716.007 d 04.

2014
Arbeitslosenversicherung

Nachweis der persnlichen Arbeitsbemhungen
Eingangsdatum / Datum des Poststempels


Name und Vorname

AHV-Nr.
-- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- --
Monat und Jahr


Datum der
Bewerbung




Tag Monat
Firma, Adresse
Kontaktperson, Telefon-Nr.
Stellenbezeichnung

Z
u
w
e
i
s
u
n
g

R
A
V
Pensum Bewerbung
Ergebnis der Bewerbung
V
o
l
l
z
e
i
t

T
e
i
l
z
e
i
t

(
%
)

S
c
h
r
i
f
t
l
i
c
h

/

e
l
e
k
t
r
o
n
i
s
c
h

P
e
r
s

n
l
i
c
h


T
e
l
e
f
o
n
i
s
c
h

n
o
c
h

o
f
f
e
n


V
o
r
s
t
e
l
l
u
n
g
s
-
g
e
s
p
r

c
h

A
n
s
t
e
l
l
u
n
g

A
b
s
a
g
e

Absagegrund
-- -- -- --

-- -- -- --

-- -- -- --

-- -- -- --

-- -- -- --

-- -- -- --

-- -- -- --

-- -- -- --






0716007 001 04 - 2012
Rico Gesess 7 5 6 7 3 8 4 6 0 0 0 0 2 August 2014
0 3 0 8
0
8
0 7 0 8
0 7
8
1
8 0 4 1
5 0 8
0 1 0
0 8
0 4 0
3 0 8
yellowshark AG Thalwil
ETH Zrich, Herr Thomas Koenitzer,
Human Resources, 8092 Zrich.
yellowshark AG Lachen
Humentum AG Grossraum Zrich
SV (Schweiz) AG Dbendorf
[ipt] Innovation Process Technology AG
Bern oder Zrich
vellit Stadt Zrich
Infosys Lodestone , Zrich
Systemngineer (m/w)
qualifikation
qualifikation
Fehlender Fhrerschein Kat A
Keine bestimmte Angabe
N/A
Qualifikation
unbekannt
In warteschleife..
Windows-Administrator/in
(80-100%)
IT Supporter (J unior System
Engineer)
Senior MS System Engineer
(w/m) - J ob ID 49251
it sUPPORTER 1.Level
IT Architect (w/m)
Systemadministrator/-in
ICT Supporter /
Systemtechniker (m/w)
Datum der
Bewerbung




Tag Monat
Firma, Adresse
Kontaktperson, Telefon-Nr.
Stellenbezeichnung

Z
u
w
e
i
s
u
n
g

R
A
V
Pensum Bewerbung
Ergebnis der Bewerbung
V
o
l
l
z
e
i
t

T
e
i
l
z
e
i
t

(
%
)

S
c
h
r
i
f
t
l
i
c
h

/

e
l
e
k
t
r
o
n
i
s
c
h

P
e
r
s

n
l
i
c
h


T
e
l
e
f
o
n
i
s
c
h

n
o
c
h

o
f
f
e
n


V
o
r
s
t
e
l
l
u
n
g
s
-
g
e
s
p
r

c
h

A
n
s
t
e
l
l
u
n
g

A
b
s
a
g
e

Absagegrund
-- -- -- --

-- -- -- --

-- -- -- --

-- -- -- --

-- -- -- --

-- -- -- --


Datum: ______________________________________________ Unterschrift der versicherten Person:

Beilagen: ______________________________________________ _______________________________________________


Hinweis

Die versicherte Person muss alles Zumutbare unternehmen, um Arbeitslosigkeit zu vermeiden oder zu verkrzen. Insbesondere ist es ihre Sache, Arbeit zu suchen, wenn
ntig auch ausserhalb ihres bisherigen Berufes (Art. 17 AVIG).

Die Pflicht, sich persnlich um Arbeit zu bemhen, gilt bereits vor Eintritt der Arbeitslosigkeit (z.B. whrend der Kndigungsfrist oder dem befristeten Arbeitsverhltnis).

Die versicherte Person muss der zustndigen Amtsstelle fr jede Kontrollperiode (Kalendermonat) bis sptestens am 5. Tag des Folgemonats schriftliche Angaben ber ihre
Bemhungen um Arbeit einreichen (Art. 26 AVIV). Dazu dient dieses Formular. Schriftliche Unterlagen wie Kopien von Bewerbungsschreiben oder Absagebriefen sind
beizulegen.

Nach dem 5. Tag des Folgemonats eingereichte Arbeitsbemhungen knnen nicht mehr bercksichtigt werden, ausser es liegt ein entschuldbarer Grund vor.

Versicherte Personen, die sich nicht gengend um zumutbare Arbeit bemhen oder eine solche ablehnen, werden je nach dem Verschulden bis zu einer Dauer von
hchstens 60 Tagen in der Anspruchsberechtigung eingestellt (Art. 30 AVIG).

Mit unwahren oder unvollstndigen Angaben macht sich die versicherte Person strafbar (Art. 105 ff. AVIG).
BDU Consulting, Zrich
Dataquest AG,Dietikon

ER & Partner AG Grossraum Zrich
Swisscom , Zrich
AMEOS Gruppe , Zrich
Schmid Gruppe Consulting, Zrich
31.08.2014
2 0 0 8
2
8
2
8
3 0 0 8
0 8 2
4 0 8
0 2 2
1 0 8
System Engineer MS
Exchange (m/w) -
D-2014-0073
Macintosh Techniker
Systemadministrator/
Supporter (w/m) - J ob ID
58691
Network Engineer
IT Administrator
IT Systemadminstrator
offen
offen
offen
offen
offen
offen