AL FONDO NACIONAL DE
PRESTACIONES SOCIALES DEL
MAGISTERIO

Creado por la ley 91 de 1989, cuyas prestaciones a cargo

serán compatibles con pensiones o cualquier clase de
remuneración. Este fondo será responsable de la
expedición y pago de bonos pensionales a favor de
educadores que se retiren del servicio, de conformidad
con la reglamentación que para el efecto se expida.
 AFILIADOS AL SISTEMA DE SALUD
ADOPTADO POR LAS UNIVERSIDADES.

cuando una persona afiliada como cotizante a un

régimen de excepción tenga una relación laboral o
ingresos sobre los cuales esté obligado a cotizar al
Sistema General de Seguridad Social en Salud, su
empleador o administrador de pensiones deberá efectuar
la respectiva cotización al Fosyga en las cuentas
bancarias de esta entidad y no a ninguna EPS, puesto
que no se debe establecer doble afiliación y los aportes de
estas personas son solidarios al SGSSS.
SERVIDORES PÚBLICOS DE ECOPETROL
Y LOS PENSIONADOS DE LA MISMA.

La Ley 100 de 1993 en su artículo 279 estableció como

uno de los regímenes exceptuados a los servidores
públicos y pensionados de la Empresa Colombiana de
Petróleos. A su vez, dicho artículo fue reglamentado por
medio del Decreto 807 de 1994, el cual señaló que “los
servidores públicos y pensionados de la Empresa
Colombiana de Petróleos, Ecopetrol, continuaran
rigiéndose por el sistema de seguridad social que se les
venía aplicando, establecido en la ley, en la convención
colectiva de trabajo”.
 EMPRESAS DE CONCORDATO.

El concordato surge como un mecanismo de

recuperación y conservación de la empresa como
una unidad de explotación económica y fuente
generadora de empleo, así como una protección
adecuada del crédito. La empresa que acuda a este
mecanismo debe cumplir con los requisitos de la
superintendencia de sociedades.
 NO PUEDE HABER DOBLE
COBERTURA.
Una persona afiliada como cotizante a un régimen
de excepción, tenga una relación laboral, o ingresos
sobre los cuales esté obligado a cotizar al SGSSS;
su empleador o administrador deberá efectuar la
respectiva cotización al Fosyga.
 FOSYGA
(FONDO DE SOLIDARIDAD Y GARANTÍAS).

Este fondo fue creado con la Ley 100 de 1993, con el fin
de garantizar la compensación entre las personas de
diferentes ingresos, la solidaridad del sistema general de
seguridad social y salud para cubrir los riesgos
catastróficos y accidentes de tránsito. Esta ley estableció
la estructura del Fosyga en subcuentas independientes:

 •De Nivelación Interna del Método Contributivo

 •De solidaridad del régimen de subsidios en salud
 •De publicidad de la salud
 •Del Seguro de Riesgos Catastróficos y Accidentes de
Tránsito, ECAT
 SERVICIOS DEL RÉGIMEN DE
EXCEPCIÓN.
 Promoción de estilos de vida saludables.
 Adecuada valoración y orientación de problemas
derivados de la actividad ocupacional.
 Educación en hábitos ergonómicos y prevención
de accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales.
 Identificación precoz de patologías.

 Tratamiento oportuno y adecuado de los

problemas de salud.
 Rehabilitación integral de incapacidades.