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Kreishandwerkerschaft ESSEN
Apoio:
CONCEPO
Diretoria pouco ativa, mas Cargo de diretor defende os interesses do disputado empresariado local Relevante contribuio Em busca de novos para o desenvolvimento servios local Quadro social crescente, Bom portfilo de servios mas instvel Quadro social grande e Outras entidades estvel enxergam a ACE como Diversas parcerias parceiro interessante Quadro funcional grande Primeiros funcionrios e profissional Vive das mensalidades, Vive das mensalidades e primeiras receitas com a da prestao de prestao de servios negcios Grandes dificuldades Superavitria financeiras
35%
60%
5%
Resultado de um Diagstico Organizacional, Resultado deum Diagnstico Organizacional realizado em realizado em70 ACEs em Minas Gerais Gerais (2004) 70 ACEs de Minas (2004)
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Tecnologia de Gesto
Finanas e Contabilidade
Servios
Resultado de um Diagstico Organizacional, Resultado de um Diagnstico Organizacional realizado em realizado em70 ACEs em Minas GeraisGerais (2004) 70 ACEs de Minas (2004)
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I f m h m
PRESUPOSTO
Em 2000 a FEDERAMINAS e a Cmara de Artes e Ofcios de Essen decidem lanar o Programa CAPACITAR, um projeto que aborda ao mesmo tempo: A mobilizao da base via Ncleos Setoriais; O desenvolvimento organizacional da entidade.
IMPLEMENTAO
Objetivo do Projeto
Desenvolvimento de ACEs de Referncias em cada Estado da Regio Nordeste para:
Mostrar que o associativismo funciona e que o empresariado tem um papel importante no desenvolvimento local Modernizar e democratizar as ACEs Garantir a manuteno do Projeto Empreender Desenvolver e implementar um modelo de gesto e financiamento para as ACEs Disseminar as experincias bem sucedidas das ACEs de Referncia para outras entidades
Maranho Cear Rio Grande do Norte Paraba Pernambuco Alagoas Sergipe Bahia
Instrumentos do Capacitar 1:
Para presidentes e diretores:
E agora presidentes Curso de 16 horas que aborda a gesto da entidade, o seu papel no desenvolvimento local e a implantao de servios.
Para executivos:
Ganhando prestando servios Curso de 16 a 72 horas que aborda a implementao e gesto de servios nas entidades.
Instrumentos do Capacitar 2:
Associao em geral
Diagnstico Organizacional Avalia a gesto da associao, permitindo Benchmarking e o acompanhamento das melhorias ao longo de um perodo. Planejamento Estratgico Workshop de 2 dias para definir estratgias, metas e aes para a prestao de servios, participao no desenvolvimento local e promoo da cultura associativista num perodo de 1 a 3 anos. Balanced Scorecard Sistema de gesto com nfase na definio e monitoramento de indicadores de desempenho. ACE Digital Computador, impressora e software de gesto para Associaes Comerciais.
Lgica de interveno:
Diagnstico da ACE Seminrio com 3 Treinamentos: Presidentes Executivos Consultores
Pacto
Pesquisa de Mercado
Planejamento Estratgico
Consultoria e Capacitao nas ACEs (monitoramento)
Outros Resultados:
Implementao de uma cultura com foco no cliente (pesquisas de demanda e satisfao) Cultura de planejamento nas ACEs da Regio Sensibilizao e renovao de diretorias Continuao do Projeto em vrios estados do Nordeste Interesse na metodologia de outras regies Nmero de participantes do Projeto Empreender cresceu Disseminao dos instrumentos para outros projetos de cooperao
Detalhamento:
50% dos participantes dos ncleos setoriais se tornam associados adimplentes das ACEs
Ncleados do Projeto Empreender com e sem o Programa Capacitar
(Amostra: 14 ACEs que mandam dados)
8000
7511
7000
6844
68 6
6675
652
6584
67 8
6727
6555
6417
6417
6417
6417
6420
6000
6771
6050
5000
4000
000
8504
2000
1094
1000 0
1187
1187
12 0
1246
127
1285
1251
1290
1 17
14 6
1411
14 9
1441
1480
1445
8534
38565
38596
38626
38657
38687
38718
38749
38777
38808
38838
38869
38899
38930
38961
Detalhamento:
Melhor gesto das ACEs participantes do Projeto
G ra u de D e s e nv o lv im e nt o da s A s s o c ia e s no pe ro do de 2 0 0 5 e 2 0 0 6
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F an as e n i
%
8 7, 3 % 8 1, 9 % 79 , 3 % 78 , 5% 71, 5% 55, 5% 4 9 , 5%
8 5, 0 % 72 , 5% 6 6 , 5%
8 1, 5%
79 , 1%
78 , 3 %
58 , 9 %
4 3 ,4 % 2 7, 9 % 3 0 ,3 % 3 2 , 7%
4 0 ,4 % 3 5, 4 % 3 2 , 8 %
4 0 , 7%
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PREMIAO
O Reconhecimento
A International Chamber of Commerce ICC a mais representativa entidade empresarial do mundo. composto de entidades de mais de 130 pases e congrega todos os setores econmicos. De dois em dois anos realiza um encontro internacional. Em 2007 o evento foi realizado em Istambul, Turquia, e contou com a participao de mais de 1.600 pessoas de 118 pases. No mbito do congresso realizado um concurso para eleger os melhores projetos de entidades empresariais. Este ano participaram 60 projetos de 38 pases, entre eles o Capacitar Nordeste; Os 5 finalistas da categoria Cooperao entre entidades empresariais foram: Alemanha, Espanha e Inglaterra e Brasil. O Programa Capacitar Nordeste foi eleito
O Reconhecimento
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O Reconhecimento
O Reconhecimento
O Reconhecimento
O Reconhecimento
KHS Essen
Confederation of Brazilian Chambers of Commerce and Industry Chamber of Handicraft of Essen, Germany