Training

Fhrungskrftetraining: Zielvereinbarung
Training fr Fhrungskrfte zum Vereinbaren von Zielen
In der Theorie hrt es sich einfach an: Mit Zielvereinbarungen sollen Unternehmensziele operativ umgesetzt werden. Doch wie vereinbaren Fhrungskrfte Ziele auf Mitarbeiterebene konkret? Wie begleiten sie ihre Mitarbeiter im Jahresverlauf? Wie beurteilen sie anschlieend den Erfolg?

Ein praxisorientiertes Fhrungskrftetraining im Mrz 2013 richtet sich an all diejenigen Fhrungskrfte, die das Fhren mit Zielvereinbarungen erlernen oder optimieren mchten. Der Schwerpunkt dieses Fhrungskrftetrainings liegt auf der praktischen Umsetzung des Konzepts Fhren mit Zielen (Management by Objectives) und der richtigen Nutzung seines wichtigsten Fhrungsinstrumentes, der Zielvereinbarung.

Mit Zielvereinbarungen fhren

Bei diesem Fhrungskrftetraining lernen Fhrungskrfte, wie sie Ziele richtig vereinbaren inklusive aller bedeutsamen Aspekte: Von der Reflexion der eigenen Rolle als Fhrungskraft, ber das konkrete Ableiten von Unternehmenszielen fr die Mitarbeiterebene und die unterjhrige Sicherung der erfolgreichen Umsetzung der Ziele bis hin zur Erfolgskontrolle. In dem Fhrungskrftetraining in Dsseldorf erfahren die Teilnehmer unter anderem, worauf bei der Auswahl erreichbarer Ziele zu achten ist. Anhand eigener Beispiele aus ihren Unternehmen werden sie fit gemacht, Zielvereinbarungen klar und verbindlich zu formulieren.

Zielvereinbarungsgesprche effektiv fhren

Die Fhrungskrfte lernen zudem Messgren zur berprfung der Zielerreichung kennen. So knnen die Teilnehmer passende Messgren auswhlen, mit denen sie nach Ablauf der Zielvereinbarungsperiode den Erfolg der Mitarbeiter transparent und nachvollziehbar berprfen knnen. Auf dieser Basis trainieren die Teilnehmer in Gruppenarbeit auch, das Zielvereinbarungsgesprch erfolgreich zu fhren.

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Die Anwesenden profitieren nicht nur vom Austausch mit den anderen Fhrungskrften, sondern auch vom Input und dem Feedback des Referenten Gunther Wolf. Der erfahrene Strategie- und Zielberater entwickelte das System der Zieloptimierung. Dieses schliet Schwachpunkte der klassischen Zielvereinbarung systemimmanent aus.

Mehr Nutzen durch Zieloptimierung

Das Fhrungskrftetraining Zielvereinbarung ist nicht nur fr Nachwuchsfhrungskrfte ein echter Gewinn. Auch die im Beurteilen messbarer quantitativer Ziele erfahrenen Fhrungskrfte profitieren von der Aktualisierung ihres Wissens. Denn bezogen auf die Flexibilitt, Transparenz, Nachhaltigkeit und Vergleichbarkeit von Zielen sind die Ansprche beim Vereinbaren von Zielen in den letzten Jahren stark angestiegen. So nehmen zum Beispiel Fhrungskrfte, die in der Praxis qualitative Ziele, Teamziele oder Projektziele zu vereinbaren haben, wertvolle methodische Inputs aus diesem Fhrungskrftetraining mit. Zudem steht ihnen mit Gunther Wolf ein Referent zur Verfgung, der als Unternehmensberater in Dsseldorf und bundesweit Organisationen bei der Einfhrung von Zielvereinbarungen erfolgreich untersttzt.

Fhrungskrftetraining in Dsseldorf
Das Fhrungskrftetraining zum Thema Zielvereinbarungen findet am 13. Mrz 2013 in Dsseldorf statt. Auer in Dsseldorf findet dieses Fhrungskrftetraining 2013 auch in weiteren Stdten statt. Interessierte Fhrungskrfte erhalten auf Anfrage im Kompetenz Center Variable Vergtung die Termine fr Kln, Dresden, Hamburg und Mnchen sowie detaillierte Informationen zum Fhrungskrftetraining Zielvereinbarung. Weiterfhrende Informationen: Zur Seminarbeschreibung Fhrungskrftetraining: Ziele vereinbaren Checklisten und Arbeitshilfen zum Thema Zielvereinbarung, Zielerreichung und Zieloptimierung Weitere Seminare und Fhrungskrftetrainings im Bereich Fhrung und Management Fachinformationen des Kompetenz Center Variable Vergtung zum Thema Zielvereinbarung

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