Tarea N°3

José Carlos Landauro Ajoy

• Hospital Distrital El Esfuerzo de Florencia de Mora
• Calle 18 de Mayo cuadra S/N - Florencia de Mora – Trujillo - La Libertad
• El Hospital Distrital El esfuerzo de Florencia de Mora esta Ubicado en la zona urbana marginal del distrito de
Florencia de Mora está ubicado en un área segura, contar con vías de acceso adecuado, una distribución
idónea, servicios señalizados, sus rutas de evacuación y aéreas seguras identificadas, socializadas y la
activación de documentos de gestión ante la contingencia (planes de contingencia) garantizados, con personal
capacitado y con recursos disponibles previstos es determinante, si se tiene en cuenta que las mismas deben
estar en capacidad de prestar atención masiva a pacientes.
• Esta construida de material noble, con columnas antisísmicas.
• Tiene zonas de recepción de pacientes, zona de áreas de consulta externa, hospitalización, farmacia,
ginecoobstetricia, pediatría, medicina interna, centro obstétrico, hospitalización, emergencias.
• Cuenta con servicios higiénicos diferenciados para pacientes y personal
• Las áreas administrativas se encuentran en el segundo piso de la zona principal.
• Las áreas de farmacia y admisión se encuentran separadas y cuentan con acceso para discapacitados.
Conclusiones
• Atención integral de competencia a pacientes del Hospital de acuerdo al rol establecido y nivel de competencias.
• Elaborar la historia del paciente y así evaluar, diagnosticar para luego abordar el caso.
• Realizar el tratamiento y/o rehabilitación de acuerdo al caso específico.
• Velar por el prestigio del Hospital desempeñándose según el Código de Ética Profesional.
• Participar en actividades de promoción y prevención de la salud de la población, intra y extra muro en
coordinación con el Responsable del servicio.
• Participar en actividades de capacitación y especialización para garantizar una atención de calidad.
• Cumplir y hacer cumplir las normas, reglamentos, manuales y procedimientos del trabajo del servicio.
• Efectuar interconsulta y/o transferencia a otra especialidad según requerimiento del caso.
• Realizar las actividades diarias en la Hoja HIS.
• Participar activamente en las reuniones del Hospital.
• Informar regularmente al Responsable del servicio de las ocurrencias presentadas.
• Velar por el buen mantenimiento y conservación de la infraestructura, las instalaciones, mobiliario y equipos del
servicio.
Bibliografía
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