Ich möchte über das Thema “gutes Arbeitsumfeld“ sprechen.

Es gibt
verschiedene Faktoren, die das Arbeitsumfeld beeinflussen können.
Ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich die Mitarbeiter wohl fühlen und
produktiv sein können, muss meiner Meinung nach kommunikativ sein. Die
Probleme und der Streit mit Kollegen kann das Klima vergiften und Konflikte
kosten immer Nerven. Wenn man sich mit seinen Kollegen gut versteht und die
Probleme ansprechen kann, kann es motivierend sein, in der Gruppe zu arbeiten
und um von anderen Kollegen auch Hilfe zu bekommen (oder: um andere
Kollegen um Hilfe zu fragen) .
Es bedeutet das Umfeld, in dem man arbeitet, hat einen großen Einfluss sowohl
auf psychologische Gesundheit als auch auf Motivation.
Außer psychologischen Faktoren, gibt es auch physische Faktoren, dass die
wichtig sind. z.B (besser: Beispielsweise wie Büroräume ausgestatten sind, ob
es adäquate Beleuchtung gibt, sind die Stühle für lange Arbeitszeit gemütlich,
oder wie gut das Raumklima ist, also die Luft im Raum.
(ob der Kaffeeautomat zur Verfügung steht oder ob genügend Parkplätze
vorhanden sind)
Ein sicherer Job bedeutet für mich einen unbefristeten Arbeitsvertrag zu haben.
Damit ich nicht so schnell gekündigt werden kann und meine Lebensträume
verwirklichen kann.
Ein gutes Gehalt ist mir wichtig, weil ich nicht nur meinen Bachelor gemacht
habe, sondern auch anschließend noch den Master. Nach langem Studium
möchte ich natürlich eine gut bezahlte Arbeit haben.

Karrierechance ist mir auch sehr wichtig. Ich möchte mich auf der Arbeit
weiterentwickeln. In einem guten
Arbeitsumfeld, gibt die Möglichkeit für die Mitarbeiter sich weiterbilden zu
können und an den Fortbildungen teilnehmen zu können.
(Karrierechancen zu haben ist auch ein entscheidender Faktor bei der
Berufswahl, denn ich möchte mich auf der Arbeit weiterentwickeln. Deshalb
gehört es zum guten Arbeitsumfeld dazu, dass es Möglichkeiten für die
Mitarbeiter gibt, sich weiterbilden zu können und an den Fortbildungen
teilnehmen zu können .)
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Zum Thema Kommunikation möchte ich ein persönliches Beispiel geben. Im
meiner letzten Arbeitsverhältnis, habe ich als Praktikantin in einer Firma
gearbeitet und wegen Corona habe ich keinen Kontakt mit anderen Stundeten
gehabt. Meine Kollegen waren alle mindestens 15 bis 30 Jahre älter als ich und
mit langjähriger Arbeitserfahrung. Aber sie waren weder freundlich noch
hilfsbereit zu mir. Wir hatten keine Kommunikation miteinander. Das war sehr
demotivierend für mich und ich habe es schwierig gefunden mit anderen
Mitarbeiter zu sprechen