ARBEITSVERTRAG. SCHWESTER.

Unter .........., unter .......... von .......... von 200..., zwischen .........., einer Gesellschaft oder
Firma, die im Bereich .......... tätig ist, vertreten durch Herrn .........., in seiner Eigenschaft
als .........., Personalausweis Nr. .......... beide wohnhaft unter .......... NO. .......... der
Stadt .........., nachstehend "der Arbeitgeber" genannt, und Herrn .........., chilenischer
Staatsangehöriger, Chirurg, Personalausweis Nr. .........., mit dem Familienstand ..........,
geboren am ........... von .......... von 19..., die in der Lage sind, einen Arbeitsvertrag zu
schließen. wohnhaft unter .......... Nr. .........., der Stadt .........., nachstehend "die Fachkraft"
genannt, wurde der folgende Arbeitsvertrag vereinbart:

ERSTEN. Die Fachkraft verpflichtet sich, als abhängige Person Pflegearbeiten für die Arbeiter
und das Personal im Allgemeinen des Unternehmens ............ auszuführen.

In diesem Sinne besteht die Aufgabe des Fachmanns darin, eine erste Stellungnahme zu den
Konsultationen der Arbeitnehmer abzugeben - er ist in der Lage, Rezepte auszustellen - und
sich um Notfälle zu kümmern: Er wird jedoch nicht in der Lage sein, die medizinische
Behandlung zu begleiten, die sich die Arbeitnehmer mit eigenen Mitteln beschaffen müssen.

Darüber hinaus werden ihm die für die Ausübung seiner Tätigkeit erforderlichen
Ausrüstungen und Arzneimittel zur Verfügung gestellt.

ZWEITENS. Der Gewerbetreibende erbringt seine Dienstleistungen unter..........Nº......., in der

Stadt.............

DRITTENS. Der Arbeitstag wird wie folgt festgelegt: eine Anzahl von ........... Tage in der
Woche, auf ........... und ............; eine Reihe von..... Stunden pro Tag, von ..........
unter ......... Stunden.

Der Arbeitgeber kann in Übereinstimmung mit dem Gesetz und den betrieblichen
Erfordernissen des Unternehmens die Zeiten für den Beginn und das Ende der täglichen
Arbeitszeit ändern.

Die Fachkraft verpflichtet sich, während des gesamten vereinbarten Arbeitstages mit
Engagement zu arbeiten.

IV. Die Vergütung des Fachmanns beträgt monatlich $...........- (............ pesos) pro
Kalendermonat, die am letzten Arbeitstag eines jeden Monats in den Geschäftsräumen des
Arbeitgebers abgerechnet und im Nachhinein gezahlt wird.

Steuern, Sozialversicherungs- und Krankenversicherungsbeiträge werden von den Bezügen

abgezogen.

Es dürfen keine weiteren Abzüge vorgenommen werden, es sei denn, sie sind gesetzlich oder
aufgrund interner Vorschriften der Gesellschaft zulässig oder werden durch
Gerichtsbeschluss angeordnet oder vom Berufsangehörigen schriftlich genehmigt; dies gilt
unbeschadet der Vorschüsse auf die Bezüge innerhalb jedes Zeitraums. die der
Gewerbetreibende durchführen darf, sowie den Abzug der nicht geleisteten Arbeitszeit.
aufgrund von Abwesenheiten, Urlaub und Verspätungen.
FÜNFTE. Der Arbeitgeber verpflichtet sich, die Fachkraft zur Verfügung zu stellen oder zu
liefern. die folgenden Vorteile:

1.- ...

2.- ...

Die Parteien beziffern diese Vorteile auf einen Betrag von $.............

Jede andere gelegentliche oder regelmäßige Leistung, die der Arbeitgeber dem
Berufsangehörigen gewährt und auf die er keinen Anspruch aufgrund dieses Vertrags und
seiner gesetzlichen oder vertraglichen Anpassungen hat, gilt als reine Gefälligkeit; sie
begründet keine Rechte, und der Arbeitgeber kann sie nach eigenem Ermessen aussetzen
oder ändern.

SECHSTENS. Nachfolgend sind wesentliche Pflichten des Freiberuflers aufgeführt, deren

Verletzung die Parteien als berechtigten Grund zur Kündigung dieses Vertrages verstehen:

(a) den vollen Arbeitstag zu absolvieren;

(b) die Maschinen zu pflegen und in einem einwandfreien Zustand zu halten. Werkzeuge und
andere Waren des Unternehmens;

(c) er führt die Anweisungen und Befehle seiner Vorgesetzten aus:

(d) Überstunden zu leisten, wann immer dies möglich ist. aus besonderen Gründen. Die
Verwaltung wird mit einem Aufschlag von 50 % bezahlt.

e) bei krankheitsbedingter Abwesenheit von der Arbeit muss der Berufstätige innerhalb der
Frist von ..... eine entsprechende ärztliche Beurlaubung nachweisen. Stunden, seit er nicht
mehr zur Arbeit geht;

(f) den Arbeitgeber im Falle der Feststellung einer schweren und/oder ansteckenden
Krankheit bei einem der Arbeitnehmer zum kollektiven Nutzen und unter der Voraussetzung
zu benachrichtigen, dass das Berufsgeheimnis nicht verletzt wird.

SIEBEN. Der Berufsangehörige ist verpflichtet, die Geschäftsordnung, deren Wortlaut er

erhalten hat und mit der er erklärt, dass er sie kennt, und die als integraler Bestandteil
dieses Vertrags verstanden wird, strikt einzuhalten.

ACHT. Der Fachmann ist verpflichtet, seine Arbeit mit der gebotenen Sorgfalt auszuführen
und dabei die Sicherheit und Gesundheit der übrigen Mitarbeiter des Unternehmens und die
Umwelt nicht zu gefährden. Die Zuwiderhandlung oder Nichteinhaltung einer der oben
genannten Verpflichtungen gilt als schwerwiegender Verstoß gegen die vertraglichen
Verpflichtungen, und das Unternehmen behält sich gegebenenfalls das Recht vor, den
Vertrag entschädigungslos zu kündigen.
Dem Gewerbetreibenden ist es untersagt, Geschäfte oder Tätigkeiten im Rahmen des
Gewerbes der diejenige, in der der Arbeitgeber tätig ist. Aber. können professionelle
Auftritte für Dritte, in anderen Fachbereichen und außerhalb des festen Zeitplans
durchführen.

Außerdem sind folgende Handlungen verboten:

1.- Ausführen. während der Arbeitszeit und/oder in den Räumlichkeiten des Arbeitgebers.
Tätigkeiten, die nichts mit ihrer Arbeit im Unternehmen zu tun haben und/oder) um private
Angelegenheiten zu erledigen.

2.- ...

NEUNTENS. Dieser Vertrag gilt für einen Zeitraum von ................ (oder unbestimmt). Die
Parteien können ihn in gegenseitigem Einvernehmen kündigen, und zwar jede von ihnen in
der Art und Weise, unter den Bedingungen und aus den Gründen, die in den Artikeln 159,
160 und 161 des Arbeitsgesetzes festgelegt sind; insbesondere. für Vertragsverletzungen, für
die Nichtinanspruchnahme der Dienste des Freiberuflers oder für die Beendigung der
Arbeiten, die Gegenstand des Vertrags sind.

ZEHNTE. Es wird darauf hingewiesen, dass der Berufsangehörige in den Dienst des
Arbeitgebers eingetreten ist: ....... von .......... von 200.....

ELVENTH. Für alle Zwecke, die sich aus diesem Vertrag ergeben, legen die Parteien ihren
Wohnsitz in der Stadt .......... fest und übertragen die Zuständigkeit auf deren Gerichte.

ZWEITENS. Dieser Vertrag wird auf ....... unterzeichnet. Kopien, wobei die Parteien erklären,
dass sie ihre jeweiligen Kopien erhalten haben.

Auf dem Gutschein unterschreiben ...

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Arbeitgeber Arbeitnehmer