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WIRTSCHAFTSHOCHSCHULE
Das Unternehmen "Islands Resort" betreibt seit 15 Jahren zwei Luxushotels. Eine im Mittelmeer, auf der griechischen Insel
Santorin, und die zweite auf der Karibikinsel Dominica.
Beide Hotels haben die gleiche funktionale Struktur, die gleiche Anzahl von Mitarbeitern und Zimmern. Beide Standorte
bieten auch die gleichen Dienstleistungen an: Unterkunft, Restaurant, organisierte Ausflüge, Schwimmbad, Fitnessraum
und Spa.
Wie in der gesamten Branche hat die COVID-19-Krise auch sie schwer getroffen.
Die Manager überlegen nun, wie sie weiter vorgehen sollen, und haben in einer Übung zur Identifizierung und Analyse von
Risiken und Chancen zwei Hauptgruppen von Risiken ermittelt, die es zu berücksichtigen gilt:
1. Strategische Risiken
2. Operationelle Risiken
Um diese Analyse durchzuführen, beschloss das Management, die folgenden fünf Aufgaben zu übernehmen:
1. den geografischen und politischen Kontext des Ortes, an dem sich die einzelnen Betriebe befinden, zu analysieren.
Fallstudie O EALDE BUSINESS SCH
Der Schlüssel zu fließendem, jetzt trinkbarem Wasser. Ein von Wasser und Land. Roseau, die Hauptstadt von Dominica,
Element, das sich auf den Bedarf und die Verfügbarkeit von befindet sich an der Westküste. Sie bietet eine Mischung aus
Trinkwasser auswirkt, ist der Bau zahlreicher Schwimmbäder französischer Kolonialarchitektur und moderner Architektur,
aufgrund der Entwicklung des Tourismus. atemberaubende Wasserfälle und entspannende heiße
Quellen. Die Amtssprache ist Englisch und die Währung ist
der Ostkaribische Dollar. Die wichtigsten
Verkehrsverbindungen zur Insel sind der Flughafen Canefield
in der Nähe von Portsmouth und der Flughafen Melville Hall
in der Nähe von Roseau.
• Hauptstadt - Roseau
• Sprache - Englisch und Französisch Patois
3 Am Dienstag hat die Regierung das Gesetz zur Regelung der Roseau ist eine farbenfrohe Hauptstadt, in der Reggae und
Telearbeit verabschiedet. Nach wochenlangen Verhandlungen Dancehall fast überall zu hören sind, die Menschen auf
zwischen der Exekutive, den Gewerkschaften und den Motorrollern durch die engen Straßen sausen und man von
Arbeitgebern wurde am Montag eine Vorvereinbarung für den fast jedem Punkt aus einen herrlichen Blick auf die Karibik
privaten Sektor erzielt, die einen Tag später durchgesetzt wurde. und die Berge genießen kann. Dominica trägt den
Spitznamen "Naturinsel" der Karibik, und Roseau ist von
Einen Tag später wurde der letzte Anstoß gegeben
einer spektakulären Vielfalt an Landschaften umgeben, die es
wurde derletzte Anstoß gegeben. zu einem wunderbaren Zufluchtsort machen.
Telearbeit ist freiwillig, kann rückgängig gemacht werden und das
Unternehmen muss die damit verbundenen Kosten tragen. Auch
bei Fernarbeit sind die gleichen Rechte und Pflichten gewährleistet
wie für den Rest des Praktikums.
Wir werfen hier einen Blick auf die Fragen und Antworten zur
neuen Verordnung über die Telearbeit.
Wer kann Telearbeit leisten?
Die Arbeit außerhalb des gewöhnlichen Geschäftssitzes des
Unternehmens ist eine freiwillige und umkehrbare Option für
beide Parteien. Es ist daher unerlässlich, dass sowohl der
Arbeitgeber als auch der Arbeitnehmer dieser Modalität
zustimmen. Die neue Regelung sieht Einschränkungen für Kinder
4 Die einheimischen Kariben auf Dominica leisteten erbitterten
Widerstand gegen die Kolonialisierung, und die Insel war die
letzte in der Region, die von den Europäern erobert wurde.
Frankreich beanspruchte die Insel im 17. Jahrhundert für
sich, bevor es sie im nächsten Jahrhundert an die Briten
abtrat. Das Französische Viertel ist nach wie vor der
Fallstudie O EALDE BUSINESS SCH
• 61,5% katholisch
• 20,5% evangelisch
• 8% andere Christen
• 6% keine
• 2% Sonstige
• Zeugen Jehovas 1%.
• 1% Rastafari
Es gibt eine kleine muslimische Bevölkerung, und vor
kurzem wurde die erste Moschee in Dominica gebaut.
ROSEAU MÜNZE
Der Ostkaribische Dollar ist die offizielle Währung von
Dominica.
In Roseau ist es das ganze Jahr über heiß und es regnet jeden
Monat. Die regenreichsten Monate sind Juli und August.
2. Erstellen Sie eine Liste der Folgen von COVID, die jeden von ihnen kurzfristig beeinflussen
werden.
DIE WICHTIGSTEN ATTRAKTIONEN VON ROSEAU
• Papillote
KURZFRISTIG - SANTORINI Tropische
ISLAND HOTELGärten
• Roseau-Museum
PROZENTSATZ • Middleham Wasserfälle und Ti Tou Schlucht
VERANSTALTUNGEN
• Botanischer Garten
ESSEN VON
GESÄTTIGTEN,
KEINE SÜSSEN UND
NICHTABNAHME ALKALISCHEN BENUTZUNG FETTIGEN
DES COVID- LEBENSMITTEL ÖFFENTLICHER LEBENSMITTEL
21% - 40% SCHNELLTESTS - 19 ESSEN TOILETTEN KEINE AUSÜBUNG N.
Fallstudie
3. Erstellen Sie eine Liste der Folgen der COVID, die jeden von ihnen mittel- und langfristig
KURZFRISTIG - HOTEL ISLA DOMINICA
beeinflussen könnten. In der Konditionalsprache wird jedem Element dieser Liste ein
Wahrscheinlichkeitswert und ein Folgewert zugewiesen.
PROZENTSATZ VERANSTALTUNGEN
NICHTWASCH
EN DER
HÄNDE NACH MITTEL- UND LANGFRISTIG - SANTORINI ISLAND HOTEL
DEM
ERGREIFEN HAVE
VON WÄNDEN HAVE BEREITS
PROZENTSATZ UND VERANSTALTUNGEN
TRANSTORNOS BESTEHENDE INFIZIERT VON INFIZIERT
81% A 100% GELÄNDERN HABEN
NERVEN BEDINGUNGEN COVID-19 BY COVID-19
TRINKEN AUS PULMONALE
GLÄSERN, DIE FOLGEERSCHEIN
VON ANDEREN UNGEN
SICH
PERSONEN NICHT AUFGRUND VON ESTAR
JEDES MAL COVID-19-
BENUTZT HOSPITALISIERT INFIZIERT VON TOT DURCH COVID-
81% A 100% UMZUZIEHEN,KRANKHEIT
WERDEN IN ICU-BETTEN COVID-19 19
P WENN ER IN EINER
R NACH HAUSE GEHEN
SCHWIMMEN IM GRUPPE IN
O KOMMT. POOL IN DER
GRUPPENRESTAU IN EINER GRUPPE AUSGEHEN IN BARS EINE DISCO
B 61% - 80% SICHZIMMER
NICHT GRUPPE
RANTS INS KINO GEHEN IN GRUPPEN GEHEN
I JEDES MAL EIN
L UMZUZIEHEN, ALLGEMEINES
I WENN SIE IN IHR KÖRPERLICHES MAGEN- UND
VERWENDUN
ZIMMER UNWOHLSEIN NICHT WÄHREND SEX MIT FREMDEN VERHEISSUNGSVOLL
ATEMBESCHWERD
PROBILITÄT
HOTELREISENEIN GERINGES
NICHT GEIMPFT
AUF DIE EINKOMMEN
KEINE KEIN GEL VERWENDEN
WERDEN,
INSELUM HABEN UND
HANDSCHUHE VERWENDEN FETTLEIBIG
KEINE ZU
SOZIALE STÄNDIG KRANK IST
SIE KEINE
10% - 20% IHREDOMINICA SCHÄDLICHE
TRAGEN SCHWINDELGEFÜH
DISINFECTANT SEIN UND EINEN
DISTANZIERUNG ODER ZU
MASKE.
ABWEHRKRÄFTE LEBENSMITTEL LE UND STÄNDIGE IMC-WERT VON PANIKATTACKEN
21% -PUNKTE
40% ZU STÄRKEN 1KONSUMIEREN 2KOPFSCHMERZEN 3 ÜBER 30 ZU HABEN 4NEIGT 5
KEINE
EINWEGMEDIEN
DAS TEILEN VON FÜR
KLEIDUNG MIT LEBENSMITTEL ESTAR
UNBEKANNTEN UND KLEIDUNG TIERE IN IHRER GRIPPEÄHNLICHE STÄNDIG
10% - 20% REISENDEN VERWENDEN OBHUT ZU HABEN SYMPTOME HABEN MIT FIEBER
PUNKTE 1 2 3 4 5
FOLGE (AUSWIRKUNG)
OEALDE
BUSINESS SCH
Fallstudie
MITTEL- UND LANGFRISTIG - HOTEL ISLA DOMINICA
PROZENTSATZ VERANSTALTUNGEN
HABEN
TRINKEN AUS PULMONALE
GLÄSERN, DIE FOLGEERSCHEIN
VON ANDEREN UNGEN
PERSONEN AUFGRUND VON ESTAR
BENUTZT COVID-19- HOSPITALISIERT INFIZIERT VON TOT DURCH COVID-
81% A 100% WERDEN KRANKHEIT IN ICU-BETTEN COVID-19 19
GEHEN
SICH NICHT GRUPPENRESTAU
JEDES MAL RANTS
UMZUZIEHEN, EIN
WENN ER ALLGEMEINES
NACH HAUSE KÖRPERLICHES MAGEN- UND SEX MIT
KOMMT. UNWOHLSEIN ATEMBESCHWERD FREMDEN ZU VERHEISSUNGSVOLL
P 61% - 80% ZIMMER ZEIGEN EN ENTWICKELN HABEN. SEIN
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GSBEREITSCH LEBENSMITTEL STÄNDIGE ÜBER 30 ZU PANIKATTACKEN
21% - 40% AFT KONSUMIEREN KOPFSCHMERZEN HABEN NEIGT
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AN ANDERE UND KLEIDUNG TIERE IN IHRER SYMPTOME STÄNDIG
10% - 20% PERSONEN ZU VERWENDEN OBHUT HABEN MIT FIEBER
VERLEIHEN
PUNKTE 1 2 3 4 5
Fallstudie
Fallstudie
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4. Erstellen Sie eine Liste der 10 kritischsten operationellen Risiken in jedem der Betriebe.
1) Verkauf von ungesunden Lebensmitteln, die die Gäste krank machen könnten.
2) Kein Arzt und keine Krankenschwester, die mindestens zweimal am Tag die Temperatur und andere
CODI-19-Symptome messen.
3) Verlangen Sie von neuen Gastgebern nicht, dass sie den COVID-19-Test ablegen.
4) Verschmutzte Tümpel, die Insekten und Krankheiten anziehen.
5) Fehlen von Sicherheitsprotokollen gegen COVID-19.
6) Hotelpersonal hält sich nicht an die COVID-19-Sicherheitsprotokolle.
7) Legen Sie keine Sperrzeiten fest, um eine COVID-19-Infektion zu vermeiden.
8) Grundlegende Dienstleistungen wie Wasser, Abwasser, Restaurant ohne Beachtung von Gesundheits-
und Sicherheitsmaßnahmen gegen COVID-19.
9) Ermöglichung des Alkoholkonsums ohne Maske innerhalb des Hotelgeländes.
10) Versäumnis, wöchentliche COVID-19-Absentismus-Tests bei allen Gästen und Hotelangestellten
durchzuführen.
Fallstudie
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1) Stellen Sie Ihren Mitarbeitern und Gästen einen COVID-19-Notfallplan zur Verfügung.
2) Durchführung wöchentlicher virtueller Vorlesungen durch einen auf die Behandlung von
Krankheiten spezialisierten Arzt.
Erkrankungen der Atemwege.
3) Führen Sie vorbeugende Impfungen für Ihre Gäste und Mitarbeiter durch, um deren Immunsystem zu
stärken.
4) 24 Stunden am Tag einen Krankenwagen bereithalten, um Gäste und Mitarbeiter bei Zwischenfällen,
Unfällen oder Krankheiten zu versorgen.
5) Beauftragen Sie ein oder zwei Krankenschwestern mit der Überwachung des Gesundheitszustands
von Mitarbeitern und Gästen sowie mit der Überprüfung der Einhaltung des COVID-19-
Notfallplans.
6) Ein- und Auschecken von Gästen und Hotelangestellten unter Einhaltung der COVID-19-
Sicherheitsprotokolle.
7) Bereitstellung von Masken und anderer COVID-19-Sicherheitsausrüstung für Gäste und
Hotelangestellte.
8) Statistische Überwachung von COVID-19-Fällen und Personen mit COVID-19-Symptomen.
9) Ein gezielter Quarantäneplan für Risikogruppen mit bereits bestehenden Krankheiten.
10) Überwachen Sie das Gewicht und den BMI aller Gäste und Mitarbeiter, um die Verbreitung von
COVID-19 zu verhindern.
a) Entwickeln Sie die fünf Punkte, die das Management beschließt, in Angriff zu nehmen.
I. Beauftragung von Medizinern, die für Gäste und Mitarbeiter virtuelle Vorträge über die Vorbeugung
von COVID-19, die Behandlung im Falle einer Ansteckung mit COVID-19 und die in der
Quarantäne zu treffenden Sicherheitsmaßnahmen halten.
II. Stellen Sie Krankenschwestern und -pfleger entsprechend der Kapazität ihrer Hotels ein und erstellen
Sie einen Business Continuity Plan nach COVID-19, der für Mitarbeiter, Gäste und Hotelbesitzer
gilt.
III. Vorlage des COVID-19-Notfallplans bei den zuständigen Behörden zur Genehmigung und Umsetzung.
IV. Führen Sie Werbung und virtuelle Chats durch, bei denen Sie physischen Kontakt so weit wie möglich
vermeiden, und vermeiden Sie bei Zahlungen die Verwendung von Bargeld und rechnen Sie per
Banküberweisung und mit Kreditkarten ab, ohne Kontakt mit dem POS (Debit- und
Kreditkartenzahlungsautomat).
Fallstudie
Fallstudie
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V. Führen Sie eine wöchentliche Gesundheitsbewertung Ihrer Gäste und Mitarbeiter durch und erheben
Sie den Gesundheitszustand Ihrer Gäste und Mitarbeiter.
die Kontakte, die sie zur medizinischen Beobachtung und Beurteilung hatten.
b) Geben Sie kurz an, welchen rechtlichen Risiken sie ausgesetzt sind und ob es Unterschiede
zwischen den Hotels gibt (250-350 Wörter).
Die rechtlichen Risiken für Hotels bestehen darin, dass sie, wenn sie die Einhaltung des COVID-19-Plans
nicht kontrollieren, Klagen wegen Fahrlässigkeit und Verstößen gegen die öffentliche Gesundheit erhalten
können.
Die Hotels SANTORINI und DOMINICA haben in der Tat unterschiedliche COVID-19-Gesundheits- und
Sicherheitsprotokolle, weil ihr Standort unterschiedlich ist, ihre Kundschaft unterschiedlich ist, die staatliche
Politik an jedem Standort unterschiedlich ist, usw.
c) Skizzieren Sie kurz, wie ein Aktionsplan zur Vermeidung oder Abschwächung eines
potenziellen Reputationsrisikos erstellt werden würde (400-500 Wörter).
I. Halten Sie den von der örtlichen staatlichen Einrichtung genehmigten COVID-19-Präventionsplan
bereit.
II. Schulung des Personals in Präventivmaßnahmen zur Überwachung des Verhaltens und zur Bewertung
des Gesundheitszustands von
Gäste, Mitarbeiter und die lokale Bevölkerung.
III. Veröffentlichen Sie über Ihre Website, soziale Medien, E-Mails, Blogs usw. ständig relevante
Informationen, um möglichen Angriffen auf den Ruf von Hotels entgegenzuwirken.
IV. Sie verfügen über spezialisierte Ärzte und qualifizierte Krankenschwestern, die sich um mögliche
Beschwerden der Gäste kümmern.
V. Sie verfügen über einen Stab von Anwälten, die sie beraten und mögliche Beschwerden oder Klagen
ihrer Kunden weiterleiten.
Das Hotel verfügt über einen speziellen Plan für Reputationsrisiken für Gäste, Mitarbeiter,
Bevölkerung und Behörden, um sicherzustellen, dass das gute Image des Hotels erhalten bleibt.
Qualifikationskriterien
a) In dieser Phase des Masterstudiums sollten die Sprache und die Terminologie des Risikos und des
Risikomanagements beherrscht werden. In diesem Zusammenhang sollte auf die Verwendung
geeigneter Begriffe und Referenzen geachtet werden (Kontext, Appetit, Niveau, Behandlung usw.).
So ist beispielsweise die Unterscheidung zwischen Ereignis (COVID 19) und Folgen (Verwendung
von Masken, Kapazitätsbeschränkungen usw.) äußerst wichtig.
b) Da wir in vier Wochen an einer Fallstudie arbeiten, ist es wichtig, die physischen und politischen
Gegebenheiten der Standorte zu dokumentieren, die als Beispiele dienen. Die Bereitstellung echter
Informationen wird die Arbeit sehr bereichern. So wird der Grad der Qualität der bereitgestellten
Informationen (wir betonen, dass Qualität wichtiger ist als Quantität) im Verhältnis zu den
Fallstudie
angeforderten Informationen berücksichtigt. So ist beispielsweise eine Beschreibung der Maßnahmen
der einzelnen Länder zur Bekämpfung von Viren wichtiger als eine detaillierte Beschreibung der
Naturwunder der einzelnen Inseln.
Fallstudie
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c) Die Klarheit, mit der der Fahrplan abgefasst ist, und die Begründung für seine Kohärenz. Das heißt, das
Verhältnis zwischen dem, was getan werden soll, und der Fähigkeit, es zu tun.
d) Die Art und Weise, wie die Antworten präsentiert werden, so dass die Auswirkungen in jedem Hotel
leicht vergleichbar sind.
O EALDE
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