GINA

PAOLA CORTEZ WILMER RODRIGUEZ JULIANA MONTOYA ANDRES RENGIFO INGRID BELTRAN

La ley 100 de 1993 estableci la estructura de la seguridad social en el pas, la cual consta de tres componentes que son: Rgimen de pensiones Atencin en salud Sistema general de riesgos profesionales Cada uno de los anteriores componentes tiene su propia legislacin y sus propios entes ejecutores y fiscales para su desarrollo.

En el caso especifico del sistema de riesgos profesionales, existe un conjunto de normas y procedimientos destinados a prevenir, proteger y atender a los trabajadores de los efectos de las enfermedades profesionales y los accidentes q puedan ocurrirles con ocasin o como consecuencia del trabajo que desarrollan, adems mantener la vigilancia para el estricto cumplimiento de la normatividad en salud ocupacional. El Pilar de esta legislacin es el decreto ley 1295 de 1994.

POR EL CUAL SE DETERMINA LA ORGANIZACIN Y ADMINISTRACIN DEL SISTEMA GENERAL DE RIESGOS PROFESIONALES.

 Todas

las empresas que funcionen en la nacin. Todos los trabajadores del pas. Contratistas. Subcontratistas. De los sectores publico, oficial, semioficial y privado.

a. Es dirigido, orientado, controlado y vigilado por el Estado. d. La afiliacin de los trabajadores dependientes es obligatoria para todos los empleadores. e. El empleador que no afilie a sus trabajadores al Sistema General de Riesgos profesionales, adems de las sanciones legales, ser responsable de las prestaciones que se otorgan en este decreto.

f. La seleccin de las entidades que administran el sistema es libre y voluntaria por parte del empleador. g. Los trabajadores afiliados tendrn derecho al reconocimiento y pago de las prestaciones previstas en el presente Decreto. h. Las cotizaciones al Sistema General de Riesgos Profesionales estn a cargo de los empleadores.

Son Riesgos Profesionales el accidente que se produce como consecuencia directa del trabajo o labor desempeada, y la enfermedad que haya sido catalogada como profesional por el Gobierno Nacional.

Es accidente de trabajo todo suceso repentino que sobrevenga por causa o con ocasin del trabajo, y que produzca en el trabajador una lesin orgnica, una perturbacin funcional, una invalidez o la muerte.

a. Asistencia mdica, quirrgica, teraputica y farmacutica. b. Servicios de hospitalizacin. c. Servicio odontolgico. d. Suministro de medicamentos. e. Prtesis y rtesis, su reparacin, y su reposicin solo en casos de deterioro o desadaptacin, cuando a criterio de rehabilitacin se recomienda.

f. Rehabilitaciones fsica y profesional. g. Gastos de traslado, en condiciones normales, que sean necesarios para la prestacin de estos servicios. Los servicios de salud que demande el afiliado, derivados del accidente de trabajo o la enfermedad profesional, sern prestados a travs de la Entidad Promotora de Salud a la cual se encuentra afiliado en el Sistema General de Seguridad Social en Salud.

a. Subsidio por incapacidad temporal; b. Indemnizacin por incapacidad permanente parcial. c. Pensin de Invalidez d. Pensin de sobrevivientes. e. Auxilio funerario.

Las tarifas fijadas para cada empresa no son definitivas, y se determinan de acuerdo con: a) La actividad econmica. b) Un indicador de variacin del ndice de lesiones incapacitantes y de la siniestralidad de cada empresa. c) El cumplimiento de las polticas y el plan de trabajo anual del programa de salud ocupacional

 El

94% para la cobertura de contingencias, prestaciones econmicas, desarrollo de programas, rehabilitacin y administracin. 5% administracin en forma autnoma por la ARP. 1% fondo de riesgos profesionales.

 Para

accidentes de trabajo: promedio de los seis meses anteriores o fraccin del mes. Para enfermedad profesional: promedio del ultimo ao o fraccin del ao.

 Clase

l Riesgo mnimo. Clase ll Riesgo bajo. Clase lll Riesgo medio. Clase l V Riesgo alto. Clase V Riesgo mximo.

Impide su capacidad laboral durante un tiempo. Subsidio equivalente al 100% Desde el momento en que se reporte Tiempo mximo 180 das Esta se determinara por medio de las eps Las prestaciones se otorgan por das calendario.

Cuando el trabajador sufre una disminucin parcial definitiva en alguna de sus facultades para realizar su trabajo habitual. Igual o superior al 5% no mayor al 50% Determinara esta incapacidad un medico o comisin medica interdisciplinaria Se indemnizara en porcin al dao sufrido entre 2 y 24 veces su salario base liquidacin

Se considera invalida la persona que por causa de origen profesional, no provocada intencionalmente, hubiese perdido el 50% o mas de su capacidad laboral. Invalidez entre el 50% y 66% pensin del 60% del ingreso base liquidacin. Invalidez superior al 66% pensin del 75%. Cuando la invalidez requiere auxilio de otra persona un 15% adicional.

Si como consecuencia del accidente de trabajo o de la enfermedad profesional sobreviene la muerte del afiliado, o muere un pensionado por riesgos profesionales. Por muerte del afiliado 75% del salario base liquidacin Por muerte del pensionado por invalidez el 100% de lo que estaba recibiendo.

Los empleadores estn obligados a informar a sus trabajadores los riesgos a que pueden verse expuestos en la ejecucin de la labor encomendada o contratada. Capacitar a los trabajadores a su cargo en materia de salud ocupacional Notificar a las ARP los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales

Pago de la totalidad de la cotizacin de los trabajadores a su servicio Procurar el cuidado integral de sus trabajadores Establecer y ejecutar en forma permanente el programa de salud ocupacional segn lo establecido en las normas vigentes.

Cumplir las normas de los programas de salud ocupacional de la empresa Procurar el cuidado integral de su salud Participar en la prevencin de los riesgos profesionales.

 Ministro

de trabajo y seguridad social orienta, vigila, supervisa y regula Consejo nacional de riesgos profesionales Comit nacional de salud ocupacional, rgano asesor del consejo y consultivo de la direccin tcnica de riesgos profesionales Direcciones regionales de trabajo Subdireccin de control de invalidez.

 Afiliacin Registro Recaudo,

cobro y distribucin de las cotizaciones realizar actividades de prevencin; asesora y evaluacin de riesgos profesionales Garantizar a sus afiliados la prestacin de los servicios de salud a que tienen derecho.

FIN DE LA PRESENTACIN